大余縣招聘事業單位人員

『壹』 請問2014年贛州醫療事業單位安遠資格審查地點是在哪裡呢

您好，中公教育為您服務。

2014年贛州醫療事業單位安遠資格審查地點是安遠縣衛生局二樓會議室

更多考試信息請關註：贛州事業單位考試網

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

『貳』 2012年江西省贛州市大余縣事業單位招聘信息

2012年江西省贛州市大余縣事業單位招聘信息在江西華圖官網有的

筆試：多做歷年真題 和模擬練習
控制時間 總結錯題。
面試：
一、您可以買華圖版結構化面試書，刻苦認真的看，再和幾個同學、朋友一起聯系，畢竟面試不同筆試，你能想想得到不一定能說的出來，所以還得勤開口，提升空間會有一些，特別是對於沒有社會經驗的應屆畢業生。
二、您可以通過報華圖輔導班來提高，老師教您答題的思路、技巧和方法，讓您面試的時候思路比較清晰，認真的把老師講解的思路、技巧運用到面試中，顯著的提升您的面試水平，真正面試的時候會更加的自信，力壓群芳，最終脫穎而出。

『叄』 江西省大余縣交警財政是否獨立

事業單位大部分都是要上交財政的，除了一些自收自用的單位之外。

『肆』 江西大余縣一般事業單位待遇如何地稅和國稅呢

這兩個不清楚，財政局副局長工資2000多

『伍』 贛州南康，大余，龍南事業單位多少分才能進面

贛州這邊的分數線一般都比較高些
市區的話大概80分左右
部分崗位70分也是可以的

『陸』 事業單位考試成績什麼時候出來

一般考試結束半個月左右就會公布相關考試成績。

事業單位考試又稱事業編制考試，這項工作由各用人單位的人事部門委託省級和地級市的人事廳局所屬人事考試中心（事業單位，考試中心命題和組織報名、考試並交用人單位成績名單，部分單位自行命題組織實施）。

尚無全國和全省、市統一招考，最多縣級各個單位統一招考 ，一般規模大的採取網路報名，人數少則現場報名。

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筆試面試流程：

1、筆試

筆試考試採用百分制計算應聘人員的成績。筆試設定最低合格分數線，由省事業單位公開招聘主管機關根據應聘人數和考試情況確定。

2、面試

面試在事業單位公開招聘主管機關的指導下，由招聘單位或其主管部門按備案的面試方案組織實施，面試方案的備案應在面試前一周完成。達到筆試 合格分數線的應聘人員，根據招聘計劃和招聘崗位由高分到低分按比例依次確定面試人選。

筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃；達不到規定招聘比例的，按實有合格人數確定。面試人選確定後，由招聘單位張榜公布並通知本人。

面試結束後，按筆試成績和面試成績計算應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。根據考試總成績，確定進入考核體檢范圍人選。

『柒』 工資拖欠問題，贛州市勞動局電話是多少

贛州市勞動監察局：8391469

勞動局已經更名為人社局，拖欠工資問題由勞動監察回部門受理。

可以答依法要求要回工資和服裝費的，法律要求用人單位是不得拖欠的：

《中華人民共和國勞動法》

第五十條 工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。

《中華人民共和國勞動合同法》

第九條 用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。

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贛州市勞動監察部門的崗位職責：

1、貫徹實施國家勞動保障監察法律、法規、規章和政策；

2、統籌制定全市勞動保障監察工作規劃與制度的實施規范；

3、組織實施全市勞動保障監察工作,依法查處和督辦重大案件；

4、組織處理有關突發案件,協調勞動者維權工作；

5、貫徹執行勞動關系政策以及勞動合同和集體合同制度實施規范;負責勞動關系管理；

6、指導勞動標准制定工作；

7、監督執行國家和省有關企業職工工作時間、休息休假制度和女工、未成年工的特殊勞動保護政策以及消除非法使用童工政策。