網上求職招聘系統設計
① 畢業設計《網路求職招聘》系統開題報告怎麼寫
這個內容我懂怎麼學習，
我來完成
任務
② 設計網上招聘求職系統的資料庫，要設哪些表呢，包括管理員，求職者，公司三個角色，畢業設計
用戶表抄 user
存放用戶信息
角色表 role
標識區分是公司用戶還是普通用戶和管理員
簡歷表 resume
根據用戶ID存放用戶的簡歷信息
公司表 company
存放公司的信息
招聘信息表 recruitment 存放公司用戶ID 表示公司發布了幾個職位
存放公司用戶發布的招聘信息
求職信息表 job 存放用戶ID 表示普通用戶向哪些公司發布了簡歷 關聯用戶和招聘信息
存放用戶發簡歷的求職信息
③ 網上求職招聘系統的設計與實現
現實
④ 網上招聘系統的設計與實現課題報告怎麼寫
管理資源吧里有各種免費管理表格可下 招聘申請表 申請部門 技術 中心 數據應用部門 申請職位 Java Web開發工程師 招聘人數 5 希望到職 日期 5月初 工作地點 北京 所屬級別 □ 高級 □ 中級 □ √初級 招聘 原因 □ 計劃內√ □ 計劃外 □ 正式員工√ □ 兼職員工 □ 外招聘√ □ 內部調配 建議調配人員: 職位描述 1、負責相關項目設計、開發 4、 2、負責相關文檔編寫 5、 3、 6、 說明:請詳細描述崗位具體職責。 任職要求 (必選) 1、 有java相關學習經驗，接觸過struts等開源框架，了解java web開發、socket開發、應用程序開發。(技能、使用程度，如:java程序10w行以上) 2、 電信、IT行業1-3年 (相關行業，工作經驗，如:IT行業1年以上) 3、 本科以上 (學歷要求，如:本科/大專以上) 4、 直線部門經理，虛線項目經理 (匯報對象，如:直線匯報，虛線匯報) 說明:請勿使用「熟悉、精通」等模糊字眼; 任職要求 (可選) 1、運營商技術部門 (崗位外部客戶，如:運營商市場部) 2、高級JAVA工程師、項目經理 (發展規劃、方向，如:項目主管，業務專家) 3、電信相關業務工作經驗優先 (優先考慮，如:電信行業優先考慮等) 4、 (其他，如:能夠適應頻繁加班) 說明:請勿使用「熟悉、精通」等模糊字眼; 素質要求 1、流利普通話，具有良好的溝通能力; □√ 5、具備良好的形象氣質; □√ 2、具有良好的團隊協作能力; □√ 6、能根據工作需求進行加班; □√ 3、責任心強，工作認真細致; □√ 7、 □ 4、具有較好的學習能力與創新能力; □√ 8、 □ 說明:請根據本崗位需求選擇打「√」，如有特殊要求請補充。 其他 最少列舉3家與本職位相關的公司: 青牛、高陽、漢銘 (如青牛、高陽等) 申請部門經理簽字: 中心主管領導意見: 人事行政部意見: 編制外、三級經理以上(含)員工需總經理批准 總經理批准: 注:正常招聘應在4周內到崗，急聘爭取在2周內到崗。人事行政部將跟據職位招聘的難易度及時與用人部門協調、溝通。 職位描述: 1.負責相關項目設計、開發; 2.負責相關文檔編寫; 任職要求: 1.有java相關學習經驗，接觸過struts等開源框架，了解java web開發、socket開發、應用程序開發; 2.本科以上學歷;通信工程或電子系統專業; 3.直線匯報:數據應用開發部經理，虛線匯報項目經理; 4.本崗位外部客戶為運營商技術部門; 5.本崗發展方向為高級JAVA工程師、項目經理; 6.電信相關業務工作經驗優先。 其他要求: 1.普通話流利，具有良好的溝通能力; 2.具有良好的團隊協作能力; 3.責任心強，工作認真細致; 4.具有較好的學習能力與創新能力; 5.具備良好的形象氣質; 6.能根據工作需求進行加班。
⑤ 求一份利用jsp實現的網上求職招聘系統的課程設計
利用JSP 網上求職
我了解
⑥ 如何用c++或Java語音做網上求職與招聘系統的設計與實現
典型的網上求職、招聘系統一般是以網站的形式出現，也就是B/S（瀏覽器-伺服器）架構。
Java有比較成熟的JSP（Java Server Page）技術框架，建議使用Java.
除以之外還有ASP、Asp.Net、PHP等技術方案。
C++在這方面（B/S）無優勢可言。
⑦ 網路求職招聘系統的設計與實現
暈.大哥,看了半天不知道你在說什麼..
找這方面的資料對吧?
如果是推薦這個:BBS.YTRAIN.COM