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蘇州潤聯電子公司招聘

發布時間: 2021-03-13 13:06:41

A. 為什麼工廠自己不招人非要通過中介去招工

工廠不直接招人,其目的就是為了節約生產成本,節約招工成本,而且最大的好處,就是不用擔心觸犯《勞動法》,是企業逃避責任的手段。

其實這其中還是有很多門道的,節約時間成本和人力成本。通過中介來招人就可以省去自己的初步篩選工作,這樣也等於給自己省錢了。

(1)蘇州潤聯電子公司招聘擴展閱讀:

通過中介進公司的人,很多最後都是通過勞務派遣的形式聘用的,就是勞動合同其實是跟中介簽訂的。日常的管理和工資支付都是通過中介來的,自己跟公司沒有關系,只負責在這個公司做事。

這樣既可以降低用人單位的法律風險,比如不需要員工時候方便把你踹掉又不用惹上勞務糾紛。又可以節省大量給工人發工資,繳納保險等方面的人力成本。

這樣的招聘大多是勞動密集型企業,比如蘇州的電子廠等,很多工廠忙的時候要人,不忙的時候也不想養很多閑人。可是忙的時候突然想找一大批人難度也是很大的。但是找中介幫忙找人就會容易的多。

最後比這些中介更無良的就是黑中介了,有些要麼是跟工廠沒什麼聯系。只是通過某些渠道看到招聘信息就拿來賣錢了。有些則根本就是想在你身上賺一筆而已。

B. 為什麼現在工廠招人都通過中介

工廠招工難,一些工廠招不到員工,則需要依靠中介、勞務派遣公司去負責為它們招募。

1.中介可以在短時之類提供一定數量的人員給工廠,而自己出去招聘有時一天都招不了幾個人,特別是需求旺季中介無疑是首選。

2.省把要求告知中介他會符合條件的人推薦給你,省去一個個去面試和詢問和解答應聘者的問題,招聘一些專長的人直接去現場招聘或網站招聘效率很低但是中介有龐大的資源庫他們可以快捷推薦給你。

3.有一些人群比如暑期工,剛畢業的學生很多是中介直接向學校招人,中介和老師保持有聯系,在老師無形壓力下學生一般比較聽話

4.生產遇到瓶頸直接向中介招聘臨時工,現在東莞好多地方才10元一個小時,生產舒緩後可立即解聘臨時工而不用負責任。

(2)蘇州潤聯電子公司招聘擴展閱讀:

中介服務是指為交易活動提供咨詢、價格評估、經紀等行為的總稱。中介服務機構是指介於生產經營者和消費者之間,依法取得資格專門從事為生產經營者和消費者提供服務的組織。

比如消費經紀人為消費者創造收入,為廠商創造利潤,在消費者和廠商之間起中介服務作用。消費經紀有限公司就是這樣的中介服務機構。例如房地產賣房也是利用中介服務。

中介服務合同是指在經濟活動中,一方為促成他方交易而從事居間、行紀或委託等中介業務,他方為此支付傭金的協議。辦理中介業務的一方為中介人(經紀人),另一方為委託人。

C. 江蘇永安行低碳科技有限公司怎麼樣

簡介:永安行低碳是一家用戶付費共享單車服務商,主要從事公共自行車租賃的技術研發、應用及管理等業務。業務模式主要包括公共自行車系統銷售、公共自行車系統運營服務、用戶付費共享單車、騎旅業務四種,公司主要利潤來自於有樁自行車系統。隸屬於江蘇永安行低碳科技有限公司。
法定代表人:楊磊
成立時間:2014-08-08
注冊資本:9719.6857萬人民幣
工商注冊號:320483000428293
企業類型:有限責任公司(中外合資)
公司地址:常州市新北區新橋鎮崇義南路5號新龍湖水街E棟

D. 蘇州那個區工廠多,工資高、管吃管住,待遇好、我想去做普工!

【轉自蘇州吧】
大家好,我現在很累,我在三星電腦上班,這個半月是夜班,每半月一轉班,我認識一些人力資源上班的人,可以幫忙找工作的人聯繫到他們,得知他們的招聘信息,免去找中介這一收費環節,不收中介費那玩意,可以每來個問工作的人都問我哪個廠怎麼怎麼怎麼怎麼怎麼地,真TM的累死我了,我沒電腦桌,躺穿上姿勢也不好,累,上了一夜班,就算不是一夜班上白班更累身體,真心想少打點字,又不能看著不幫忙,問題發來不能不回,嘆氣,我希望在蘇吧找工作的朋友明白一點,怎麼一個一個都第一次呢,下面解答幾個問題,希望找工作的能看到,如果是找技術類的活我就不知道了也不能幫上忙,抱歉

找工作面試所需要的物品,1 身份證,2 畢業證{中專學歷就夠了,過高有的公司直接不要,學歷高的人心高不穩定,沒有就去找黑中介辦個,現在的價格一般是20塊錢一本,當場辦好,需要一張招片,提醒,小心被中介忽悠介紹免費工作}3黑色水筆一支,{白紙最好有一張,考試時會用的上}。這樣就夠了

蘇州我所了解的只有園區和新區,我到園區也剛剛一年多點,園區發展的時間比新區長,所以園區的工資待遇方面比新區要好些,如果有人想去新區的和聯公司{也就是華碩電腦可以聯系我,免費的,環宇人力資源外派工,}蘇州有個最低的工資標准,現在的底薪應該是1420吧,當然也有更高的,比如我所在的公司三星,電腦廠2350,家電廠2550吧,顯示器看是正式與非正式,非正式也分幾家勞務公司合同工,{合同工也就是跟哪家勞務公司簽訂的勞務合同,為其勞務公司派遣去其公司工作,蘇州公司都和勞務公司簽了勞務關系,這樣可以省去員工出現問題是的干係}一般園區的底薪都比新區高,但是底薪高到手的工資蘇州都是基本一樣的,現在是3000左右,就算底薪高的公司也一樣,因為它扣的東西多,園區繳公積金,新區繳社保,我所在的三星外派工扣的公積金為百分之十九,正式工更多,1000塊錢扣百分之十九,自己去算吧,有的公司就像我朋友的廠里只扣一百多,不到二百塊,所以有些人找工作會找扣的比較少的公司,或者不繳的公司,{不繳的是怎麼回事自己網路去}。

機械廠,工資高些3500多,環境差些,臟點累點。
穿無塵服的廠,福利多些3500,工資高些,環境好,輕鬆些。
不穿無塵服的公司相對中庸些,沒什麼福利,有的環境差有的環境好,有的累工資稍高3300,有的輕松工資稍低2700左右,有的稍累些的公司有點全勤{100或200等等不一樣或有更多}技能補貼{也就百十塊錢}等等小補貼{我在三星電腦沒福利,三星電腦底薪是2350,但其實是1640,其他是獎金,正式工請假需要還班,還班就是把星期天頂到請假那天,非正式工直接扣底薪,}

一般公司是有住宿的,有的公司有住宿但只給正式工住宿,{比如我所在的三星電腦}
吃的問題,一般早餐自己想辦法,中午免費吃一頓{有的公司吃的好有的差,一般都是一大葷一小葷倆蔬菜,價值6塊來錢吧,有的公司需要自己掏錢買飯票,公司是有補助的,每月月底會給補助,一般多少也不知道,不過不會相差多少的,}如果下早班沒有加班的話就需要自己想辦法了,去買或自己做了,

上班時間有的公司是長白班,再就是兩班倒,也就是8點對5點,還有的是三班倒,這個上班時間看公司怎麼安排了,還有是上4休3,上3休4,這個還真不清楚,看字面意識是上幾天休幾天把,呵呵,就現在知道希捷科技是這樣上班的,不過只要上班超過基本天數{上班基本天數一般為21天吧,}那工資就高了,一天2、300塊,
蘇州公司上班一般為早上8到晚上5點為正常工作時間,過5點也就是8小時算加班,比方說我所在的電腦廠,早上8點到晚上5點正常班,這樣算是11個小時了,中午吃飯一小時算到自己身上了,然後加班到8點應該是3個小時,但加班時間只算2.5個小時,加班吃飯的半小時也是自己的,但是有的公司把吃飯的時間算到了上班時間里,這樣的公司每天的加班時間就比我所在的公司多,{早上8點上班但是你要提前到公司,也就是8點前必須到公司,過了就算遲到,時間自己安排了,如果找的公司離自己的住處近那就節省時間了,還能多休息會或自己做早餐吃,如果遠的公司就要做廠車了,廠車這個東西就是在你住處的附近有個站點,在一個公司安排的固定時間前到達停車地點,如果晚了廠車就走了,一定要提前,具體時間看公司,面試報道後培訓時公司內部人員會告知的,一般人多的公司會安排多輛,大多數公司都是有廠車的}

不知道還有什麼問題了,問什麼公司好什麼的,一般都是看自己與公司的發展是否合適,這話別扭,也就是家電廠是做家電的,你對做家電這一行有喜歡么,或者模具廠做模具的你會喜歡么,或者電腦廠是組裝電腦的你喜歡么,其實每個電腦廠不一定都是組裝電腦的工位,電腦廠有組裝電腦的,包裝電腦的,組裝LCD的,有送料的,有收料的等等的,部門有好多,有的部門人多,有的部門人少,有的部門加班多,有的部門加班少,有的部門崗位輕松有的部門崗位累,有的崗位加班多有的崗位加班少,有的人會搞關系,跟領導混的好就輕松,有的不會搞關系不想搞的或正常崗位或是沒人願意做的崗位給其安排,會搞關系的加班多不會的自己想想也知道,社會就這樣,
如果還有什麼問題,我想應該是簡單的問題了,別在整麻煩的一堆的小問題問我了,累死人了額,辛苦編輯這么多字,哎

E. 江蘇漢購投資控股有限公司怎麼樣

簡介:漢購HANGO是一個本地生活信息服務提供商,基於感應移動通訊終端(NFC手機)提供生活信息服務平台建設和應用開發。
法定代表人:周健軒
成立時間:2011-03-28
注冊資本:5000萬人民幣
工商注冊號:320281000316049
企業類型:有限責任公司(自然人投資或控股)
公司地址:江陰市澄江中路118號(海瀾國貿19樓A1座)

F. 江蘇潤江國際供應鏈管理有限公司怎麼樣

簡介:江蘇潤江國際供應鏈管理有限公司成立於2015年6月,作為一家全國性的第三方綜合物流服務商,發揮「互聯網」的優勢,強力打造「物流電子商務平台」,目前江蘇潤江國際供應鏈管理有限公司經營業務領域涉及供應鏈管理服務;礦產品、化工原料(危險品除外)、建築材料、塑料製品、機電產品、金屬材料、焦炭製品、汽車配件、機械設備的批發與零售;物流公共信息平台建設,物流信息管理咨詢,倉儲(危險品除外)、裝卸、搬運服務;物流業務流程管理服務、道路普通貨物運輸、鐵路貨運代理、船務貨運代理、國際貨運代理;自營和代理各類商品和技術的進出口業務;公司以豐富的運力資源、高效的協調機制、個性化的操作流程、有效的緊急事件處理流程、健全的質量保障體系、完善的貨物運輸跟蹤機制、先進的TMS系統,為客戶提供專業優質的綜合物流、公路干線、鐵路貨運、水路運輸及多式聯運等物流服務,通過完善的物流信息平台實現物流全流程可視化管理。
公司以創新運輸組織方式、提升專業技術水平、優化主體結構、推進信息平台建設等為手段,搭建一個整合各種運輸物流資源的公共信息平台,讓客戶隨時隨地都能享受到准確、高效、貼心、便捷的綜合服務。
法定代表人:馬剛
成立時間:2015-06-09
注冊資本:1000萬人民幣
工商注冊號:321100000129895
企業類型:有限責任公司
公司地址:鎮江新區港南路345號

G. 工廠老闆不怕用工荒!揚言招人靠中介,為何現在的企業都熱衷於用中介來招工

很多朋友出門打工,找工作的時候一定碰到過中介,可能細心的朋友已經發現了。很多工廠自己不招人,都是通過中介來招。

文章前的你找工作的時候遇到過這些黑中介嗎?

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H. 蘇州蘇虹路有招大齡男工的嗎

今年由於每個廠的效益都不太好,現在招大齡男工的廠還是比較少的,建議可以去中介問一下。

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