小提琴老師待遇

⑴ 深圳福田有周末兼職的小提琴老師嗎或經驗豐富由於本人在家自學遇到瓶頸.加3四42四50三7 （蓮花北附近最

招聘人數: 若干名 薪資待遇: 工作每天3小時，100元/天工資每日支付；
崗位描述: 負責公司內所要求的信息回容復工作（有內容樣版），工作地點不限，專兼職均可！
應聘要求: 上網熟練，平均每天工作投入約3小時，具體根據效率自定； 學歷不限，在
職或學生皆可；勤奮，認真，有責任感；熟悉用電腦發消息的整個流程。（很簡單，學一下就會！）

(入職不需交任何押金，手續費，更不會拖欠工資)

詳情看公司招聘：
[email protected]

⑵ 請問南昌大學音樂系的老師怎麼樣啊小提琴老師怎麼樣聽說音樂系的很多老師都是江西師范的

過去幾年師大確實不錯 不過最近幾年 南昌大學是越來越專業了 師大的學生什麼專都會 南昌大屬學的只會自己的專業 小提琴老師我認為都是江西省出類拔萃的 因為院長是個從德國回來的 中提琴專家 所有老師都是他引進來的 確實有幾個江西師范的 但是不管是哪的 拉得好 教的好就行

⑶ 深圳市芙浪特音樂藝術有限公司怎麼樣我是學小提琴的，一個月能拿多少薪水是不是騙子傳銷公司

大家好，我是深圳一位小學生的家長，因為愛子對小提琴比較感興趣。於是在今年2月份，去咨詢過芙浪特音樂公司的業務，他們公司一位員工與我電話交流當中，提到了很多他們公司讓人震驚的地方，讓我覺得有點不可思議。以下就是這位員工提到的內容（Q上復制），我想請問一下在芙浪特學音樂的學生家長，他們公司真的存在這些問題嗎？

對員工
1.該公司的老闆在面試你的時候，會向你說的天花亂墜，讓你覺得她是一個很開通的女人，但實際工作當中，她會告訴你，公司的任何一個職位她都可以干，你的存在毫無價值。

2.甚至背著員工說員工壞話，拿員工的健康問題來開玩笑，並且批評你無病呻吟。

3.公司員工的家人生病了，要動手術，甚至連假條都很難批准。

4.公司連年虧損，都在吃以前的老本，即便這樣，老員工年終還有分紅，但是新員工薪水超過4K，他們都覺得高了。

5.該公司曾經被幾名離職員工告到勞動局去過，財務賬本一塌糊塗（老闆開會親自說過）。

6.最擅長乾的事，就是在勞動合同中提出霸王條款，然後用另外一個「深圳市伊斯曼文化傳播有限公司」和你簽合同，兩家公司的法人完全不一樣，伊斯曼的法人是芙浪特法人的兒媳婦，防止出現稅務等問題。

7.老員工可以不執行公司的制度（老闆默認），如果作息時間影響了老員工帶孩子（老員工住得遠），老員工就去找老闆反應，老闆就去找人事，告訴人事要設計一個既滿足老員工，又要滿足業務需要的工作時間，如果你順從了老員工，其他員工又會要求調整上班時間。

8.公司最大的特色就是，員工和老闆爭執自己本周上了多少個小時，為什麼要雙休，如果上了39.5個小時，老闆就會要求周末補半小時，員工則說能不能挪到下周一起補，這樣多幾次，就可以補滿半天了。

9.老闆經常說的一句話：一個星期上40小時的班，根本就完不成工作，肯定要加班！（無加班費，甚至加到晚上1點！）

對客戶：
1.該公司部分客戶都是深圳的一些高端人群，這些有錢人都集中在該公司一位叫ZD的小提琴老師手裡，殊不知，這位ZD老師，根本就不是拉小提琴，而是拉中提琴出身的，其指法之粗糙，小提琴行業一位專家看了ZD老師後曾經說過：「這樣教下去就完了」。所以家長們，盡管你們比較有錢，一堂課那點錢不算什麼，但是你們放心把孩子教給這樣的老師嗎？

2.該公司一位副總曾說過，問題在於師資的匱乏，學校的老師，大多畢業於一些不入流的藝術院校，屬於高中成績不好，無奈去進修小提琴，以此希望考上大學的類型。就是這樣的團隊，收費居然也能達到行業中上的標准。

3.最惡劣的是，公司在制訂營銷策略和套餐的時候，我覺得遵循的是一種「讓客戶看不懂」的原則，越讓客戶暈，越稀里糊塗的湊，客戶的錢越好賺，目的就達到了，看到這篇文章的家長們，不信你們可以去問問他們的業務前台，套餐到底是怎麼回事，讓他們說個123。

⑷ 在樂團中的小提琴演奏者收入怎麼樣

要是功力達到，收入那是沒話說，你要是能進去那你也能帶學生，SO不用愁收入。

⑸ 找一位小提琴老師 待遇面議

學習小提琴要掌握正確學習方法和刻苦訓練，要主動學習小提琴，而不是完全依靠什麼學習班和培訓班，現代科技發達，信息時代，難道不能先去自己學習和了解小提琴嗎？難道等著好的學校和好的老師來教你嗎？。。學習小提琴千萬不要走入誤區，浪費時間，精力和金錢。。。最後一無所。。。。。。。。。。很多小提琴的技巧和音樂都來自刻苦和勤奮的結晶。。。。到音樂學院，琴行，藝術培訓中心去了解一下，不過學習小提琴最重要是你自己首先要刻苦學習和鑽研，完全靠什麼學校和什麼老師是根本不行的，你是成年人，你要了解你自身的手指條件，和鑽研小提琴技巧學習的正確方法，才是最重要，否則你到學校學習也不會掌握小提琴的，這是我的肺腑之言。。。。。。學習五線譜和訓練小提琴音階吧。。。。。。。。。。。。學習小提琴方法應該多種多樣，可以結交小提琴朋友，到書店博覽群書吸取精華，看大師的彈奏視頻，在電腦查找小提琴學習資料，向高手請教。。。。。。。。。。。。。可以到我的空間去了解小提琴的問題，小提琴入門是不容易的，我告訴你我幾十年的經驗，在拉每首曲子之前，先把這首曲子的CD聽聽，看著譜子，跟著CD唱音符，把正確的節拍和音準牢牢記在腦子裡面，這是第1步，然後平時有空閑時間充分的活動肩關節，手腕，手指，要求靈活性，獨立性，柔韌性，這是第2步，有了前面的基礎，可以把小提琴指板的音位和五線譜對照起來練習各調子的音階，做到快速准確，這是第3步。在具備了前3步，就可以演奏自己喜歡的樂曲，要了解自己的技巧能力，不要去演奏那些你技巧根本達不到的音樂，其實對內行的人演奏小提琴是非常簡單的，只要掌握最基本的演奏技巧，例如右手對弓子的控制，左右手閃電的速度，就可以隨心所欲的遨遊在音樂世界裡面。。。。。

⑹ 在北京招聘小提琴教師哪個單位的待遇好且有發展空間

得看你的學歷，和你資歷了！是否是應屆畢業，哪個學校畢業

⑺ 請問在廈門，興趣班幼兒年齡段，小提琴老師的工資待遇怎樣呢按小時算

一小時200元

⑻ 小提琴陪練怎麼樣,可靠嗎

小提琴陪練還是抄挺好的，一般知名襲機構的比較靠譜。

樂器陪練不同於專業的陪練，它是介於主課老師和孩子之間的橋梁。樂器陪練的發力點在於其指導性和陪伴，主要是輔助孩子學習，幫助孩子及時消化掉主課老師教授的知識。比較重要的是，孩子學習樂器的時候很容易產生厭倦和抵觸情緒。這種情緒如果不能得到及時的疏導和開通，孩子的音樂生涯有可能止步於此。如果此時陪練老師及時出現撫慰孩子的情緒、積極主動的跟孩子溝通、解決學習中的問題，為孩子答疑解惑，制定周密的聯系計劃和安排，這樣孩子的問題得到了解決，家長也省心了不少。

有需求可以直接聯系VIP陪練，VIP陪練在與您的初次接觸中，課程顧問會詢問包括孩子年齡，學琴時間、教材程度、性格、熱愛程度等多項數據，綜合匹配比較適合孩子的陪練老師。

⑼ 月工資大概2w左右，學小提琴到10級會有負擔嗎，是盡量節省錢學的好還是盡量細致的學好還有初學小提

學到10級都來不會有太大負擔源，找好一點的老師一對一教，一個月也就1000左右。如果你想走專業路線成為演奏家當然盡量細致，如果你只當做業余愛好，就不用特別細致。如果你還沒上高中，而且你有一定天賦，肯吃苦，可以考慮走專業路線；如果上了高中，無論你有多大天賦，都勸你放棄，除非你想復讀N年。初學小提琴買500左右的就可以，淘寶是個不錯的選擇，但是不要買第一頁的琴，等到5級左右，可以換一把5千左右的琴，等你真正達到10級了，可以買一把2w左右的琴伴隨你一生了，就算在交響樂團里也夠用；如果你成為了一名非常成功的演奏家，那麼還要換一把10W以上的琴。如果你現在就想買琴，我也可以幫你挑一把

⑽ 鋼琴老師的收入

你說的是你一節課收別人一千？首先鋼琴考級是很業余的，不論是中央音樂學院的，還是內英國皇家學容院的。沒有哪個鋼琴家的級別是用考級的級別來衡量的。如果你是中央音樂學院的碩士生導師，一節課收一千塊還是非常有可能的，如果是音樂學院的教授一般一節課500到800，如果是音樂學院的畢業生或在校生，一般200到300不等，要是琴房裡的老師一般150到500不等（憑老師級別而論）。你看你屬於哪個級別。然後就是所有的藝術這行，包括唱歌，跳舞，鋼琴，小提琴等等，要想成為億萬富翁可能性不大，但是小康水平還是可以的，首先賺錢比較輕松，上一個小時的課就能幾百塊錢，手底下帶幾個學生一個月收入就能好幾千，再加上演出給的錢，這樣一來就基本小康了，不過這已經是專業劇院裡面的人物了。也就是專業功底非常強。所以建議你還是再努努力，朝你想的水平發展，還是有希望的。