中國印鈔造幣總公司招聘

① 印鈔造幣總公司校園招聘的人解決北京戶口嗎

自己咨詢人事部去，解決估計也不是所有外地員工全解決，而且可能是北京集體戶口，別輕易辭職否則集體戶口管理也麻煩。你也要看看北京房價你買的起不

② 中中國人民銀行印鈔造幣總公司的工作人員是怎麼招聘的

先是網投，通過篩選後然後筆試，通過筆試後面試

③ 中國印鈔造幣總公司的企業招聘

業內人士透露，是經營規模擴大、業務量增加需更多專業人才加盟
作為人民幣發行流通中的起始環節，擔任國家法定貨幣生產設計、印刷的印鈔廠、造幣公司、鈔券設計公司等企業因屬於特種行業，在老百姓心目中一直戴著「神秘」的面紗。
隨著2010年全國幾大造幣企業面向應屆畢業生的集中招聘計劃逐漸展開，造幣廠的「神秘感」正在漸漸退去。12月15日，記者從部分高校招生就業中心網站上獲悉，2010年3月以來，中國印鈔造幣總公司、鈔券設計公司和國內5大造幣廠等企業啟動了近5年來規模最大、最集中的招聘計劃，用人需求量超過100人。
今年造幣廠招聘集中情況罕見
作為全國高校中唯一一家獨立的印刷類本科高校，北京印刷學院相關專業的畢業生今年備受造幣企業的青睞。「往年這些企業招聘計劃很零散，每年就一兩家，今年前後來了5家。」該校招生就業處趙老師表示。今年3月以來，全國8家造幣廠中已有5家先後進入學校招聘，其中成都造幣廠、南昌造幣廠和石家莊造幣廠在今年初搶先啟動了招聘計劃，用人需求均在10~20人之間。以南京造幣廠為例，在該校的招聘計劃包括：印刷機械設計博士1人，印刷機械類、中文、法律專業碩士10人，機械類、計算機、電化學等專業本科20人。
趙老師表示，「像今年這種規模較大、招聘較為集中的情況很罕見。在我負責招生就業工作的5年來，造幣企業這種較大規模的招聘還是頭一回。」
造幣廠因經營規模擴大求專才
成都印鈔有限公司人力資源部李部長表示，「由於印鈔公司和造幣企業有專門的對內招聘渠道，因此以往沒有較大的對外招聘意願。今年總公司對各印鈔公司的招聘有新的政策規定，要求加大對外招聘力度，提高操作人員的專業素質和技能，相比前五、六年，今年的招聘規模算是最大的一年，僅成都公司對外招聘人數的增幅就約60%。」
至於擴招的原因，李部長表示，「主要原因是總公司的招聘政策有所調整，需要更多具備專業素質和專業技能的人才，並非貨幣增發。雖然貨幣增發不是對外擴招的主因，但也『有一定的關系』。」
業內人士透露，目前各印鈔公司除生產法定貨幣外，還承擔著銀行卡、印鈔造幣專用機械和銀行機具、高純度金銀精煉、增值稅專用發票、有價證券、銀行專用票據、高級防偽證書等相關業務領域的生產製造，經營規模擴大、業務量增加使他們需要更多專業人才的加盟。