神龍汽車有限公司招聘

1. 神龍汽車有限公司招聘

基本不要,除非是特殊情況.

2. 武漢神龍汽車有限公司招聘

簡單的說，三點
一是看原來的工作情況和經驗
二是工作能力，包括辦公室軟體的應用尤其是WORD EXCEL，業務處理等
三是溝通協作，就是與辦公室同事合不合得來

還有問題可以發到我的郵箱

3. 武漢神龍有限公司招聘信息

我是神龍的員工哈，好像看到有新人來，我們公司現在缺人是事實

4. 神龍汽車公司，社會招聘，職位反復發布，面試後沒有結果，什麼情況

這個的話，說明你沒有被錄取，你可以把時間放在其它的公司上邊，不要被一棵樹給弔死了。世界那麼大，公司那麼多，選擇其它的對你又沒有壞處，只有好處的。希望你盡快找到好的工作。

5. 武漢神龍汽車有限公司的招聘信息

都在裁員， 怎麼還會招聘呢？

6. 請問東風神龍汽車公司還招人嗎

神龍一直在招人啊，工作經驗要求比較高，不過要是有關系的話就很好進的

7. 為何武漢神龍汽車有限公司招聘不在公司內招聘面試呢難道是騙人的'

當然不是騙人，現在神龍效益不好車子賣的不怎麼樣，還在四川新開了產線，我也是醉了，至少武漢湖北市場不行，不知道外地怎麼樣，很多神龍的一線操作工都辭職了，出來開滴滴，國產的車子和外國合資的一個道理，為什麼大眾給的條件都要優厚很多，車子質量本身也不錯，安卓手機和蘋果手機，沒有對錯，性價比都在那，一個用了1年會卡，一個基本不會，當然看個人下載和愛惜程度，國產車子現在產量相當大了不過2年後的局勢誰也說不清楚，質量嘛國產的看個人愛惜了
這個公司和東風乘用車公司一樣都是由武漢易盛景人力資源公司招聘，招聘面試只要沒問題基本都合格，無非就是個普工，能不能升職看個人能力，就是比機器人快穩你就上，組長指導員一般實習生進去好升點第二年沒什麼問題基本都能轉正，勞務工進去還是省省吧，沒用的浪費時間，過個兩年還不一定能轉正，不能轉正意味著公積金沒有，越高級別相當於少的越多，這都是一樣的
最後人力資源公司要交300體檢費（有的進去培訓後還要交200培訓費真不知道是什麼東西）現在，覺得能接受就進去做，畢竟流水線，接收不了別浪費時間和金錢，畢竟300要等坐滿3個月才給退，實習生可以分到相當輕松的崗位可有可無無非就是1個人的量1個半做，勞務工就是不行的畢竟工資高點，但是強度不是一個等級。

8. 2013年武漢神龍汽車有限公司招聘一線生產員工嗎

神龍公司的一線生產員工，大多來自東風公司技工學校和外面的勞務外包公司內，沒有容說直接面對社會進行招聘的。
如果想到武漢經濟技術開發區工作，建議你多來車城勞務人才市場看看，可以看到很多為神龍公司配套的零部件公司的對外招聘。

9. 神龍汽車公司招聘，要求1分鍾自我介紹。誰幫我

第一，告訴人家什麼名字，畢業於什麼學校，什麼專業。
第二，自己對神龍公司的印象及汽車的簡單認識。
第三，加盟後的工作設想。

10. 神龍汽車有限公司 請問武漢神龍公司招聘電焊工么本人20多歲，燒電焊做了7年了，手工焊，氬弧焊。

現在主要招的就是電焊工和噴漆工，電焊的崗位比較多，但是也比較累，去的話回要到東風公司旗答下的中介公司去報名，還要等中介公司通知你過來集體面試，你面試上了只算是勞務工，不是神龍的正式員工，跟正式員工的工資有200-300左右的差距，半年之後表現優秀可以跟神龍公司申請轉成合同工，祝樓主早日找到合適的工作。