新智招聘信息
其實這是一個套路和非套路的問題根源出在面試者和面試官的心裡戰回爭中。這是一答場游戲。游戲的規則是你們雙方而定。假如薪資和信息上一致的你會選擇這家公司麽還是這家公司會選擇我們麽。選擇是相互的而自己是獨一無二的。公司類似的大有人在何苦苦苦在這個局中局中掙扎。尋求解脫的方式並不是跳槽可以滿足。其實還是在於自己的內心。記住選擇是相互的。薪滿易足的情況很難。在於你自己而不在於他們 來自職Q用戶：劉先生
我就碰到過，當時坐公交車去那種高新區，來回3個半多小時！去了先侃侃而談他們那多好多有前途各種畫藍圖啥的，最後談到薪資了，人說一個月底薪1500。。。（我們這行業正常的底薪應該2500到3000），但招聘上標的4千到6千。因為那人打電話時他說在高新區後，我有說我家位置，都知道不近，所以我就說底薪大概是多少，沒別的意思，距離挺遠的，他還是說面談，不會虧待啊之類的，結果談了半天說1500後，我臉立馬就不高興了，覺得坐那麼長時間公交車都費感情！ 來自職Q用戶：匿名用戶
② 各位發現沒新智聯招聘的網站上有很多簡介時顯示1.5萬-2萬的職務，點開就顯示3000-5000，4
從來沒遇抄到過，我發布崗位也沒見過在哪裡這么設置，應該不是公司原因，bug的話我最多隻是見過簡介面議，點開詳情會有工資區間。 來自職Q用戶：吃不胖的小程程
🤔這種的在招聘網站上寫的和面試時候談的肯定有差別吧 來自職Q用戶：張女士
③ 智聯招聘信息准不準
建議你把簡歷寫得詳細一點，隨時保持簡歷上的工作經驗是最新的。如果你是找工作的回話。麻煩是麻答煩，不過智聯招聘在審核企業資質的時候比較嚴格，要提供這樣又要提供那樣的，不過我們公司在上面招聘效果還是挺好的，至少有效的簡歷比其他的一些網站好些！他們比較注重品牌的建設，會有專人提醒你進行職位的刷新和頁面廣告的發布。說的是避免虛假信息的發布營造一個良好的招聘平台准不準打電話問羅
④ 怎樣使智聯招聘上的招聘信息靠前
1.預算夠得話 購買她們有一款排名靠前的服務
2.不停的暫停、重新發布職位（請確認暫停後重新發布是否扣除職位發布數）
3.盡量標准化職位名稱
4.盡量詳細崗位要求
⑤ 北京新智天和文化發展有限公司怎麼樣說在招聘約我面試，不知道要不要去
坑人的公司，來我在這做了一年自，離職公司脫壓的那半個月的工資，各種推脫，讓我在回去自己找應該發的那個月的工資，總之千萬別去，騙子死全家，特別是他們那幾個人模狗樣的管理，簡直讓人惡心，每月工資不按時發，懶得說了，反正就是很差勁，垃圾公司
⑥ 智聯招聘怎樣虛假信息多嗎
經調查，有一個詐騙團伙冒用美國costco公司的名義發布了在中國招聘員工去美國工作的信息，回美國答costco公司已在其網頁上進行了警告！我非常懷疑智聯招聘在幫助詐騙團伙發布信息時有沒有認真核查招聘信息的真實性！抱著對智聯招聘的信任，我花費了大量時間精力准備了詐騙團伙設計的筆試面試，還被騙取了身份證、戶口本、結婚證等資料的復印件！由於智聯招聘工作的疏忽，肯定還有很多人和我一樣上當受騙，浪費了時間、人力物力！我一定會以我的親身經歷告誡其他人不要相信你們網站上發布的招聘信息！！
⑦ 我想問問。這個智聯招聘上。怎麼都是假的招聘信息呢！去了幾家公司！都是套路！！！唉！！
我覺得在去面試之前應該要先做一下公司背景調查，問問身邊朋友有沒有人內了解這家公司，了解過後容再決定要不要去面試. 來自職Q用戶：趙女士
很多企業人事也是在做市場調查啊，人事也有可能新來的，發一些崗位信息練手啊！我也遇到過類似的…… 來自職Q用戶：孟先生
⑧ 投了簡歷，發現HR壓根就沒打開看過，這是說明他們已經招到人了嗎智聯為什麼還不停更新這個招聘信息啊
1.hr不會每天都打開網站或app的，這叫時間管理。2.很多時候的確有些崗位不緊迫回。3.招聘是答廣告宣傳的一種形式。4.他們只看一樣簡要信息就知道不合適。 來自職Q用戶：用戶2023335
我投的簡歷有80%以上都是已到達，已查收的狀態，根本就沒看，招聘也是企業宣傳的策略和方式之一，平常心對待吧。 來自職Q用戶：范慶華
⑨ 智聯招聘發布的招聘信息都可靠嗎
基本上可能不會的
招聘的內容都是招聘單位自己寫的
很多要求他們自己寫的也很清楚
智聯主要是收類似於廣告費的東西
⑩ 智聯招聘上的企業種類繁多，我不清楚他們到底缺不缺員工，招聘信息發布兩個月了還在繼續發布到底怎麼回事
我是HR,我說一下我的情況，不知道各位跟我的情況是否一致：
1.看刷新時間，一般是經常回刷新的，比如一天答刷新一次，兩天一次的，這個崗位肯定就在招聘而且會緊缺的；
2.三五天刷新一次，或者更少的，一個星期半個月刷新一次的，這是不著急招聘的崗位，只是儲備人才，或者有人有了離職的念頭但是還沒有正式提出來，也有可能公司想辭退誰了提前准備一下，並不著急；
3.很久很久不刷新一次的，這個崗位說明可招可不招，但是沒有下架的原因是也希望偶爾希望會有人來面試，偶爾入職一個，比如我們的普工崗位，這個季節是淡季，多一個少一個如所謂；
4.前幾天還在招聘的崗位這幾天突然看不到了，說明這個崗位已經招滿崗位下架，相對來說人員比較穩定，而且這個崗位是一個蘿卜一個坑，沒有儲備的崗位了；
可能還有其他的情況，歡迎小夥伴們來補充............
來自職Q用戶：趙媛^_^
看更新時間，天天更新的就是還在招，10天以上沒更新的就是沒在招，為什麼不下架？一方面是儲備，哪天突然要人了，有點存貨看，還有因為重新發布要扣職位數的，都是錢。 來自職Q用戶：翡翠