年河南特崗教師招聘系統
A. 2018河南特崗教師招聘條件是什麼
2018河南省特崗教師招來聘報名自條件暫未發布，根據往年的情況來看，河南特崗教師招聘對象均要求年齡在30周歲以下，還需要滿足其他要求，公告發布時間預計為7月份，筆試內容：教育基礎知識。
1、2018年全日制普通高校應屆本科及以上畢業生;
2、2018年全日制普通高校應屆師范類專業專科畢業生;
3、取得教師資格的全日制普通高校往屆本科及以上畢業生;
4、取得教師資格的全日制普通高校往屆師范類專業專科畢業生;
上述招聘對象均要求年齡在30周歲以下
B. 2018河南特崗教師招聘考試內容是什麼
河南特崗教師每年全省統一考試一次，筆試教基+寫作，一張卷子，滿分150
C. 河南省特崗教師官網
河南特崗教師考試筆試以閉卷方式進行，主要考試內容為教師職業道德、教內育學、心理學、課程與教學容論、教育教學技能、新課程理念及教師專業標准等。筆試注重應試者分析問題、解決問題的能力和教師基本技能的測試，滿分為150分。筆試工作由省、市(及直管縣、市)共同組織實施。基本原則是：「全省統一試卷命題、統一試卷印製、統一筆試時間、統一調配巡視人員」。各省轄市和直管縣(市)負責根據報考人數，合理設置考點、考場等具體考務工作;負責考場監考人員的組織、考場紀律;負責判卷和匯總成績等。
D. 河南教師招聘考試和特崗考試用書一樣嗎
從學歷上來看，特崗教師的學歷明顯要高於招教教師，特崗教師中大部分是本科生，內甚至有研究生。高容學歷的特崗教師到農村為教育事業增加新血液，有助於加快新課改的要求。
從性別上來看，招教教師的男教師比例佔8%，而特崗教師的男教師比例佔23%，男教師所佔比例有了很大的提高。有些特崗教師大學專業是土木工程，甚至是機械設計，工科類畢業生的畢業生從事教育行業。這有助於教師隊伍，男女比例的協調。
從編制上來看，特崗教師三年服務期內沒有編制，工資發放分為國家撥款部分和縣財政補助部分，保險公積金由當地縣財政負責解決。三年服務期滿，特崗教師轉為正式教師，，三年服務期算教齡和評職稱的憑證。其實特崗教師的工資是高於招教教師的。
從選擇上來看，特崗教師的選擇明顯要多於招教教師，服務期滿國家教育部發「特崗服務證書」，特崗教師被列為「四項人員」，檔案中明確是到基層鍛煉的高學歷人才。教育部規定服務期滿特崗教師可以免試得到在職教育學碩士學位。這些對今後的發展有很大的用途。
E. 河南特崗教師考試一年幾次
河南的特崗教師一年裡考試1次，全省統一考試，
一般7月底進行筆試內+面試，筆試考教基+寫作容，滿分為150分，
特崗教師是中央實施的一項對西部地區農村義務教育的特殊政策，通過公開招聘高校畢業生到西部地區「兩基」攻堅縣縣以下農村學校任教，引導和鼓勵高校畢業生從事農村義務教育工作，創新農村學校教師的補充機制，逐步解決農村學校師資總量不足和結構不合理等問題，提高農村教師隊伍的整體素質，促進城鄉教育均衡發展。特崗教師聘期一般為三年，聘任期滿合格可直接轉為編制留任，繼續服務農村教育事業。
特崗教師招聘對象必須是全日制普通高校本科，和師范類專科畢業生，而且要取得教師資格，年齡在30歲以下。
F. 2020年河南特崗教師面試人員名單
面試成績於8月25日對社會公布，考生可登陸招聘系統查詢面試成績。
為了確保質量的教師對特殊崗位的招聘,筆試成績選擇面試的候選人來自全國各地不得低於90分(職位的筆試成績的體育、音樂和美術不得低於80分)。
各地區根據考生自願者的要求，按照筆試成績由高到低的順序確定參加面試的考生。按各學科設崗縣(市)員額編制比例的1:2選拔候選人。
符合面試條件的人數不符合面試比例要求的，省級和直管縣(市)應當根據當地實際情況，按照「公開、公平、公正」的原則進行調整。具體調整辦法由省(市)、直管縣(市)決定。考生名單已於8月20日公開，進入面試的考生可登錄系統列印面試通知。
G. 河南省今年還招特崗教師嗎
每個省份特崗教師招聘考試的公告發布時間都不太一樣，不過一般都是上半年居多，目前有消息稱2018年特崗全國預計將招聘9萬人，建議及時關注本省特崗信息發布網站，提前開始備考吧
H. 招教和特崗教師招聘的區別是什麼
關於報名形式：
1、招教考試以縣或地級市、區進行，而特崗教師招聘考試各省教育廳執行教育部的有關政策進行。
2、招教考試各地時間不太固定，可以說貫穿一年始終，而特崗以省為單位統一進行; 2.招教考試的報名形式不統一，有的是網上報名，有的是現場報名
3、關於入崗程序：
招教考試包括筆試-面試-考核-錄用-簽約等一般程序;
特崗一般包括：①公布崗位、招聘人數等條件;②自願報名;③資格審查;④考試和考核;⑤體檢;⑥確定招聘人選;⑦崗前培訓;⑧教師資格認定;⑨簽訂協議;⑩派遣上崗。 3、關於考試內容：
河南招教考試題型不固定，常見涉及題型有：單選，多選，不定項，判斷，名詞解釋，案例分析，簡答，論述，寫作等。
河南特崗教師招聘考試2012-2015年的題型為：單選、判斷、案例分析、論述、教學設計、作文。如備考2016年河南特崗教師考試，建議根據這幾類題型做好備考准備。
4、關於編制：
教師招聘考試有的是有編制的，有的是合同制的，具體情況是看公告。 特崗教師的聘期，一般為三年，聘任期滿合格可直接轉為編制留任，也可以重新擇業。
(8)年河南特崗教師招聘系統擴展閱讀：
招教：
學校招聘教師的考試。 一般稱之為教師招聘考試，教育機構因為稱呼方便稱之為<招教>或<招教考試>。
特崗教師：
特崗教師政策是中央實施的一項對西部地區農村義務教育的特殊政策，通過公開招聘高校畢業生到西部地區「兩基」攻堅縣、縣以下農村學校任教，引導和鼓勵高校畢業生從事農村義務教育工作，創新農村學校教師的補充機制，逐步解決農村學校師資總量不足和結構不合理等問題，提高農村教師隊伍的整體素質，促進城鄉教育均衡發展。
I. 2019年河南特崗教師考試什麼時候報名
2019年河南特崗教師招考公告還未發布，2018年河南特崗教師考試報名時間為：7月30日—8月5日，2019年的報名時間應該也在7月中下旬或八月初報名，具體需要等官方公告哦，希望可以幫助到你
J. 2018河南特崗教師招聘報名條件是什麼
1、政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業，有專強烈的事業心屬和責任感，品行端正，遵紀守法，在校或工作（待業）期間表現良好，未受過任何紀律處分，為人師表，志願服務農村基層教育。
2、符合報考崗位要求。應聘初中教師的，要求本科及以上學歷；應聘體育、音樂、美術、心理健康教育學科崗位的，要求所持有的教師資格證書學科與申請服務崗位學科一致；持有幼兒園教師資格證的，可以報考音樂、美術學科崗位。
3、身體條件符合《河南省教師資格申請人員體格檢查標准（2017年修訂）》要求，並能適應設崗地區工作、生活環境條件。
4、生源地考生、參加過「大學生志願服務西部計劃」、「三支一扶」計劃且服務期滿的志願者、參加過半年以上實習支教的師范院校畢業生和全日制碩士及以上畢業研究生，同等條件下優先招聘。
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