招聘網建站系統

⑴ 招聘類網站如何建設

首先，你做的是抄綜合類，地方站還是襲垂直類型的？盡管都是跟人才相關的事情，但是不同的類型，高效獲取簡歷的方式還是有很大區別的。關於這一點你真想了解可以私信我溝通。

其次，現在的招聘網站並不是很好做，基於兩方面原因：第一，現在信息分流太嚴重了，在充分互聯網化的今天，基本上百分之八十以上的職場人群已經有了網上簡歷；而人天性就是屬於有惰性的，何況換工作本來就是一個低頻的動作；所以一般情況下，這部分人很難說輕易的更換平台進行使用，除非原有的平台真的是實在很難用。第二，第一陣營的幾大招聘網站不但有品牌優勢，而且每年的廣告投入也是二三陣營的招聘網站望塵莫及的，這就形成了馬太效應，直接導致小的越來越不好做。

最後，如果真心致力於人力招聘行業，可以稍微做一下運營思路的調整，其實窗口還是有的。關於這一點，有興趣的話私聊，不是一兩句話能說清楚的。

⑵ 哪裡提供免費的企業網站、網頁，我想製作一個汽車行業的公司網站要有公司簡介招聘產品，能放很多照片

汽車工廠網上注冊就可以獲得免費公司網頁，網頁的內容一應俱全，能滿足各類要求。是個不錯的實用型網站。

⑶ 企業招聘要求寫的"能獨立建站"的公司

都會不一抄定都精。我就是一個 能獨立建站的人。從設計到代碼，甚至到編輯SEO和推廣。

你學的多，那就必然導致其實你根本不能做這個，你懂，你可以指導別人去做。然後目光放到更上層的決策層去做事。

當你到決策層那你的工資就是和績效掛鉤了。如果你是在一個小公司的一個很雜的位置上，那麼你就等於自己管理自己，公司給了你足夠的權利，你只需要用你自己的智慧去讓他們看到你。

比如說讓你一個人管理網站，那麼你大可以利用自己的推廣知識去經營一下，自己花點錢打個廣告點帶流量，也可以買點假的，上面不就看到你了么。

⑷ 公司要做一個網站，應該招聘怎樣的人

建站有二種,一種是開發定做網站,按你的要求設計網站,如:網站風格,網站板塊,網站功能回等.這種建站價格就稍答微貴些,一千多,幾千,上萬都有,具體的要看你網站的功能和板塊而定. 另一種是自助建站,就是用他們提供的網站模板自己建站,這種建站比較方便,簡單和快速,也不需要什麼專業知識,動動滑鼠就可以建站了,價格一般是二三百元左右.如果樓主想用自助建站建網站的話,你可去<<<<億佰數據>>>>看看,他們的自助建站很不錯的,模板各板塊都可以自由設置,按你自己的喜好添加各板塊,圖片,視頻,動畫,音樂,背景都任意設置和添加.功能也比較強大,網站包括各種功能,如:產品發布系統、新聞系統、會員系統、投票系統、廣告系統、招聘系統等等動態功能模塊，頁面隨意增加。運用功能強大的管理平台，輕點滑鼠就能立即製作精美的網站,非常適合中小企業建站。其實說這么多,還不如你自己去親自試用下,他們這自助建站提供在線試用的,進入找到"免費試用",點擊進入,輸入驗證碼,然後直接點下一步,選擇你喜歡的網站模板樣式點安裝使用,就可以試用了.

⑸ 電子商務網站搭建需要招聘什麼人

以下是電子商務團隊組建需要的職位
1、程序員
做網站，好的程序員是必須的。這里分不同的情況，要考慮招募不同的數量的程序員，如果是.net語言組建網站的話，由於.net的dll封裝機制，開源氛圍非常不好，.net程序員都是崇尚自己開發的，所以選用.net做網站會麻煩一些，需要從頭寫邏輯需求，流程需求，所以開發周期也會長很多，用.net做程序建議招募兩名程序員，一名高水平一點，一名普通一點，進行資源互補。如果是php平台搭建的話，情況要好很多，現在市面上已經有非常程序的開源網店程序都是用php做的，國內知名的ecshop，國外的e-commercial,都是比較好的開源程序，這樣邏輯需求就不用費精力了。一般如果是用ecshop開發，初期一個懂這個的程序員就能基本搞定。
2、美工
美工是很重要的角色，美工的美感，div+css能力，直接決定了你網站的訂單轉化率，網站信用度。b2c最重要的是產品圖片的處理，美化，如果美工在這方面能力不行，將會導致整個網站訂單率下降，你做做就知道了，很多人的購買沖動就源於漂亮精緻的產品圖片，好的美工一個就ok。
3、策劃
必須要有一名策劃，可能有的朋友會說，我自己做策劃啊，省點錢啊，其實你真正做就知道了，如果你自己把精力都放在策劃上了，別的精力勢必不夠，如果你自己帶團隊，你肯定沒有精力做具體的事情，不然，你一定帶不好團隊。策劃主要工作是策劃活動，網站布局，最好懂用戶體驗。別以為這些工作你自己搞定，我們是有這個能力搞定，但是我們沒有這么多時間搞定。策劃1名。
4、編輯
在b2c中的角色，如果有好的策劃的話，相對能力弱一些，但是他除了擔任日常編輯工作外，還會擔任線上客戶會員的服務，比如評論的維護，等等，一般來講，能力要求，沒有策劃高。很多策劃都是網編過來的。編輯1名。
5、推廣
推廣在網站開發的過程中，可能還不需要，後面就需要增加了，開發階段不招募，推廣一般2名，一個負責友情鏈接交換這種，小型網站合作，一個負責手動鏈接建設，因為seo是電子商務最有效經濟的推廣方式，所以初期的推廣一般都立足於seo。
6、客服
客服的重要性就不言而喻了，客服實際上直接決定了公司的收入，客服最好是女生哦，有售前電話客服經驗的，能夠在客戶詢盤的情況下，很好的吧客戶拿下，客服一般負責電話，qq，email等方式客服服務，客服的功勞一定不小。這個在網站開發階段一般不招募，上線開始有流量了，就要招募了。

⑹ 人才招聘網站建站，大家給點建議

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⑺ 人才招聘網站 用什麼 建站系統

可以試試：pageadmin cms。

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⑼ 建網站，需要招聘幾個人

基本能用上的就是美工,技術人員(寫網站源代碼的一個或二個人)出去拉廣告告的人,等網站建完以後,前二個工種轉入後期維護階段,然後以後發展得好了,再招適當的技術人員!基本上就是這些了

⑽ 想建個本地人才招聘網站，能給推薦個快速建站的系統嗎

可以的啊.這邊幫你做.各種類型網站都可以做的