溫州市電氣招聘網

Ⅰ 溫州市南北象廠子招聘小時工

你是想表達什麼意思，是在招人嗎請你在當地打招聘信息會有大量的人員的

Ⅱ 溫州人才市場每天都開嗎

溫州市人才開發服務中心(溫州人才市場)地址：學院中路5號溫州人才大版廈（楊府山，府權東路口） QQ熱線：853014641 招聘熱線：:0577-88632738 傳真：0577-88639522 網址： http://www.wzrc.net/ 公交車乘車路線：24、25、26、27、32、55、66、108、301路"楊府山"站，1、2、6、52路"山下"站。

Ⅲ 這里有什麼廠招大齡工溫州市歐海區澤亞鎮澤亞工業園區。都有什麼廠招工

普工，保安，門衛這類的應該可以

Ⅳ 溫州有些什麼好的船廠，哪裡有船舶招聘，如果可以的話可以提供一些溫州船舶網站

中國東方造船來有限公司是溫源州市同行規模最大、檔次最高、實力最強的船舶制

造工廠之一。被浙江省船舶檢驗局溫州船舶檢驗處譽為溫州造船業的龍頭企業，

2005年獲中國機械工業企業管理協會「中國企業500強」企業、樂清市工業企業50強

企業。位於甌江口北岸，南與溫州市區靈昆島隔江相望，北倚國家級風景區雁盪山

，與溫州市七里港區萬噸級國際碼頭毗鄰，距溫州機場、溫州火車站各30公里，離

104國道線僅四公里，柳黃公路穿境而過，地理位置優越，水、陸、空交通方便。

本公司始建於1986年10月，廠區佔地面積10萬平方米，綜合用房佔地面積2萬平

方米，建築面積達3萬平方米，擁有海岸線400米長，17座船台，具有同時能建造

5000噸級以上的船台9座和萬噸級船台8座。年產量達10-15萬噸，年產值可達5-8億

元。技術力量雄厚，工藝先進，設備高檔次，檢測手段齊全。2003年通過了國家

ISO9001質量認證。可按中國船檢局（ZC）和中國船級社（CCS）及法國船級社（BV

）的要求建造萬噸級船舶，並能按照國外船級社規范要求生產各種類型及用途的船

舶，並擁有產品進出口自營權證。

Ⅳ 溫州市找工作怎麼找，哪個網上工作機會多

推薦當地龍頭招聘網——溫州招聘網(wzzp)，這里溫州各大企業的招聘信息，而且根據您簡歷信息經過系統匹配適合的崗位，應聘中遇到了問題，可以聯系客服他們給你提供適合崗位和建議!

Ⅵ 溫州人才市場在哪裡，有幾個叫什麼名字回答好再追加分數》

。 溫州人才市場就在我們教學的對面樓~~~

我是工貿學院畢業的。呵呵

站頭是楊府山

招聘具體時間不清楚的 上次我在溫州人才網投了簡歷 他們打電話來讓我去招聘
會~~~你也可以打給他們問清楚

一、辦公地址：學院中路5號溫州人才大廈（楊府山，府東路口）
二、有關電話：（註：請將Email地址中的(A)替換成@即可）
主 任 室： 0577--88633608
副主任室： 0577--88620989
副主任室： 0577--88627978
綜合辦公室：
88630733（辦公室）
88633818（財務）
人事代理部：
88623639（人才引進落戶、畢業生就業報到、 人事代理)
88621200（養老保險）
88630760（檔案室）
信息部：
溫州人才網網路招聘熱線 88632738（溫州人才網）wzrcw(A)163.com cj(A)wzrc.net
88639522（傳 真） 人才測評咨詢熱線88302728
交流部：
88612808 wzrc(A)wzrc.net
88612818 zh(A)wzrc.net
88624018（人才招聘熱線）
88624028（傳 真）
發展部(溫州人才有限公司)：
88627828（人事外包，人事派遣）

溫州市人才開發服務中心·溫州人才市場

三、溫州人才網網路招聘熱線、人才測評咨詢： 電話：88632738 傳 真:88639522 email：wzrcw(A)163.com

Ⅶ 問下 溫州市人才市場 哪裡是有招聘兼職工的

牛山北路有個勞務市場，是個比較大的，然後黃嶼的易初蓮花樓上有一個人才市場，潘鳳那裡有一個勞務市場，不過很小

Ⅷ 《溫州市人民政府辦公室關於印發溫州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法的通知》

溫州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法

第一章 總 則

第一條 為深化事業單位人事制度改革，提高事業單位人員素質，根據國家人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》（國家人事部令（2005）第6號），結合我市實際，制定本辦法。

第二條 本辦法適用於溫州市事業單位（參照公務員法管理的事業單位以及評定為中介類、生產經營類的事業單位除外）補充各類工作人員。

第三條 事業單位補充工作人員，必須在機構編制部門核定的編制數內，根據補充崗位的任職條件，採取公開招聘的辦法進行。

第四條 公開招聘要堅持德才兼備、「公開、平等、競爭、擇優」的原則，實行政府宏觀管理與落實用人單位自主權相結合，統一規范、分類指導、分級管理。

第五條 政府人事行政部門是事業單位公開招聘工作的主管機關， 政府人事行政部門與事業單位的上級主管部門負責對事業單位公開招聘工作進行指導、監督和管理；用人單位或其上級主管部門負責公開招聘工作的具體組織實施。

第二章 招聘范圍及條件

第六條 事業單位公開招聘工作人員一般面向本行政區域，也可以面向全社會。凡符合條件的各類人員均可報名應聘。

第七條 應聘事業單位工作人員，必須具備以下條件：

1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義；

2.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

3.具有崗位所需的學歷、資歷以及專業或技能條件；

4.具有適應崗位要求的身體、年齡條件；

5.具有崗位所需要的其他條件。

第八條 事業單位公開招聘工作人員，不得設置歧視性條件要求。

第三章 招聘方法及方式

第九條 公開招聘由用人單位根據招聘崗位的任職條件及要求，採取考試、考核的方法進行。

第十條 下列人員按有關規定可直接予以聘用或任用：

1.具有公務員身份的人員；

2.因調整領導班子，按幹部人事管理許可權任命的人員；

3.同級同一經費管理形式事業單位之間或財政全額撥款向差額撥款、全額或差額撥款向自收自支事業單位流動的人員（不含無行政執法職能事業單位向具有行政執法職能事業單位的流動）。

第十一條 具備以下條件之一，經同級政府人事行政部門核准，可以採取直接考核的方式聘用，也可以採取在同類人員中通過考試擇優聘用：

1.屬於我市急需引進的高層次或緊缺專業人才；

2.符合政策性安置的人員；

3.涉密崗位或專業特殊難以形成競爭崗位的人員。

第十二條 事業單位公開招聘工作人員分為定期招聘與不定期招聘。

定期招聘由同級政府人事行政部門統一組織，一般每年組織兩次。其中，公共科目實行統一聯考；專業科目考試、面試、體檢及考核工作方案，在報經同級政府人事行政部門核准後，可由用人單位及其上級主管部門分別組織實施。參加定期招聘的用人單位應在統一招考前1個月向同級政府人事行政部門申報招聘計劃。

不定期招聘由用人單位根據實際情況提出申請，經其上級主管部門同意，並報經同級政府人事行政部門核准後，由用人單位及其上級主管部門負責組織實施。

第四章 招聘程序

第十三條 公開招聘應按下列程序進行：

1.制定招聘計劃。招聘計劃由用人單位負責編制，主要包括：招聘的崗位及條件、招聘的時間、招聘人員的數量、招聘方式等內容。用人單位應在機構編制部門核定的編制數內，根據人員結構和崗位空缺情況提出招聘計劃，經其上級主管部門審核後，報同級政府人事行政部門審定。

2.制定並發布招聘公告。用人單位根據招聘計劃，擬定招聘公告，經其上級主管部門審核後，報同級政府人事行政部門審定，並在報名開始15天前通過當地政府人事行政部門網站、新聞媒體向社會公開發布。招聘公告應當載明招聘單位簡介、招聘崗位、招聘人數、資格條件、招聘辦法、報名和考試時間、內容和范圍、報名方法等需要說明的事項。

3.報名及資格審查。報名由用人單位組織，對符合規定條件的人員，用人單位不得拒絕報名。報名人員的資格審查由用人單位所屬上級主管部門負責。同一崗位的報考人數與招聘計劃數不得低於3：1.

4.組織考試。考試一般分筆試和面試。考試內容主要是招聘崗位所必需的專業知識、業務能力及工作技能。考試科目與方式根據行業、專業及崗位特點確定。面試主要考察應聘人員適應實際崗位要求的綜合素質和實際操作能力。面試人選根據筆試成績，按照招聘崗位人數不低於2：1，從高分到低分確定。

5.體檢與考核。參照公務員錄用有關標准執行，特殊崗位須根據崗位性質在招聘公告中設定補充條件。體檢應在縣級以上綜合性醫療機構進行。考核內容主要為擬聘對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等。體檢與考核由用人單位及其上級主管部門負責組織。

6.聘用。根據考試、體檢和考核結果，按考試成績從高分到低分確定擬聘人員，並進行公示。公示期滿，由用人單位報經其上級主管部門審核後，報同級政府人事行政部門辦理有關進人手續，並簽訂聘用合同。

第五章 紀律與監督

第十四條 事業單位公開招聘工作實行迴避制度。凡與用人單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的人員，不得聘用為該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。

第十五條 招聘工作要做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會及有關部門的監督。

第十六條 政府人事行政部門和用人單位的上級主管部門要認真履行監管職責，嚴格招聘紀律。用人單位應嚴格按照招聘公告規定的條件、程序及要求執行。對事業單位公開招聘過程中違反幹部人事紀律及本規定的行為要堅決予以制止和糾正，保證招聘工作的公開、公平、公正。

第十七條 對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節輕重取消考試或聘用資格；對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離工作崗位或給予處分。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

第六章 附 則

第十八條 本市機關和參照公務員制度管理的事業單位補充工勤人員參照本辦法執行。

第十九條 本辦法由溫州市人事局負責解釋。

第二十條 本辦法自發布之日起施行，原溫政辦（2000）36號、溫市人（2002）197號文件同時廢止。

Ⅸ 溫州市鹿城區鞋廠招工有招臨時工的工廠嗎，基本上在那裡多呀

有的，好像不多！鹿城工業區會多些，祝你早氣找到滿意的工作