宣城事業單位招聘競爭
A. 事業單位招聘,招聘1人和3人崗位,哪個競爭大
是已經確定了面試只有一個人參加嗎？那麼毫無疑問是錄取這個參加回面試的人員了。如答果崗位取消的話筆試之前就會取消了，一般沒有達到1:2或者1:3的比例就要取消崗位，但是有三個人參加筆試又達到了比例，所以這次筆試面試都是有效的噢
B. 2015年宣城宣州區事業單位招聘102人
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2015年宣城事業單位考試公告，您可以登錄宣城中公教育網，查看最新宣城事業單位考試信息；
報名時間為2015年4月22日9:00至4月27日16:00，逾期均不予報名。
4月28日16:00前完成報名資格初審工作，同時留存好資格初審考生的報名信息，供資格復審時參考。報考人員報名後至4月28日16:00前可隨時登錄安徽省人事考試網查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過審查的，在4月28日16：00之前可以改報其他符合條件的崗位。通過資格審查的報考人員於4月29日18：00前登錄安徽省人事考試網按規定繳納統考筆試費用和報名確認（逾期未繳費的視為自行放棄）。根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，按每人每科45元標准收取考試費用。
網上資格初審合格後，考生可於5月14日至5月16日從安徽人事考試網自行下載並列印《准考證》。
1、筆試科目：本次筆試參加省人社廳「2015年安徽省事業單位公開招聘筆試統一考試」，採取「1+X」的考試模式，「1」為公共科目，即公共基礎知識（一）或公共基礎知識（二），「X」為專業科目。本次統考專業科目有：文秘類、財會類、計算機類、地質類、水利類、臨床醫學類。公共科目為必考科目，應聘管理崗位的人員考《公共基礎知識（一）》，應聘專業技術崗位的人員考《公共基礎知識（二）》。凡《2015年宣州區事業單位公開招聘工作人員崗位、數量、條件一覽表》考試模式中標注「1+X」的，報考人員還需參加相對應的專業科目考試。《公共基礎知識（一）》的主要內容：政治、經濟、法律、人文、管理、國情省情等常識，判斷推理，言語理解與表達，寫作；《公共基礎知識（二）》的主要內容：政治、經濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識，判斷推理，資料分析，英語，寫作；專業科目考試的主要內容：招聘崗位所需的主要專業基礎知識等。本次考試不指定考試輔導用書。統考筆試考試大綱將在安徽省人事考試網上及時發布。2、筆試時間：統考公共科目筆試時間為2015年5月17日上午9:00—11:30；統考專業科目筆試時間為2015年5月17日下午14:00—16:00。上述考試科目滿分均為120分。《公共基礎知識》客觀題部分一律用2B鉛筆在答題卡上填塗作答，主觀題部分一律用黑色字跡的鋼筆、簽字筆在答題卡上指定的位置作答。《專業科目》筆試根據試卷答題要求用黑色字跡的鋼筆、簽字筆在試卷或答題紙上作答。
3、筆試地點：考場設在宣城市區，詳見准考證。
更多安徽省公務員考試信息，請關註：安徽人事考試網
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C. 2016年宣城事業單位考試同一崗位必須幾個人報名才開考
2016年宣城事抄業單位招聘公告暫時還未發布，以下是2015年的要求，可以參考。
應聘同一崗位的須形成競爭，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例應不低於3:1。不足規定開考比例的，取消或核減該崗位招聘計劃數。取消招聘崗位的報考人員，可於4月30日13:00—17:00通過安徽省人事考試網改報符合條件的其他崗位，逾期視為自動放棄。未改報或改報後資格初審不合格的報考人員由省人事考試院在網上退費。
D. 安徽事業單位招聘：2015年宣城市直事業單位招聘31人
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2015年宣城市市直部分事業單位公開招聘工專作人員31名
招聘對象為國家屬承認學歷(學位)的應、歷屆大學本科(學士學位)及以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員
報名採用網路報名的方式進行，報名網站為宣城市人事考試(培訓)網。報名時間為2015年6月29日9:00至7月3日16:00，逾期不再補報。
具體招聘崗位，報名條件請查看《2015年宣城市市直部分事業單位公開招聘工作人員崗位、數量、條件一覽表》
更多詳情請登陸安徽事業單位招聘考試網，查看2015年宣城市直事業單位招聘公告
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E. 安徽事業單位招聘：宣城市直事業單位招聘31人公告
您好來，中公教育為您服務。
2015年宣城市自市直部分事業單位公開招聘工作人員31名
招聘對象為國家承認學歷(學位)的應、歷屆大學本科(學士學位)及以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員
報名採用網路報名的方式進行，報名網站為宣城市人事考試(培訓)網。報名時間為2015年6月29日9:00至7月3日16:00，逾期不再補報。
具體招聘崗位，報名條件請查看《2015年宣城市市直部分事業單位公開招聘工作人員崗位、數量、條件一覽表》
更多詳情請登陸安徽事業單位招聘考試網，查看2015年宣城市直事業單位招聘公告
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F. 安徽事業單位招聘,2015宣城市直事業單位招聘31人
你可以去查安徽事業單位招聘網的，資料的話，安徽事業單位招聘考試專全套歷年真題打屬包下載、最新版考試大綱下載、全套網路視頻課程加講義打包下載，50套全真模擬試卷打包下載等等復習資料，我去年就是看的這個資料考上了，我現在已經入職了。你自己可以參考下這些復習資料啊，冬白瓜 裡面有打包下載的。
G. 宣城事業單位考試通過率
1、是輔導課程的通過率還是自認通過率
2、公職考試自然通過率較低，一般根據報考人數才能確定
3、結合往年情況宣城事業單位平均競爭比在30：1左右
H. 2016年宣城事業單位招聘多少人
2016年宣城事業單位招聘公告暫時還未發布，以下是2015年上半年招聘公告的數據，版可以參考。
招聘崗位和計權劃
2015年宣州區事業單位公開招聘工作人員102名（專業技術崗位79名，管理崗位23名），其中安排1名招聘計劃，用於定向招聘經我省統一組織、服務期滿、考核稱職（合格）的「選聘高校畢業生到村任職工作」、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」、「三支一扶」計劃、「大學生志願服務西部計劃」人員，以及中央和外省組織選拔、服務期滿、考核稱職（合格）的安徽籍「服務基層項目」人員（具體見附件1《2015年宣州區事業單位公開招聘工作人員崗位、數量、條件一覽表》）。
I. 事業單位招聘，報名人數達3比1了，但是去考試的人數不到3比1，會取消崗位嗎
不會的，只要考試的能達到考場的合格分數，就能按招聘人數排名優先錄取
J. 事業單位招聘第1名被第2舉報出局，是因為競爭壓力嗎
事業單位招聘第一名被第二名舉報出局，事情有點復雜。第一名一直在為自己維權，只是希望能夠得到公正公平的審判結果。據了解，第二名舉報第一名報考的崗位與其所學專業不符，然後就引發了一場官司。2017年12月第二名還專門寫了一篇事業招聘招考過程違規違紀情況的反映報告，為了就是要把第一名舉報出局。這件事情感覺真的有點奇怪。
我覺得事業單位招聘確實是應該把招聘的要求寫得更准確一些，專業碼寫清楚，這樣才能讓報考人清楚明白自己的專業適不適合報這個崗位。而且咨詢電話的回復人員應該要更專業一點，必須要清楚報考崗位的要求才能回答咨詢人，或者這種咨詢電話就應該設有電話錄音，方便以後有什麼問題。