康弘葯業集團待遇
公司目前主要來招聘地區經理、學自術代表等銷售市場類的崗位，年銷售額逾10億元，網路遍布全國30個省市、自治區及東南亞，公司銷售業績非常的不錯，相信做他們公司的產品，銷售業績應該會非常的不錯；至於待遇，底薪方面還是很可觀的，業績好，那麼獎金就自然的高，整體來說，公司的待遇還是非常的不錯；你可以在葯工作網（
www.yaojobs.com
）上面，通過康弘搜索，能找到他們公司有關招聘和待遇的詳細信息，希望對你有所幫助！
⑵ 成都康弘葯業集團股份有限公司的轉正的醫葯代表的基本待遇是多少
做業務員基本工資從1200起步；獎金卡自己能力能拿多少了；做地區經理風險很內大；要是以市場養市場還行；容就怕以人養市場；那會投入很大！在一個你的領導很關鍵；跟著一個好領導也願意去做事；我感覺外企不錯；雖然很累但是更能鍛煉；福利也很不錯哦··
⑶ 本科生在康弘葯業集團股份有限公司做細胞培養師待遇怎麼樣來個高人最好是在那工作過的小弟不勝感激拜託了
還可以啊，有前途啊，待遇很好，
⑷ 成都康弘葯業集團待遇
審計監察
轉正來了就是2000出頭自吧。獎金類不詳
在什麼高家莊那邊吧。出城很遠了
我有朋友在那工作過。公司薪水等級差異特別高
最高級的一個月是6位數
下來的5位數
然後普通的員工就是1-2K的級別
按她的話說
在那裡工作的時候（已辭職）就是混日子而已。
⑸ 成都康弘葯業集團的福利待遇如何
碩士得看是什麼地方畢業的，四川本地的可能低一些，如果是江浙滬一帶大學回畢業的研究生相答對高點，不過研究生做合成還是不錯的，一般工資都在4000左右。
集團建立了比較完善的人才激勵機制，既注重經濟性激勵、也注重非經濟性激勵。經濟性激勵主要包括：完善的薪酬體系、各種保險、帶薪假期、各種福利、獎勵基金等。非經濟性激勵主要包括：完善的績效評估體系、崗位輪換、晉升機會、表揚與肯定、交流的機會、參與決策、各種培訓（包括派往國外學習）等等。
⑹ 請問成都的康弘葯業集團怎麼樣
公司制度很嚴~~~多的我不說了~不過從公司發展前景來說是不錯的，只怕你堅持不到那麼久~~~
⑺ 康弘葯業集團福利待遇，年終獎有沒是怎麼計算的
專科生2000左右，本科生2500左右，研究生3000左右，有工作經驗的在此基礎上多一點，但不一定懸殊不是很大。轉正一年以後年終獎差不多是1.3倍工資。
⑻ 成都康弘葯業集團的工資和福利待遇怎樣
我是製造體系的，因為生產任務等問題，在特殊情況下可能會經常加班，財務體系應回該要好一點，至於答工資待遇這方面，我是覺得還可以，不過這個問題因人而異吧。我認為康弘是個培養人的地方，也有發展空間的，希望你看重這一點。
⑼ 成都康弘葯業集團股份有限公司怎麼樣
我是這么聽說的
康弘在私企裡面算很不錯的
也有生物新葯的成功研發
這在國內制葯企業中都算不簡單的
總的來說還是很重視創新的
企業
不過內部管理如何
我只能說
和外資跨國大企業相比
距離還是不小
⑽ 成都康弘葯業集團在外省做醫葯代表待遇怎麼樣工作環境如何！都有什麼要求
醫葯代復表說白了就是業務員。待制遇一般都是基本工資加提成，基本工資1000左右，但是是要在你完成規定的任務後才可拿得到；提成是按一定比例多勞多得。如果以前你沒做過的話做起來比較困難。
但天下無難事只怕有心人！