2018年五指山市事業單位招聘

㈠ 2019五指山事業單位招聘筆試內容是什麼

五指山市2019年公開招聘事業單位工作人員的考試包括筆試和面試。
(一)筆試
1.筆試採用閉卷方式進行。
2.考試內容：本次筆試內容以公共基礎科目為主。（建議買公共基礎的相關書籍）
3.筆試劃定合格分數線。在筆試成績達到合格分數線的考生中，按招聘崗位數與進入面試的人選1:3的比例從高分到低分確定參加面試人選，取滿1:3比例為止;如按1:3比例進入面試人選筆試成績排名最末出現並列的，一並參加面試;進入面試人選達不到1:3比例的，按達到合格分數線的實有考生確定;因放棄面試產生的空額，從筆試成績達到合格分數線的人選中按筆試成績由高至低依次遞補。
(二)面試
面試合格分數線為60分，面試成績保留小數點後兩位數。面試成績達不到合格分數線的，不予聘用。面試採用結構化方式進行。面試考官由相關專家組成。 定向崗位、急需緊缺高層次人才崗位如同一崗位出現面試成績相同情形，則進行加試，以加試成績為准。
【面試資料】2019年事業單位考試面試復習資料
(三)考試成績：筆試和面試成績滿分各為100分。
綜合成績計算：
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。綜合成績相同的，筆試分數高者排名靠前;筆試和面試分數相同者進行加試，按加試成績高低排名。定向崗位、急需緊缺高層次人才崗位只算面試分。
筆試、面試時間和地點另行通知(詳見准考證)，將在五指山市人民政府網站上發布通知。