兒科私人醫院招聘

『壹』 如何開一家私人醫院

如果你要想開一家私人醫院那個女的動作愛你的手續，可就大了至少現在也是醫院的話，內國家規定至少要投資容50,000,000以上，另外的話，你還得要有衛生局的，還有地皮各方面的房租各方面的那個許可要拿到許可證，才能開私人醫院了，現在的話，一個注冊資金不能低於50,000,000就擋住了很多很多人的想法了，這個你要和當地的那些衛生部門去交談才行，看看他們有什麼規定。

『貳』 尋找醫療事業單位2012年應屆畢業生招聘信息，本人碩士畢業，兒科。最好是兒童醫院。謝謝

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『叄』 看兒科的話去公立醫院好還是私立醫院好有推薦的醫院嘛比較有口碑的

公立抄醫院有公立醫襲院的好，私立醫院有私立醫院的好。不過如果要說哪邊的服務好，評價高，個人覺得還是私立的好，更加盡責。看兒科的話，還是去私立的吧，畢竟服務評價都擺在那的，也不要吝嗇那麼點錢。至於醫院的話，比如百匯醫療什麼都不錯，我家寶寶的肺炎疫苗就是在他們那裡打的。感覺還不錯

『肆』 我想問一下，私人醫院招聘人員簽訂就業合同的話 要找人事局備案嗎 那麼公家的醫院呢

1、私抄立醫院不是事業單位，是在工商部門登記的。事業單位是編制部門批準的。私立醫院員工按企業人員進行管理。與企業簽訂勞動合同不需要到人事部門備案。
2、事業單位是需要備案的，一般公立醫院，全部需要備案，甚至還需要公開招聘。

『伍』 如何辦私立兒科醫院

第一條 為加強對私人診所的管理，促進私人診所健康發展，根據國務院《醫療機構管理條例》、衛生部《醫療機構管理條例實施細則》等有關規定，結合本市實際，對私人診所的設置和監督管理制定本暫行規定。
第二條 私人診所設置申請者必須同時符合以下條件：
（一）非在職醫務人員，有執業醫師資格，經注冊後在醫療機構中執業滿5年；
（二）設置二級西醫或三級中醫診療科目診所的，申請人應具有副主任醫師或以上職稱；
（三）男性年齡在65周歲以下，女性年齡在60周歲以下，且身體健康；
（四）離退休的衛生技術人員須經原工作單位同意；
（五）注冊資金：私人西醫診所不少於30萬元，私人中醫診所不少於15萬元；
（六）具有常住戶口。
（七）診所場地必須長期固定（非申請人所有，需有5年以上租賃協議）並且符合衛生部頒布的《醫療機構基本標准》要求，以1名醫生，1名護士計，使用面積不小於40平方米，聘用衛技人員每增加1名，面積增加10平方米。
（八）符合xxx市區域衛生規劃和當地的醫療機構設置規劃。
第三條 凡申請設置私人診所，應向戶籍所在地的縣（市）、區衛生行政部門提出，並提交如下材料：
（一）設置申請書（必須申明是營利性醫療機構）；
（二）設置可行性研究報告；
（三）選址報告和建築設計平面圖；
（四）其他材料（身份證復印件、會計師事務所出具的注冊資金證明材料、縣或以上醫院出具的健康體檢表、醫師資格證書和醫師執業證書，個人工作簡歷，離退休人員提供原單位同意證明，租賃房屋的需提交租賃協議）。
第四條 衛生行政部門受理後，根據本規定和當地《醫療機構設置規劃》，在20個工作日內作出批准或者不予批準的書面答復。被批準的，應向申請人發給《設置醫療機構批准書》（應註明為營利性醫療機構）。
第五條 申請人取得《設置醫療機構批准書》後，在3個月內籌建完畢，向批准其設置的衛生行政部門申請辦理醫療機構執業登記手續；衛生行政部門受理後，在20個工作日內根據《醫療機構管理條例》、《執業醫師法》和《醫療機構基本標准》的有關規定，進行審核，合格者給予注冊登記，發給《醫療機構執業許可證》，並在《醫療機構執業許可證》正、副本上註明營利性醫療機構。私人診所必須在核準的范圍內開展診療活動。
第六條 私人診所取得《醫療機構執業許可證》後，應到同級工商、稅務、物價等部門辦理相關登記手續。
第七條 各縣（市）、區要根據醫療服務供給及需求狀況，依照《xxx市區域衛生規劃》和當地醫療機構設置規劃，對私人診所的設置進行合理布局。暫不審批性病、泌尿外科等私人診所。
第八條 私人診所聘用衛生技術人員從事醫療衛生技術工作，必須報其執業登記的衛生行政部門同意。
第九條 私人診所原則上只能設置1個診療科目，確需增設診療科目的，需具有相應臨床經驗，提供醫師執業證書（執業范圍欄目中註明至少有2個專業），並具有相應的診療條件。
第十條 對於已開辦的私人診所要按照《醫療機構管理條例》、《執業醫師法》等法律法規加強管理和監督，對於行醫活動超過登記核準的診療科目，擅自外聘醫務人員，擅自開設二級西醫、三級中醫診療科目等違法違規行為的要嚴肅查處，以保證醫療安全，維護廣大群眾切身利益。對於非法游醫、無證行醫要堅決依法予以取締，維護正常醫療秩序。
第十一條 負責私人診所審批的國家工作人員要依法審批，違反有關規定弄虛作假、玩忽職守、濫用職權、徇私舞弊的，要依法追究責任。
轉自醫械維修論壇
望採納

『陸』 我最近在一家私人兒科診所上班，應聘的是前台，但去了後發現，老是被安排陪診，現在搞得自己應該流感感冒

這個沒必要做，或者你在面試的時候填了可以調換崗位，以後記得要看這內一欄。有這個問題的容時候千萬要選否，因為這樣他才不可以調動崗位，你應聘的哪個他就是哪個。 來自職Q用戶：趙女士
既然已經有了走的想法就沒有必要拖著、這個理由還是會成為以後離開理由之一 來自職Q用戶：季女士

『柒』 前幾天去一家私立醫院應聘了護士，護士長說如果我想去上班就給她打電話。請問給她打電話，怎麼表達我想去

尊敬的各位領導評委同事們： 晚上好 ! 首先，我得感謝院領導給了我們護士一個展示自己舞台的機會，今晚我為大家演講的題目是《假如我是護士長》 在 100 多年前的今天，一位美麗的天使南丁格爾誕生了。天使是聖潔美麗的象徵而我們護士的工作是平凡而又偉大的，姐妹們為我們所從事的事業而感到自豪吧 ! 我曾是骨傷科的一名護士，在骨傷科的那些年來經歷了許許多多的酸甜苦辣。 記得在 2008 年的一天，在我一次查房中發現一位原本病情穩定住了一個多月的骨折病人，卻突然出現了昏迷。當時我在叫她，家屬還說睡著了別叫了 ! 我感覺不對勁看病人臉色蒼白四肢冰涼呼之不應。昏迷了 ! 我馬上為病人建立了靜脈通的、吸氧及時通知醫生、科主任、護士長。在我們的搶救下這位病人清醒過來了，並在我們醫護人員的精心照料下康復出院了。出院時握著我們的手說謝謝 ! 謝謝 ! 人民的好護士病人的貼心人。那一刻我深切的體會到了作為一名護士的意義與價值，也為我的工作感到自豪。 從這事例中，我深深的知道一名護士必須要有扎實的基礎知識和豐富的臨床經驗。醫護工作看似簡單，但我們肩負著的卻是維護他們生命的職責。 假如我是護士長，我會加強護士對搶救知識的學習與實踐。帶領護士姐妹們盡職盡責的站好自己的每一崗。提倡用南丁格爾的四心去對待每一位病人，用愛心去減輕他們的痛苦，用耐心去真誠為他們服務，用細心去關注他們病情的變化，用一顆責任心去對待一切醫護工作。為病人創造溫馨舒適的病房，讓病人帶著病痛來卻帶著康復和感謝離開。 假如我是護士長，我會以科學的態度安全護理擺在首位，調整自己工作思路。防患於未然，杜絕一切護理糾紛。嚴格遵照執行護士管理條例，身先士卒，以身作則，力爭在工作中顯示自身能力。在與患者交往中多一點親和力，嚴以律己，寬以待人，使護士的人格得到充分的尊重。給護士姐妹們一個發展和創造的空間。 假如我是護士長，我會像所有優秀的護士長一樣。用我的愛換來病人的春天，努力提高護士的積極性，增強團體協作性，營造出積極向上的工作氛圍。同時積極提高醫護溝通，協調合作。 我深深知道護士長工作的重要性，一名合格的護士長必須為院領導當好參謀，為護理姐妹當好主管。為一線員工當好後盾，必須擺正自己的位置，胸懷全局，服從領導。 今天的中醫院，正在蓬勃發展，業務蒸蒸日上，綜合大樓即將崛起，像一支強心劑鼓舞著所有人的心。綠草如茵，極具現代化建築特色的中醫院，已經展現在我的眼前。身為中醫院的護士，我將努力做好自己的本職工作。為我院的發展盡自己最大的力量。 作為一名護士，既然選擇了，便只能風雨兼程。而不是左顧右盼，無論是否有外援內助。我將用愛的生命守護這份執著，追求這份榮耀。盡我最大的努力去做一個出色的護是。懷赤誠以報醫院，持經論以待病人。

『捌』 上海長和大蘊兒科門診部有限公司招聘信息,上海長和大蘊兒科門診部有限公司怎麼樣

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上海長和大蘊兒科門診部有限公司成立於2017-08-24,注冊資本null,法定代表人是孫長森,公司地址是中國（上海）自由貿易試驗區浦東大道1868號3樓301室、302室、305室、306室、307室、308室,統一社會信用代碼與稅號是91310115MA1K3UMQ86,行業是門診部（所）,登記機關是自貿試驗區分局,經營業務范圍是營利性醫療機構。 【依法須經批準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動】,上海長和大蘊兒科門診部有限公司工商注冊號是310141000422737

• 分支機構：

• 對外投資：

• 股東：

• 高管人員：

『玖』 兒科碩士好找工作嗎

可以。

兒科學主要的研究內容是生長發育的規律及其影響因素，各種疾病專的發生，發展規律以及臨床治屬療的理論和技術，各種疾病的預防措施，各種疾病的康復的可能性。

用戶可以到政府的衛生部門，從事衛生事業管理，衛生經濟政策的制定等等;到各級衛生保健機構從事醫療服務，到科研機構進行預防疾病方案的設計實施等。畢業生主要在各級醫療衛生單位，醫學院校，醫學科研院所從事醫療預防，教學及科研工作。

(9)兒科私人醫院招聘擴展閱讀：

兒科學注意事項：

做為一名兒科醫生，品得和責任心是最重要的，作為一名醫生，要對病人負責，要對病人的家長負責，任何不小心都可能導致非常大的錯誤。

作為一名兒科醫生，要想做好，就一定要有耐心，因為小孩跟大人不同，小孩在治療的過程中有可能不會聽從醫生的安排，這個時候就要耐心細心的解決這個問題。

要想做好一名兒科醫生，還要學會跟孩子交流的藝術，有很多醫生因為不懂得和孩子交流，所以會導致在治療的過程中遇到一些困難，和孩子多交流，就能更加的知道孩子想要什麼，這會對治療更有幫助的。

『拾』 兒科醫師為什麼不受待見，這么缺人

曾經跟朋友打趣，在醫院，哪個科室的號是絕對不能插隊的。毫無疑問，肯定是「兒科」。兒科最近有多火，快來跟隨小醫一起看一下吧：

近日，「健康北京」（北京市衛計委）推送文章《北京這147家醫院都可提供兒科診療服務，衛計委公布的全名單在此！》在朋友圈瘋傳。

而各大醫院也陸續發布2018年兒科特需專家出診安排，這段時間各地兒科人滿為患，一號難求。

一篇《最實用北京兒童醫院史上最全就診攻略，超詳細，巨清晰，果斷轉發！！》也是風靡了爹地和媽咪的各種群聊。

不瞞屏幕端的你，醫院投訴率排到前三名的指定會有兒科，無關診療技術，而是候診時間十分的長??平均候診時間動不動就達到十個小時。

然而縱觀全國來看：兒科醫生短缺是常見的事。那??

兒科醫生為什麼會這么短缺？

這是和我國現行的醫療制度分不開的。

首先，做兒科醫生非常難。醫護人員沒有得到法律必須要的保障，這在兒科特別明顯。

一方面，兒童特別是幼兒，不會描述自己的症狀，不會表達自己的病史，所以兒科會被人認為是啞巴科或者類似於獸醫科，診斷兒科疾病相對於成人來說難多了。兒科病人的病情變化又非常的迅速，稍有不慎便會出事，出了事，醫生不是挨打挨罵就是賠錢。

另外一方面，我國獨生子女政策的一個後果是，幾乎每個家庭對孩子都非常寵溺。一個孩子就診，後面會跟著爺爺奶奶外公外婆還有父母，真的是捧在手裡怕摔了含在嘴裡怕化了。父母長輩有意無意地會把對自己孩子病情的焦慮情緒轉嫁泄憤在醫護人員身上。

我們常常可以看到，護士給孩子打針，如果一針沒有打進去，往往會導致家長的辱罵或者毆打。

其次，兒科醫生的收入非常低。你要知道我國大陸對於醫生的定位就是白衣天使。把醫生捧上白衣天使的神壇，就是要醫生不用吃，不用喝，不需要用錢，不食人間煙火，不要養家糊口。所以有關方面在制定政策的時候從來不用考慮醫護人員的實際的合法收入怎麼樣。

你知道嗎，兒科病人的用葯量非常小，要靠葯品的收入來補貼醫療技術收入的嚴重不足，門都沒有。另外一方面，體現醫生勞動價值的門診掛號費和手術費等一些費用，很低。

兒童抽血化驗很不方便，兒童不能做很多檢查，因此兒科的化驗檢查本身就很少。再加上兒科的葯品收入非常少，因此兒科醫生的收入低到慘不忍睹。兒科醫生何以養家糊口？何以解決溫飽問題？在中國大陸要麼去私立醫院，要麼改行，除了這兩條路沒有第三條路可以選。

2017年5月發布的《中國兒科資源現狀白皮書（基礎數據）》數據顯示，當前中國兒科醫生總數約為10萬人，卻要服務2.6億0歲至14歲兒童，平均每2000名兒童才能擁有1名兒科醫生，兒科醫生缺口已經超過20萬。這里還不包括資源不平衡分布。因為許多小醫院的兒科門診，是沒有人去看病的。

兒科醫生的短缺只會越來越嚴重。