匯豐銀行待遇
A. 匯豐銀行會計工資多少
員工基本工資的釐定根據以下五大方面：
一是員工的崗位匹配度及其工資職責。
二是員工本年度回的工資表現。答
三是員工過往的工作經驗（所以外資銀行同業間跳來跳去很常見，因為有利於漲工資，哈哈，其實也有崗位匹配度和個人職業規劃的需求）。
四是市場薪酬水平。
五是銀行內部同一類型職位或者同等級別員工的既有薪酬水平（所以要格外說一句，外資銀行的同工不同酬現象非常普遍，因為很多獵頭渠道進來的員工，其薪酬都是談出來的，誰能忽悠誰拿錢多，哈哈，其實還是要看經驗履歷和銀行當時對該崗位的急需程度）。
外資銀行的基本工資（Base Salary)一般每年審核一次，多數是在3月或4月，每年平均漲幅約為10%-30%，視各員工績效考評綜合確定。在每一年的其他時候可能會有針對特別情況，如參考市場工資水平上升壓力而進行特別審核和調整。所以我們經常觀察到的一個情況是，每年4-5月，外資銀行同業間各崗位的跳槽水平格外高，因為大家拿完bonus（年度花紅）就放心找下家啦。
B. 香港匯豐銀行待遇
現在香港起薪差不多四萬一個月吧 還有亂七八糟的各種補貼 待遇很好
C. 廣州匯豐銀行的待遇如何
匯豐銀行基層員工工資太低了，而且除了base salary基本就沒有像樣的福利，基層員工很難版受益。
但是匯豐權銀行是一個值得推薦的一家公司，而且良好的工作環境，學習新東西和積累經驗的好公司，友好的文化，團隊合作很容易，工作生活比較平衡。最關鍵優勢是壓力小。
D. 請問一下廣州匯豐銀行的待遇如何最好就是能夠給詳細的地點還有崗位以及相應的工資和福利，謝謝！
匯豐銀行基層員工工復資太低了，制而且除了base salary基本就沒有像樣的福利，基層員工很難受益。
但是匯豐銀行是一個值得推薦的一家公司，而且良好的工作環境，學習新東西和積累經驗的好公司，友好的文化，團隊合作很容易，工作生活比較平衡。最關鍵優勢是壓力小。
E. 北京匯豐銀行櫃員待遇大概是什麼樣子啊除了基本工資還有其他的什麼嗎
4100至少，去吧，櫃員的活拿這個錢還有年終獎加年假，平時過節福利什麼的很不錯了。
F. 匯豐銀行待遇
匯豐銀行待遇不差於國有銀行的待遇啊
你參考下
我給你各行薪酬待遇比較
銀行業始終是人們嚮往的「金飯碗」，盡管其從業人員的薪資水平不及2007年的證券業人士來得「井噴」，但去年也都得到了不同程度的提升。 以往，即便是銀行界的業內人士也不知道其他銀行甚至是自己銀行員工的確切薪酬水平。是上市之路改變了這一切，讓這一「秘密」公開化。日前，記者對滬深13家A股上市銀行2007年年報披露的員工薪資數據進行了統計分析。
浦發銀行薪酬相當於工行的5.3倍
統計數據顯示，目前已披露2007年年報的13家A股上市銀行去年的員工人均年收入在6.92萬元到36.67萬元之間，其中位數為18.66萬元。工商、中國和建設三大國有銀行的薪酬水平，與中小商業銀行相比明顯落後，又以工商銀行的為最低。而這其中，去年人均年薪最高的是浦發銀行，相當於工行薪酬的5.3倍。
年報披露，浦發銀行去年實現凈利潤54.99億元，攤薄到14128名員工身上，人均創利38.92萬元，而該行為此支付的員工薪酬為518114.2萬元，人均36.67萬元。工商銀行去年實現凈利潤812.56億元，但因員工數量達到了381713人，人均創利僅21.29萬元，為上述13家上市銀行中最低的。同時，工商銀行去年支付給員工的薪酬為264.02億元，摺合人均年收入6.92萬元。
人員數量僅次於工商銀行的建設銀行，去年完成凈利潤691.42億元，排名第二，攤薄到298868名員工身上，人均創利23.13萬元，該行為此支付的員工薪酬合計272.12億元，相當於人均年收入9.11萬元。中國銀行的薪水在三大國有銀行中為最高，人均15.38萬元，超過了北京銀行和交通銀行，在13家上市銀行中排名第九。
中信、興業人均年薪24萬緊隨浦發
緊隨浦發銀行之後的是中信銀行和興業銀行，兩者去年的人均年收入不相上下，分別為24.3萬元和24.22萬元。民生銀行和招商銀行排名第四和第五，去年人均年收入為23.18萬元和22.60萬元。而該4家銀行的人均創利分別為5..01萬元、72.45萬元、35.66萬元和52.61萬元。其中，興業銀行的人均創利位居13家上市銀行之首。
業內人士分析認為，這一結果除了與小銀行辦事往往更加靈活之外，還與大銀行的人員「臃腫」有一定的關系。
G. 匯豐銀行teller是什麼，工資水平如何
Teller 就是櫃員，當然所乾的活和大家印象中的中資銀行櫃員不大一樣。中資銀行每內天最多的業務是容人民幣的存取轉匯，而匯豐Teller面對的大部分是外幣業務，人民幣換外幣，外幣的境內外劃轉等。並且就算做相同的人民幣業務，匯豐也會繁瑣很多，比如存人民幣超過一定數額也要出示身份證等，可以說業務難度增加很多。
匯豐員工分為8個等級，Teller為第8等。匯豐一線城市的月工資，算上加班費所有補貼，到手4000左右。
H. 上海匯豐銀行人事部工資待遇
普通職員為Staff Grade C到D居多，4000－5000左右；基層幹部一般年薪10萬左右；中層幹部差距較大，如回你是經過管理培訓答生選拔後獲重用的，月入一般可以高於3萬（具體情況具體分析），最高層其實不必研究了。
I. 匯豐銀行工資怎麼樣
銷售主管 ￥制10000 ￥8000 ￥12000
高級客戶經理·客戶經理 ￥7200 ￥6000 ￥8000
操作部實習生 ￥2200 ￥2000 ￥3000
sales supporting ￥2080 ￥2000 ￥3000
J. 匯豐銀行的客服主要做什麼待遇如何
是接電話的？你沒問清楚？
要是是應屆畢業生的話來匯豐不錯的，來感受一下大公司的企業版文化和管理運權營。或許不是你所期待的高，但會值得的
這個崗位壓力很大，所以做好心理准備好。所以流動性會大
要是電話客服的話可能是輪班制
待遇面試的時候自己了解吧
福利是不錯的。。
面試大概3論左右吧。。