南京鏈家行政待遇

❶ 我是一個女生，今年剛畢業，南京鏈家地產怎麼樣，薪資待遇怎麼樣新人前幾個月能拿多少工資謝謝。。

- - 這個行業- - 一進去如果沒業績的話一個月就自己回家了>_<

❷ 鏈家地產工作怎麼樣

鏈家地產全國二手房市場的代表企業，在鏈家地產工作比較有前景。

鏈家新房起步於2014年，回2015年與品牌房地產代答理機構高策合並，正式進軍新房領域。針對開發商端，鏈家新房致力於打造一站式新房營銷服務平台，包括四大主營業務。

作為全國二手房市場的代表企業， 鏈家擁有覆蓋全國30個重點城市的真房源資料庫，收錄了全國約7000萬套房屋信息，業務覆蓋28個城市及地區，擁有8000家門店和超過13萬的經紀人，為消費者提供房產服務。

❸ 我是一女生，馬上面臨找工作，想問南京鏈家地產和中原地產哪個薪資待遇比較好,晉升空間比較大

鏈家復地產近兩年發展速制度很快，而且口碑很好，關鍵是有一個明確的計劃和專業的團隊~中原地產~實在不想評價這個公司。。說是港資企業，實際上一大幫不靠譜的內地人，南京的中原地產都多長時間了，還是那幾家分店，根本沒什麼進展。管理混亂，領導個個都沒什麼本事，經常像無頭蒼蠅一樣亂訂計劃，亂開會。。。

❹ 南京鏈家家中介幾號發工資

《勞動法》規定，工資按月發放。當月發放上月的工資是可以的，但是跨月就違法；如果專公司拖欠工資，勞動者屬可以到勞動監察大隊投訴，由勞動監察大隊責令用人單位限期發放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。
《勞動法》第五十條：工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第七條：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。

《勞動合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

❺ 北京鏈家地產怎麼樣行政助理薪資待遇如何給不給交五險一金是否提供住宿發展如何

公司沒問題。北京戶口的話交五險一金，外地四險一金。無住宿。 我這邊剛好招助理，不過是順義。

❻ 南京鏈家地產員工工資發放是每月都發嗎

工資肯定是每月都發放的，但是所收傭金部分的提成，應該按照實際傭金到賬後才會發放的。

❼ 去鏈家應聘，店長跟我說開始底薪2500，但一般都能拿到5000以上，真的假的

剛開始復肯定沒有那麼簡單制就是了，你要一點點學習業務知識，接觸不同的人，自己的閱歷也會越來越豐富。但據我所知北京鏈家做的差不多的都月入萬元吧，很輕松的，而且當你掌握方式方法的時候就特別容易了。晉升渠道也不錯。
關鍵是自己主觀得努力。得有拼勁，不然別做銷售。其實你應該分清楚。公司缺不缺人跟公司好壞沒有直接關系。中介服務行業的流動性很大。
銷售的工作需要能承受巨大的壓力，要有堅韌的意志，一般人堅持不住就離開了很正常。你現在做一年是服務員，做三年你還是服務員，學不到東西，也不會給你漲工資。