馬鞍山農商行工資待遇

❶ 馬鞍山農村商業銀行待遇如何，工資福利以及工作環境

各個網點不同 時間也不一樣 基本上上一天或一天半休息一天或一天半
工資不固定 按業務量來 業務量大 差錯小 工資自然就高
是個銀行 就講家庭關系的

❷ 農商行待遇如何

山東農商行的工資待遇：
對於山東農商行的工資是由3部分構成的，分別如下：

1.基本工資
基本工資主要是根據級別而定，級別越高工資越高。基本工資高的話相對比較穩定，但是對於農商行而言不是僅僅指望基本工資的。
2.績效獎金
櫃員以及客戶經理的一般都是有獎金的，而且銀行的獎金一般比基本工資要高，分為季度獎和年終獎。季度獎主要是根據季度的業績以及員工的基本的表現、貢獻度進行加減分項的核算，最終確定的獎金的部分。年終獎主要是在一年工作結束的時候對大家的工作以及付出的肯定，根據員工整年的表現進行發放的。
3.福利待遇
對於山東農商行而言，福利待遇還是不錯的，例如六險一金、過節費（主要是春節、中秋節等給大家的一些福利）、交通補助、證書（山東農商行中有一些地區是根據考取的證書給大家加工資的，根據難度系數的大小定證書的分值，累積一定的分值，工資上漲一個檔次）。
轉正前後工資變化
山東農商行的工資待遇是不完全一樣的，需要根據各個不同的地市而定，而且和營業網點的業績以及服務的人數也是有很大的關系的，下面主要是給大家介紹一下一般情況。轉正之前需要做的是實習的工作，一般的薪資是在2000—3500之間，有些地方相對比較高，實習期的工作也是很高的，但是也有一些網點可能業務量比較少，工資相對比較低一些。轉正之後的一般薪資是在4000—8000，而且有些地方會更高，隨著工作年限的增加以及閱歷的增長，基本工資也會不斷的上升，而且晉升的速度也比較快，所以在16地市算是比較穩定、體面的工作。

❸ 請問下馬鞍山農村商業銀行的待遇如何

建行的人要瘋了
有的員工一年的現金收入只有2萬多
一天工作10個小時以上是常態
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❹ 農商行待遇比一般銀行好嗎

農商行工作體面，屬於白領行列，能夠得到別人的敬重。收入穩定，工作安穩、舒適，並且各種保險也很全，生活無憂。這是大家普遍對農商行的印象。那麼農商行工作的真實狀況是怎樣的呢?小編整理了關注度比較高的幾大問題，幫大家更清楚的認識農商行工作。
一、關於待遇問題。
農商行工資一般是分為基本工資和績效工資，基本工資是你按時上班就有的，績效工資就要靠你自己的業績了，績效包括很多小指標，比如存款，理財，信用卡，借記卡，保險等。只要你努力，你的收入不會讓你失望的。同時，農商行繳納五險一金，其中一金的標准基本是百分之十幾，在各個行業中居於首位。各大節假日一般都會有各種或多或少的補貼(現在廉政抓得比較嚴，小福利什麼的相對較少了)。至於具體的一年收入根據每個地方的實際情況不同，也各不一樣，但是還是處於當地各大行業的前列。
二、關於工作累不累的問題。
作為服務行業，農商行工作還是相當累的。有固定的規章制度，按時上班，統一著裝，每天必須坐著七八個小時(很多農商行老員工都頸椎病腰椎病)，眼睛一直看著黑白色調的電腦，身體想不累都難。同時不管你高不高興，服務客戶態度還必須很好，不能跟客戶爭吵，否則會引起客戶投訴，那樣或許你半年的績效就沒有了。上班不能做與工作無關的事，被許多攝像頭監控著，更不要說玩玩手機，上上QQ之類的事情，一旦被抓住，全行通報，還是很嚴重的。各種考核也比較嚴格，精神壓力還是很大，不能長短款，不能抹帳，不能掉憑證，否則面臨的都是罰款。

❺ 有誰在馬鞍山農商銀行做過信貸員，待遇怎麼樣

你可以去他們的招聘問問，或者在招聘網站看一下相關的招聘信息。

❻ 農商行工資待遇怎麼樣

想了解就去找個和你有一樣資質和條件的人去咨詢一下。

❼ 馬鞍山農村商業銀行待遇怎麼樣本科生剛進去薪資福利待遇大概怎樣過來人回答 可以加qq聊 841256720

剛進來復一年實習期，以2200基數制扣五險一金，拿到手大概是1500，不包括過節費和年終獎，年終獎多少要看所在支行的效益，不過第一年進來，各個支行發年終獎也不帶實習生發的。轉正後3000多扣，拿到手大概2000多。進行6個月之後開始拿業務量。