宿松公務員待遇

『壹』 有人知道宿松公務員待遇怎麼樣嗎

各地公務復員的收入與當地財政、制經濟情況有著相當高的關聯。即使在同一地區，不同部門的年薪收入也會有所差異。同一部門學歷、年限資歷不同，工資待遇也不同。我國最低級別公務員和最高級別公務員存在12倍左右的差距。
就機關分類來講可以分三等：一等為部分壟斷性質的國有企業：電信、電力、有線電視等壟斷行業的人員全國平均月收入(包括工資)應該在3000元以上。他們都不是公務員。二等為管錢的機關部門：國稅、地稅、工商、銀行、財政、海關全國平均月收入(包括工資)應該在2000元左右。三等為普通黨政機關：包括政府、政府職能部門、黨委序列部門全國平均月收入(包括工資)大約1000元左右。按地區來分，以普通黨政機關，本科學歷，公務員科員，工齡3年以內為標准。

『貳』 去年考進安徽省宿松縣民證局的算是公務員嗎

1、如果是參加安徽公務員統一考試的就是公務員
2、如果是單位自行招聘的一般為事業編或者合同制

『叄』 宿松公務員補貼為什麼不能發放

關於規范公務員津抄貼補襲貼發放的通知
各鎮人民政府，市各委局辦，市各直屬單位：
根據全省規范市縣公務員津貼補貼工作會議精神和省委辦公廳、省政府辦公廳下發的《江蘇省規范公務員津貼補貼實施方案》（蘇辦[2007]17號）規定，我市即將執行省政府批准同意的《大豐市規范公務員津貼補貼實施方案》，為了嚴格規范實施此方案，現將有關事項通知如下：
一、從此文下發之日起，市級黨的機關、人大機關、行政機關、審判機關、檢察機關、民主黨派和工商聯機關以及批准參照《中華人民共和國公務員法》管理的單位，規范津貼補貼後，除執行國家出台的津貼補貼項目外（附國家出台的津貼補貼項目），其他一律停止發放。
二、規范公務員津貼補貼工作是一項政策性強、紀律要求高的工作，各鎮、各部門、各單位必須嚴格按照中央和省、市有關文件精神認真執行，對頂風違紀的單位，將嚴肅追究單位的主要領導、分管領導和直接責任人的責任。

『肆』 宿松縣籍全國公務員

1、只是宿松人口就不是普通人能了解的
2、考上公務員的分散全國各地統計就更不用說了，且部分信息還是保密的

『伍』 有知道宿松縣鄉鎮公務員待遇的沒知情人說下

1、每個地方的公務員工資都不同；
2、每個級別的公務員工資標准也不同；
3、但畢竟是公務員福利待遇還是非常不錯的。

『陸』 我想報考鄉鎮機關公務員，但是我不了解這個工作具體的情況，比如工作好不好做待遇怎麼樣要不要經常開

您好，中公教育為您服務。

您可以看下2015年安徽省公務員考試職位表及報名入口，您可以看下職位要求，只要滿足職位的要求即可報考該職位，全省共計劃考錄公務員5869名,其中省直機關736名，市以下機關5133名(含從優秀村、社區幹部中考錄鄉鎮、街道機關公務員計劃)。您可以收藏我們的網站，我們會及時更新最新信息；

2015年安徽省公務員考試時間安排：

報名時間：2015年4月1日9:00至4月6日24:00

改報其他職位(不含被取消或核減的職位)：4月11日10:00—16:00

繳納筆試考試費用：4月9日24：00前

准考證列印：4月21日至4月23日

筆試公共科目：《行政職業能力測試》和《申論》兩科，所有考生均須參加，其中，報考省、市機關和省以下垂直管理單位職位的人員考《申論》A卷;報考縣(市、區)、鄉鎮(街道)機關職位的人員考《申論》B卷。報考有專業測試要求職位的考生除參加公共科目考試外，還須分別參加計算機、法律、財會、外語、軍事知識等相關《專業知識》科目考試。

筆試時間：

4月25日 9:00—11:00 《行政職業能力測試》

14:00—16:30 《申論》

4月26日 9:00—11:00 《專業知識》

筆試地點：省直考點設在合肥市。各地考點設在設區的市政府所在地(報考廣德、宿松縣職位的考生，分別在宣城、安慶市考點考試)。

筆試成績查詢時間：5月25日16:00後

更多安徽省公務員考試信息，請關註：安徽人事考試網

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

『柒』 安徽 宿松 公務員 收入

您好，中公教育為您服務。
公務員基本工資是2000多的 相關的福利待遇會比較好呢，工作也比較輕松，不同崗位的情況也是不一樣的呢。您可以到相關的單位做詳細的了解。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

『捌』 安徽安慶市宿松縣大學生村官待遇，拿到手的工資大概每月多少錢

您好，中公教來育為您服源務。
關於職級調整以及工資調整的意見，不同地區不同的單位具體的施行措施也不盡相同，建議您咨詢所在單位行政部門，最新的考試信息動態，可以關注該地的人事考試網或者中公教育網站考試信息。祝您考試順利。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

『玖』 2016宿松縣鄉鎮公務員待遇怎麼樣

於等級不同而有著不同的收入待遇。我國公務員具體收入及差距情況有其國情特點。僅從工資收入上看，我國高低級公務員的差距似乎並不大，而且後幾次工資調整與前幾次工資調整的差距趨勢在逐步縮小，由1985年的10.2倍縮小到目前的6.6倍。但是房改後，高低級公務員的實際收入卻在擴大。目前，在全國10多個行業的職工平均工資中，公務員的平均工資排名處於中下位次。
就機關分類來講可以分三等：一等為部分壟斷性質的國有企業：電信、電力、有線電視等壟斷行業的人員全國平均月收入(包括工資)應該在3000元以上。他們都不是公務員。二等為管錢的機關部門：國稅、地稅、工商、銀行、財政、海關全國平均月收入(包括工資)應該在2000元左右。三等為普通黨政機關：包括政府、政府職能部門、黨委序列部門全國平均月收入(包括工資)大約 1000元左右。按地區來分，以普通黨政機關，本科學歷，公務員科員，工齡3年以內為標准。
一等：上海、北京、深圳、廣東、江蘇、浙江這些直轄市和經濟發達省平均月收入應該在3000元以上。
二等：遼寧、海南、吉林、黑龍江、甘肅、新疆、青海、陝西、湖北這些經濟較發達省或者國家給邊疆補貼、西部開發補貼的省份平均月收入應該在1800元左右。
三等：河北、湖南、雲南、山西、福建、河南、湖南等省份，這些省雖然經濟不是太發達，但每次漲工資，國家都給予撥款幫助，平均月收入應該在1200元左右。
四等：山東、安徽、貴州、江西、廣西等省。山東省經濟還可以，但如果沒有國家撥款自立更生很困難。安徽、貴州盡管國家撥款，但經濟較差。平均月收入應該在1000元以下。
以下是對全國各地(中央部委和31個省區市)網友貼出的公務員工資情況進行了整理(因為都是網上大家貼出的，不保證真實性)，基本都是最近幾年的 (2008年以來公務員沒有漲過工資了)，可以供想考公務員的同學參考。總之一句話，公務員的工資真的不像傳說中的那樣，水平實際很低，最多也就是在中下等。但是，有人說為什麼公務員還是那麼多人競爭呢，我們分析了一下。其實主要原因有三條：一是當前就業壓力太大，公務員職業雖然不是最好的，但是畢竟可以算是矮子裡面挑將軍;二是公務員考試的開放度。條件公開，只要符合，任何人都可以報考，給了所有人機會(很多待遇好的大型國企，一般沒有關系絕對不好進)。三是考試成本低。公務員考試和其他考試不一樣，不用投入很多精力准備復習，全靠個人悟性和平時積累，大部分人都是抱著一種試一試的心態，反正就花百十元報名費和一天考試功夫而已，考上與否都不重要。而且往往考取的都是這些抱著一試輕松心態的人。

『拾』 2016宿松縣鄉鎮公務員待遇怎麼樣在職的或知道的說一下唄！

各地公務員的復收入與當地制財政、經濟情況有著相當高的關聯。即使在同一地區，不同部門的年薪收入也會有所差異。同一部門學歷、年限資歷不同，工資待遇也不同。我國最低級別公務員和最高級別公務員存在12倍左右的差距。
就機關分類來講可以分三等：一等為部分壟斷性質的國有企業：電信、電力、有線電視等壟斷行業的人員全國平均月收入(包括工資)應該在3000元以上。他們都不是公務員。二等為管錢的機關部門：國稅、地稅、工商、銀行、財政、海關全國平均月收入(包括工資)應該在2000元左右。三等為普通黨政機關：包括政府、政府職能部門、黨委序列部門全國平均月收入(包括工資)大約1000元左右。