華坪縣事業單位招聘

㈠ 2020雲南事業單位專項招聘，麗江市華坪縣教師崗職位有哪些

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㈡ 華坪縣人事局

華坪縣人事局□
1、貫徹執行黨和國家以及省市有關人事工作的方針、政策和法律、法規，研究擬定全縣人事管理工作的有關政策、規定並組織事實。
2、負責全縣國家機關、事業單位工作人員的宏觀規劃、結構調整和宏觀管理，編制國家機關、事業單位的人員和工資計劃，對縣直機關、事業單位工作人員統一發放工資進行審核。
3、研究制定全縣機關、事業單位人事制度改革的規劃、方案並組織實施，會同有關部門協調指導全縣企業人事制度改革。
4、負責全縣國家公務員隊伍建設，研究制定全縣國家公務員管理辦法，並負責組織實施。
5、綜合管理全縣專業技術員隊伍建設。研究制定全縣專業技術員隊伍建設的政策和辦法並組織實施；推進職稱改革工作，制定全縣專業技術員職務聘任的政策和辦法，統一管理全縣專業技術資格評定、考試和專業技術人員職業資格制度的實施工作；組織指導機關、事業單位工人技術等級考核工作；負責享受政府特殊津貼、有突出貢獻的專家和縣級專業技術拔尖人才的選拔評審及綜合管理服務工作。
6、管理全縣政府行政獎勵表彰和國家行政機關、事業單位工作人員的考核工作；負責有關懲戒與申訴控告工作；承辦縣委管理的部分領導人員的行政任免手續。
7、負責全縣人才資源規劃、開發工作。制定全縣人才流動規劃和政策，負責全縣人才市場的規劃、指導、和人才中介機構的綜合管理工作；綜合管理全縣人事爭議仲裁工作；綜合管理行政機關工作人員、事業企業單位管理人員和專業技術人員的調配工作；負責援建地區、重點建設項目和其他特殊需要人員的選調派遣工作；管理非教育系統出國留學人員的選派和回國留學人員安置的協調工作；負責有關人員家屬戶口"農轉非"的審批工作。
8、負責推行全縣機關、事業單位的工資制度改革，研究制定全縣機關、事業單位工作人員的工資、津貼政策和標准並組織實施；研究完善機關、事業單位的福利制度；研究擬定機關、事業單位工作人員離休、退休政策，規定並組織實施；負責研究、制定機關事業單位工作人員工傷認定及有關待遇的政策、規定；負責審定事業單位工作人員傷殘等級；綜合管理全縣機關事業單位工作人員休假工作。
9、綜合管理全縣國家公務員的培訓和專業技術人員的繼續教育工作。
10、負責全縣專業軍官的接收安置工作，組織全縣軍隊專業軍官上崗前的培訓，指導自主擇業專業軍官的管理及有關工作。
11、研究推進大中專畢業生就業制度改革，負責擬定全縣非師范類大中專畢業生、畢業研究生的就業政策、規定，編制就業計劃並組織實施；負責非師范類大中專畢業生就業指導工作；負責擬定招才引智政策，並組織實施緊缺專業高層次人才的引進招聘工作。
12、綜合管理全縣引進國外智力和赴國（境）外的培訓工作。編報國家引進國外智力專項經費和聘請外國教科文衛等專家經費分配方案，對經費使用情況進行監督檢查；負責來沂源工作外國專家（含海外華人專家以及港澳台地區的專家）的管理與服務工作；負責全縣出國（境）培訓項目、人員的審批、審核和備案工作；組織指導全縣對外人才交流工作。
13、負責對政府系統和政府部門的人事工作進行指導、監督檢查和協調服務；組織指導全縣人事系統的調研工作，協調管理人事信息工作。
14、承辦縣委、縣政府交辦的其他事項。