成都蘇寧消費招聘信息系統
⑴ 想去徐州蘇寧 但是都是外包公司在招聘 還收費 感覺不靠譜 不知道怎麼直接去蘇寧應聘
建議：
直接撥打蘇寧電話，問是否招聘人員
自我前去，詢問店員人事辦公專在哪裡，就說找工作應聘就屬可
蘇寧/五星/華潤這些都會有在自己門口貼招聘信息的，之前我也去問過，之前工作經驗，對福利狀況，上班時間，工作內容都要面對面談，不但是公司選擇也是你選擇公司，雙方滿意才能達成合作，共同工作。
⑵ 蘇寧電器1200工程招聘的應屆大學生的工作地點
千萬別來蘇寧
雖說是中國五百強前三名的企業，但是名聲在外，建議各位同學還是不要來此公司浪費生命了。
南京人自己都知道蘇寧的名聲不怎麼的。南京人都知道蘇寧的員工特別辛苦可憐。
隨便問一個南京人，他們都說蘇寧是個暴發戶，壓榨員工，工資低，加班多等等。
再說服務性行業，你來這里能學到什麼東西呢。一年下來，沒學到東西，你就廢了，跳槽都沒人要。
如果你非要來，那隻能培養你服從、聽話的能力。你願意被騙，願意被壓榨，那沒關系。
不分部門，體系，中心，幾乎所有崗位都差不多是這樣。不管是電器，還是易購，還是置業，都一樣，沒有幾個人能呆下來。不是年輕人吃不了苦，而是這個公司實在太差勁。
1.工資低。
比富士康都要低。你可以去打聽。
2.加班多。
很多部門都是每天晚上加班到9點，周六也要加班一天，不管是老員工，還是新員工。
最變態的是，新員工會被經常派去
物流中心當搬運工
或者
呼叫中心當客服接電話，在國慶或者大忙的時候，不讓你放假，強制去支援。
之前易購跟京東打仗的時候，就有好多人派到物流中心去搬貨。
十一一天假都沒有，去呼叫中心接電話當客服。
3.加班沒有錢。
國家規定都是扯淡。
周末應該是兩倍工資，但是公司按市最低標准算。
33*2=63.也就是說，周末加班一天只有60塊錢。
國慶加班只有99塊錢。
加班是可以調休的，但是想請假極其難，就是說你加班了，但是不讓你調休。
4.服務性行業，不需要什麼專業知識。
過去就是幹活的，體力活。
你是不是大學生一點優勢都沒有。
公司不把你當個什麼。你在這里根本學不到什麼東西。
5.人員流動非常之大。
第一年新人就會走一大半。至少60%以上會走。
6.升職加薪非常之慢。
7.欺騙員工。
把工資打到蘇寧易購上。強制在蘇寧易購上消費。
住宿條件非常差，六人間。而之前招聘說是兩人間。
8.1200工程有軍訓
軍訓的時候，教官不把人當人，辱罵你，很難聽，會有體罰，沒有尊重。住宿條件8個人一間，衛生狀況差得根本沒法住。最主要的還是，不把員工當人。還說公司的文化是，把員工當作親人，對員工比親人還好。簡直就是厚顏無恥。
這樣的二逼公司，不把人當人的公司，不知道尊重員工的公司，你還能呆下去嗎。
⑶ 蘇寧招聘要求
你現在所做的秘書工作與你想要競聘的現場主管是有一定關系的。秘書的工作作用版：
1.信息樞紐作權用
2.參謀助手作用
3.形象和公共關系作用
現場主管要求：
1.有比較強的管理組織能力
2.有非常好的語言表達能力，溝通能力
3.非常非常熟悉你的產品
通過這幾點我們可以看出，秘書工作和現場主管工作都是有些相同之處的，起碼在公共關系應對客戶方面你的能力應該是比較強的。不過現場主管所面對的壓力的非常大：對內要樹立起自己的威信，要學會激勵員工，對銷售情況進行統計 總結 預測，並根據實際銷售情況制定相應的銷售對策；對外要經常面對消費者的投訴甚至是刁難。
⑷ 蘇寧易購招聘 1200計劃
你好，我是蘇寧抄易購的，針對你襲的這幾個問題，給你以下回答：
1、IOS開發薪資多少我不知道，但是應該屬於信息中心，信息中心是整個蘇寧系統收入還是可以的，因為都是技術人員。
2、因為蘇寧起步於傳統企業，因此加班很多，很嚴重；工作累不累要看具體的了，一般信息中心的辦公氛圍還是相對比較符合IT的
3、這一年的薪資所有的1200都是一樣的，但是在定崗以後就會區別開來了，薪資對於一個沒有畢業的來說還是可以的了，但是1200在蘇寧的發展前途非常好，如果堅持下去的話，因為1200等於是公司一手培養的，屬於嫡系，相同條件下，1200發展的比社招的好。
希望能夠幫助你做出一個選擇，其實這個社會在哪裡工作不要緊，關鍵是乾的開心。希望有機會能作為同事哦，呵呵呵。。。。
⑸ 蘇寧招聘在那
樓主你可以打電話去咨詢，這樣更容易了解情況。
⑹ 蘇寧招聘要求
我覺得你第一步應該先看招聘網站，比如智聯，前程無憂。如果這兩個網站沒有的專話，你就可以屬直接去蘇寧的人力資源部，問一下他們現在招不招人，如果暫時不招的話，他們可能會讓你先填一份簡歷，以後如果缺人他們也覺得你行的話他們就會通知你的，這是我的經驗，勇敢點，加油。這個辦法我用過兩次，好用。我在長春，我去的地方也是兩個大商場。
⑺ 我在前程無憂上搜索蘇寧電器的招聘信息，裡面有3種銷售，連鎖店銷售、營業員、銷售專員、
連鎖店銷售一般只負責一個品牌，比如海爾電視機。而營業員是負責一個品類的銷售，比版如，黑電（所有品牌電權視),銷售專員是負責整個店面的銷售工作，但是不實際參與工作，負責協調等問題，當然如果碰上請假的，也要代班。從長期方面來說，銷售專員無疑更有發展潛力。
⑻ 蘇寧易購物流公司在58同城上發布的招聘信息跟車員一月工資在7000-8000元真實嗎
這個應該是真實的吧，心動的話最好電話咨詢一下，很簡單吧，不過這個工作要求應該挺高的，不是隨便就能選上的，工作應該也挺辛苦的，現在物流行業工資待遇都還不錯的。
⑼ 有參加過蘇寧社會招聘的或員工嗎求幫助~~
嗯，蘇寧的社會招聘時間都會很長！
⑽ 怎樣才能進入蘇寧招聘填寫信息
我是2009年 蘇寧1200工程七期。
非常誠懇的告訴你，如果你想去蘇寧工作專，那就是個錯誤屬。
工作的高強度和重復，完全一個高中生就可以應付。
但是入職前的筆試面試卻是非常的嚴格。
浪費時間的工作。哪怕是沒有工作，也不要先去蘇寧浪費自己的身體和時間。
還有什麼不明白的，可以給我發私信。