人保財險招聘系統

㈠ 中國人保財險招聘

我這里的是，我是在人才交流中心找的。他們通知我下午3點去第二次面專試。。跟那裡的負責人屬見面。他把中國人保的一些宣傳資料，視頻等等告訴你和讓你看。。。然後系統性的講解了下這個保險業得等等系列信息。。講到了下午6點多。然後有一個經理拿一份申請單給我們填寫相應的地址電話等等一些。。然後告訴我第二天去總部在面試一次。。第二天我去了。。那個負責人也在裡面。。開始有一個女經理發一些問卷調查。說是調查下我們的性格的表。讓我們填完、、然後跟之前的負責人面試。做一個簡單的自我介紹和對保險這行業的看法。。然後他告訴我面試通過，叫我5號去培訓有專人打電話來通知。。我是被中國人民人壽保險公司海南分公司招聘的。。這個公司在中國人保官方網站上的聯系地址那裡。是有的（而且地址一致）。。我不是被電話和簡訊招聘的。。。所以這個不會有假。。

㈡ PICC江蘇人保財險客服95518員工待遇如何是否可以真的轉編我在招聘網站上看到的，麻煩解釋一

在江蘇人保95518幹了近四年的我最有資格回答這個問題，其實這是一個招聘騙術，我來解釋解釋：
1、你自己也看到，人保95518客服招聘發了那麼多招聘信息你不覺得有問題么？而且一年四季都在招人；
2、新人進去根本不可能直接進什麼質檢崗、投訴崗等二類崗。這是一個噱頭，吸引你進去，真正進去後你還是在最底層的報案崗接電話。其實其他崗位員工也要經常接報案進行一線工作的支援，辛苦至極。想進二類崗不在一線崗干個三年多是不會輕易讓你進去的，除非你有人脈有關系；
3、報案崗非常非常辛苦，因為是接全省電話，而人保財險又以車險為主，所以是沒有淡季的，每天電話量都非常多，幾乎是掛一個電話來一個電話那種工作節奏。員工流失率又非常大，所以會經常加班加點接電話，一天接個9小時電話是家常便飯；
4、所謂的轉編和公司簽勞動合同也是一個騙局。人保財險公司勞動合同分四檔，就算客服中心跟你簽了所謂的公司合同，也是最低一檔的。簽署合同後享受的福利待遇其實和領航人才簽的勞務派遣合同的待遇是一樣的，換句話說，你就算轉編了你的工資和社保也不會增加。另外，根本不是像上面招聘信息里所敘述的那樣干滿一年就能轉編，作為新員工和領航人才簽的勞務派遣合同至少是兩年，也就說你得熬過兩年後才有機會轉編。但是幸運真會落到你的頭上么，裡面很多幹了七八年的老員工還沒有轉成功，你覺得你可能么。轉成功了，就進了保險櫃？也不是，當你合同到期後，公司會組織續簽考試和面試，如果兩項考試不過，繼續重新來過還是簽勞務派遣合同。題外話，你知道為什麼人保公司開始對外宣傳轉編么，因為人保是央企，為了響應國家制定的勞務派遣制度須逐步消失的政策，這是公司的一種策略和姿態。其實對於內部員工而言，福利待遇都沒變依舊是換湯不換葯的面子工程；
5、至於工資的話，這個招聘信息還是在瞎扯，最底層員工年收入是拿不到8萬的，4-5萬是能拿到的，但那都是辛苦錢。你進去就知道了，長時間超負荷地接電話，耳膜炎、咽炎、頸椎病、腰肌勞損等職業病非常容易誘發。一點不嚇唬你，裡面所有員工幾乎人人都有咽炎、頸椎病以及腰肌勞損的疾病。拿的錢某種程度上來說不夠你去看病。
6、由於這個服務中心管理體制混亂，所以流失率非常大。你進去之後如果打算辭職，該單位是不會輕易放你走的，他們會拿出勞動合同義正詞嚴地跟你說，辭職要提前一個月打報告。如果你強行離開，單位會威脅你，將對你實施開除，開除的不良記錄會被放進你的個人勞動檔案袋裡影響你的前途。如果你被嚇到老老實實熬完一個月，你會發現在你熬的那個月單位發給你的工資只有幾百元，你去找單位理論，單位會以各種理由進行推脫。這也是該單位剝削廉價勞動力的一種手段。
以上均是幹了近四年來的深深體悟，一點沒有誇張修飾成分，請你自己三思而後行。

㈢ 中國人保財險招聘怎麼投簡歷

招內勤人員：公司如果有招聘計劃會在報紙上發布招聘廣告。
招聘業務員：直接找各業務部門經理就行。

㈣ 中國人保財險全系統聯合招聘天津分公司面試通知下發了嗎有沒有收到

測一下

㈤ 中國人保財險內部招聘是怎麼一回事

什麼公司都有內部招聘的，內部招聘就是指只招內部人，就相當於內部老員工崗位調換或者說是晉級，和外面人去應聘不一樣的

㈥ 中國人保財險上海分公司招聘的業務管理是干什麼的

具體的做什麼不好說。
但如果一開始就讓你考保險代理人考試的話，版一般來說，就是做權業務的，也就是所謂的外勤。
但是，如果真的想做內勤也不是沒機會，如果做的好，就可以轉內勤。
也並不一定都象別人說的，是騙啊什麼的。
看自己見者見智吧。

㈦ 我今年通過招聘過筆試和面試，進入了人保財險公司，不知道穩不穩定，有發展前途嗎

現在人保的正式員工都還算比較穩定，基本來說只要你沒有犯什麼不可挽救的錯都版是權不會被開除的，而且你是總版合同，可以說是非常穩定的。退休了當然有養老金，那是社保的問題。至於有沒有發展前途，就看你的領導想不想培養你或者你的後*台如何了

㈧ picc人保財險經過筆試面試招聘的人是正式員工嗎有編制嗎

求職時要注意防騙。看他們是否以各種各樣的理由向應聘者索要錢。

㈨ 中國人保財險picc，通過統一考試招聘進去的，是正式編制嗎薪資福利是什麼樣的

。。。做保險這個東東，有關系有人脈。你沒編制掛個名都是一年幾十萬的收入。。。沒關系沒人脈。。進去是總版編制也翻不出花的