雨潤集團薪資待遇

① 雨潤集團哪個部門工作有前途能透露下現在的工資大概多少

如果是管理階層來還可以.個人感源覺企業屬於一般.沒有工作過.但看過南京雨潤總部（企業內部）.高不成低不就的樣子.招工量蠻大的.而且天天都在招.普通員工估計連面試都不用.甲證書.假XUE歷就更不用說了！如果想鍛煉鍛煉人際和職場關系.可以做做看！

② 雨潤控股集團待遇怎樣

待遇應該在合同上都會寫吧，你面試的時候應該人力資源的人也會告訴你，你可以問問看！

③ 雨潤集團待遇

現在全國各來地出現了用工荒源,到處都不好招人,甚至於出現了搶工現象。公司為了招人，撒出了誘耳，比職雨潤招什麼後備管理幹部之類的職位，當然公司是缺這類人才，因為分司與連通公司差不多人員進出流動很大，確是雖要招人。問題在於被提拔人是極少數也許是有關系的人，因此大多數被招的管理類的後備幹部仍然持久地在一線工作。
工資待遇，在不同的地區同類工作相比是不同的，如沿海地區和中西部地區同類工作相比；在同一地區與各類工作相比應該處於中等水平吧，公司要買「五險」，自己出一小部分。

④ 雨潤集團的各個崗位的薪資是多少麻煩一下各位啊

我是從雨潤出來來的，源
1、雨潤的工資要按你的學歷來計算的，大專的要比普通員工高，本科比大專高，以此類推，同時還有考慮你是否有對口崗位的有效資質證件，如有加一定的工資。
2.工資還和你應聘的公司區域有關系，一般集團總部直接應聘的高，消費高的地區工資高，所以你如果可以最好去集團總部應聘，否則一樣的條件可能工資卻相差很大。
3.就是你崗位了，個人能力不多說。
目前2000左右吧，就我了解的是這樣，具體的沒法說

⑤ 江蘇雨潤集團工資水平怎麼樣

「看你怎麼談了，每個人不一樣的」----這個答案你也有臉提交？！廢話。
提問的你也夠白痴的，你不說是什麼崗位誰能回答你？總裁和小車班司機工資能一樣啊？！

⑥ 雨潤集團財務人員待遇怎麼樣

都是行業等同水平吧，我們公司的會計工資是我們公司出2000，但是她月均收入據說1萬五上下兩千，看報帳和銷帳怎麼樣的

⑦ 南京雨潤集團待遇怎麼樣啊。。誰干滿實習期的說下~~

待遇一般,實習抄期滿後要買保險，保險自己出40%，在工資中扣除。工種不一樣待遇就不一樣，基本工資加效益工資，因此在該集團要看你干什麼工種，效益如何。該公司有很多分公司，如內江分公司搞質檢的員工，基本工資1100元，加效益工資，效益工資不多。每月殺12000頭生豬，只拿基本工資，超12000頭就有效益工資了。

⑧ 雨潤員工待遇怎麼樣了解雨潤的進

還行吧,因為你是剛畢業.在好公司得到鍛煉比什麼都強,我的個人看法.

⑨ 請問雨潤食品的待遇怎麼樣

我建議你到雨潤貼吧和官網上看一看雨潤的發展歷程，公司架構，現實情況。
我現在在雨潤的食品行業，雨潤的食品行業有生鮮，深加工，飼養，禽業等。
進入雨潤之前一定要作組准備，無論從心理上還是身體上，切實准備一些材料，看看公司的企業文化和自己的價值觀的匹配程度，大學生的第一份工作很重要，我就是2011屆的本科畢業生。是總部統招的，和分公司招的有很大不同，待遇相對較高（工資和培訓晉升相對空間較大）。
進入雨潤，剛開始是下車間鍛煉，幹活，了解生產流程，公司文化，可能比較辛苦，但這就是雨潤的培訓模式。可能有些人剛到公司就走了，因為公司一般不會設在縣城和市中心，所以可能基礎設施（交通體育娛樂上網）不太方便。接下來培訓的時候，有人適應不了車間尤其是屠宰車間的環境（血污、氣味）等又走了一批，還有人認為工資待遇低也走了，也有人認為管理粗放不適合自己也走了。
但是，雨潤的發展速度很快，和同行業的雙匯相比，活力大，晉升快，培訓機會多，大學生受到更多重視，但是工資相對較低，管理機制不夠成熟，比較粗放。而且雨潤是一個集團，有兩家上市公司，對於民企還說，很不錯了。但是一個大集團肯定也存在不少的不合理的地方和負面新聞，希望你能夠對各種現象有一個自己的判斷。
目前來講，做好的公司是歐美外企，然後是國企，然後是民企。但是，機會對每個人是均等的，日後的發展還是全靠自己，把握機會。
綜合起來，大體上是這樣的情況，希望你考慮清楚，慎重決定。

⑩ 雨潤集團待遇怎麼樣

雨潤是一家大型民營勞動密集型生產製造企業，位於產業鏈的低端，利潤很薄所以工資普遍較低，但對於中高級別人才工資相對處於民營企業較高水平。
你簽約了，對於應屆生的工資你應該知道，不用我說了吧。普遍來說一年後工資大概會漲400-800。
工作兩年差不多就是一個契機，如果你能堅持下來，基本上可以上2000-3000，年終獎大概是1-3個月工資。
若表現出一定的能力和忠誠度，被任命為相應的級別工資會更高些。一般科處級幹部（現在基本上是04、05屆大學生）工資在2500-3500之間，年終獎是2-5個月工資。
如果你能力還不錯，也能適應公司的高強度、高壓力工作，在工作5年左右就會有機會往總經理助理級別發展。總助一般工資在4000-8000之間，副總在6000-10000之間，你若有幸成為總經理一般在8000-14000之間。但到了這個級別工資就只是平時零花錢了，年終獎幾乎是平時一年工資總和的2-4倍。
再往上就是集團的高層，就是年薪制了。
另外，銷售的業務員、城市經理級別的工資在1000-4000之間，發展到城市經理，只要你能堅持一、兩年差不多就可以了。
在城市經理崗位上估計做個1-3年如果能表現出能力和業績，可以成長為區域經理，一年差不多10-30萬。
專業技術方面：和職稱也是掛鉤的，中級的就相當於科處級、高級相當於總助。
碩士進公司基本就是科處級的待遇、博士是總助的待遇。碩士一般成長速度比較快