開封市醫院招聘出納
❶ 我今年考上一家事業單位,公招的是會計崗位,進了醫院後領導說對醫院體制不是很熟悉,讓我去掛號收費那做
如果那個小姑娘沒有會計證還從事相關會計工作是違規的哦。
你還沒轉正,說專明在醫院呆了也還沒有滿屬1年,其實在收費處的工作是非常有利於今後的財務工作的。我之前考入單位後也在收費處呆了將近2年,後來從事賬務處理上手非常快,因為對醫院的整個流程,至少是資金的流程非常清楚了。建議你還是不要沖動的辭職了,因為你要認識到每一項工作的價值,如果你想到財務科上班,可以努力努力和領導溝通下,但是個人的經驗其實在醫院的財務工作,工作的負擔會中很多,包括思想負擔,就不像在收費處那麼簡單和自在了。
❷ 現在事業單位醫院招會計是可以自己招還是必須報到衛生局統一招
如果在這里沒有得到合適的答案,建議你點我的名稱到網校論壇里咨詢一下,那裡專業的人比較多一些,看看能不能給您一個合適的答案。
❸ 醫院的出納做什麼工作
岀納一般和會計打交道多,比如要在會計那裡支錢,因公司或單位要購買物資運轉
❹ 求關於醫院招聘的財務人員應該考哪些會計知識
求關於醫院招聘的財務人員應該考初級會計。要懂得固定資產和會計整理。其實醫院的會計和普通的會計差別不大,就是一般的變成了葯品,固定資產可能相對多一些,收入的種類也多,葯品的,掛號門診的,住院的,檢查的。
財政部會同人力資源社會保障部根據會計專業技術人員能力框架,定期發布繼續教育公需科目指南、專業科目指南,對會計專業技術人員繼續教育內容進行指導。
(4)開封市醫院招聘出納擴展閱讀:
財務人員的相關要求規定:
1、財會人員都要認真執行崗位責任制,各司其職,互相配合,如實反映和嚴格監督各項經濟活動。記帳、算帳、報帳必須做到手續完備、內容真實、數字准確、帳目清楚、日清月結、近期報帳。
2、財務人員在辦理會計事務中,必須堅持原則,照章辦事。對於違反財經紀律和財務制度的事項,必須拒絕付款、拒絕報銷或拒絕執行,並及時向總經理報告。
❺ 河南開封市衛生局公開招聘人事代理 護理專業
這個問題請上開封市人才交流網或開封市衛生局網站查詢!具體的我知道我們第一人民醫院招收109人,最低大專學歷,都是臨床職位!
❻ 醫院出納每天需要做的事情
不管那行業的出納,出納的工作都差不多。
了解了資金收支的一般程序後,究竟出納員一天的工作應該如何安排才比較合理,使出納工作有條不紊地進行,使出納信息得以及時反饋呢?
1.上班第一時間,檢查現金、有價證券及其他貴重物品。
2.列明當天應處理的事項,分清輕重緩急,根據工作時間合理安排。
3.如有特殊情況,應向有關領導及會計主管請示資金安排計劃。
4.按上述程序辦理各項資金收付業務,並把當天收到的現金送存銀行,不得坐支現金。
5.當天下班前,要完成日記賬的登記。登記日記賬之前,要審核現金收付款憑證及銀行存款收付款憑證。登記日記賬時,應分清現金日記賬還是銀行存款日記賬,避免張冠李戴。每日結出各日記賬余額,以便隨時了解單位資金運作情況,合理調度資金。
6.當天下班前,出納員應進行賬實核對,必須保證現金實有數與日記賬、總賬相符。收到銀行對賬單的當天,出納員要將銀行存款日記賬與銀行對賬單進行核實,使銀行存款日記賬、總賬與對賬單在進行余額調節後相符。
7.因特殊事項或情況,造成工作未完成的,應列明未盡事項,留待次日優先辦理。
8.根據單位需要,每天或每周報送一次出納報告。
9.每月終了3日內,出納員應當對其保管的支票、發票、有價證券,重要結算憑證進行清點,並按順序進行登記核對。
❼ 公立醫院的窗口收費員和一般外面公司的出納我該怎麼選我現在是個出納 前幾天去一個公立的醫院應聘上了
您好,見仁見智,提點建議,現在醫院的收費幾乎全包給物業公司幹了,對學歷沒有要求,您還是應該去一家企業從事出納工作為好。供您參考。
❽ 請問單位招聘一名出納都會有什麽要求
這個要看你要去面試的單位性質,較大的單位可能涉及資金處理能力.要求可能會更高一點,相對小一點的企業對出納要求並不是太高.能夠對科目有所了解及出納業務基本流程比較掌握就差不多了.一般來說公司在選用出納的時候考慮本市戶口的幾率大一些,但是也有很多企業會嘗試用外地人,通過對檔案及相關資料的保管來控制.
如果能進一步的掌握出納相關流程肯定對你的面試更加有幫助.如果不是本市戶口,但是你的工作能力能夠得到公司的肯定.錄用你的幾率是不是會大一些呢?
❾ 醫院出納崗位職責
出納員崗位職責
1、出納員要樹立全局觀念,遵紀守法,忠於職守,廉潔奉公,實事求是。
2、嚴格執行國家現金管理辦法,嚴密手續,保護現金安全,防止丟失、被盜。
3、辦理一切現金收付、銀行存款收付、存款和現金、銀行存款日記帳和登記工作。每日向會計提交現金和銀行存款日報表,做到日清日結。
4、負責收款處的現金、支票收繳工作,隨時核對現金和銀行余額;每天報銷的現金及時到位,每日庫存不得超過銀行核定的限額。不得坐支,不得以白條抵充庫存限額,不得任意挪用現金。
5、辦理各項收付業務,認真審查原始單據,發現問題及時反饋,妥善解決。抵制不合理的開支,保證會計憑證的真實性、合法性、完整性。對已支付的現金單據加蓋「付訖」戳記。
6、每日核對庫存的現金和賬目,並接受有關部門和領導不定期地檢查。
7、掌握銀行的各種付款方式,填寫各種銀行存款、電匯等憑證,並根據銀行收付款憑證,及時登記銀行日記帳,數字准確、內容明了。
8、不簽發空白支票,如因特殊情況確要簽發無金額的轉帳支票時,必須在支票上寫明收款單位名稱、款項用途、簽發日期、規定的金額、並由領用人在專用登記簿上簽字,建立健全支票領用、簽字、等制度。
9、支票遺失時,立即向銀行辦理掛失手續,對於填寫錯誤的支票要加蓋「作廢」戳記,與存根一起保留。
10、每月14日時發放職工工資、資金等,25日左右發放職工夜班津貼和監工工資,並經常與人事科和有關部門聯系、相互監督、避免漏洞。