阜新人才招聘網

㈠ 想回阜新找工作

阜新在軟體上的抄就襲業機會無法和大連比
在阜新更不好找
那些移動，聯通招的基本都是臨時的（除非你家門子硬）
不要想著你自己能在阜新找到你稱心的工作
建議你去可以試試去周邊的市看看哪裡需要你所學的專業
起碼你學這么久也不想找個工作資太低的
多跑幾個招聘會試試運氣（現在的工作本來就不好找）
在阜新你所學的就大打折扣了

㈡ 我想找鍾點工的工作，每天兩三個小時都可以。到哪裡找啊

可以通過以下途徑找：

1、門店張貼招聘

有些公司是通過門店招聘員工的，比如：超市、房地產門店、餐館飯店等，都是通過張貼招聘海報，如果要找這些行業的工作，可以去他們的門店查看，如果有招聘，就可以直接進去面試。

2、公司網站招聘

有些公司會直接在自己的網站進行招聘，所以當想要去某一家公司時，可以直接上網搜索他們的網站，再根據要求，投遞簡歷到對方公司的郵箱，然後等待面試通知。

3、招聘會

有些地方會定期開展招聘會，所以可以多關注當地的招聘會平台，了解時間地點，到時攜帶自己的簡歷，找到自己想要去的公司和崗位，遞交簡歷，有些公司會當場面試，有些會事後通知面試的。

4、人才市場

很多小城市，大多數公司都是在人才市場進行招聘的，當然，每個地方的人才市場不一樣，可以上網搜索一下當地的人才市場網站，進行投遞簡歷，再等待通知面試。

5、網上招聘平台

一般以企業招聘為主，基本上所有城市都有覆蓋網上招聘，網上招聘平台大多數都是私企做的平台，雖然網上招聘可以選擇的公司比較多，但也會存在詐騙，所以要仔細篩選，再投簡歷，等待通知面試。

(2)阜新人才招聘網擴展閱讀：

找工作注意事項：

首先，求職的第一步就是發布簡歷，簡歷是敲門磚，一份好的簡歷可以讓HR眼前一亮，立刻聯系你。

其次是面試，得到面試機會之後一定要精心准備。

最後就是等待結果了，有的公司會有兩三輪面試，面試完就耐心等待結果吧，如果真的合適，HR絕對會第一時間聯系你，其實他們比你更著急。如果不合適的話，即使天天打電話問，他們也會已各種好聽的理由拒絕掉你。

㈢ 我是阜新人，想在網上找工作，可以推薦幾個在網上招聘的網站嗎

你首先要了解招聘公司擅長的領域是哪方面，和負責的招聘顧問見面談談，了解一下該公司的運作流程，口碑等，其實你有空可以多了解一些招聘公司，我知道的銳仕方達就是很不錯的，希望可以幫你！

㈣ 2013遼寧阜新事業單位考試報名網址

您好，遼寧遼寧阜新事業單位考試報名及考試方法如下：

如需進一步了解請登陸遼寧人事考試網

二、報考程序

(一)職位查詢

2013年阜新市事業單位公開招聘工作人員的具體人數、職位簡介和資格條件等可通過以下方式查詢：

2013年10月29日《阜新日報》;

阜新人力資源網(www.fxrcw.com);

阜新市畢業生就業信息網(www.fxbys.com.cn);

阜新市人力資源和社會保障局門戶網站。

(二)報名方法

報考者須下載《阜新市事業單位公開招聘工作人員考試報名信息表》(一式二份)如實填寫後，持身份證、畢業證，有學位及專業技術職務要求的職位，同時攜帶學位及專業技術職務證書(上述證件均為原件)報名，2014年1月31日前取得畢業證書的普通高校碩士研究生需持所在院校研究生院出具的可以按時畢業的證明材料報考。報考人員實行現場報名，現場照相。招聘職位有工作經歷要求的，須由所在單位出具工作經歷證明(大學生在校期間的實習經歷不能視為工作經歷)。

報名實行誠信承諾制，考生報名時，要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假的、或與招聘職位要求的資格條件不符的，一經查實，一律取消聘用資格。

(三)報名時間：2013年10月29日至11月4日(每天上午8：30-11：00，下午13:30-16:00，期間周六周日不休息)。

(四)報名地點：市人力資源和社會保障局側樓四樓會議室(中華路東段市人力資源大廈，市第二十七中學東)。

(五)報考費用：100元。

享受國家最低生活保障金的城鎮家庭人員，憑家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農村絕對貧困家庭的人員，憑家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡(復印件)，免交考務費。

(六)考生於2013年11月25日-26日到市人力資源和社會保障局側樓四樓會議室領取准考證。

當招聘職位報名人數不足2人時，取消該職位招聘計劃，取消的職位將在阜新人力資源網(www.fxrcw.com)、阜新市畢業生就業信息網(www.fxbys.com.cn)公布，報考已取消職位的考生，可以在規定的時間內報考其他符合招聘條件的職位。當招聘職位人數與報名人數比例不足1:2時，按實際報名人數1:2的比例確定該職位招聘數量。

考生自報名至聘用(筆試、面試、體檢、考核)期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招聘單位、考試機構聯絡，因所留通訊方式不暢所致後果，由考生自負。

三、招聘基本程序

這次面向社會公開招聘事業單位工作人員分為筆試、面試、體檢和考核、公示、聘用等工作程序。招聘工作由市紀檢、監察部門實行全程監督。

(一)筆試

1、科目。

筆試一科，科目為《行政職業能力測試》和《公共基礎知識》兩部分綜合試卷。試題內容為客觀性試題，滿分為100分，考試時限為120分鍾。

2、時間和地點

考試時間：2013年11月30日。具體時間、地點以《准考證》為准。

(二)面試

1、人員確定

由市委組織部和市人力資源和社會保障局根據筆試成績分析確定最低合格分數線後，按招聘計劃人數與面試人數1：2的比例，依照筆試成績從高分到低分的排序，確定各職位參加面試的人選名單。最後一個面試人選的筆試成績並列者，同時參加面試。面試人員名單將在阜新人力資源網(www.fxrcw.com)和阜新市畢業生就業信息網(www.fxbys.com.cn)統一發布。

2、資格復審

面試前，進入面試范圍的人員，需持准考證和報名時審查的各種證件原件進行資格復審，具體時間和地點將在阜新人力資源網(www.fxrcw.com)和阜新市畢業生就業信息網(www.fxbys.com.cn)統一公布。對於在職的報考者，開具原單位同意報考的證明確有困難的，經同意，可在體檢和考察時提供。凡不符合報名條件或弄虛作假的，一律取消面試資格，並從筆試成績合格者中從高分到低分依次遞補，遞補人選的筆試成績並列者，同時參加面試。

3、面試方式

面試由市委組織部、市人力資源和社會保障局負責組織。阜新市委黨校教師招聘職位面試採取試講的形式，滿分100分;阜新高等專科學校教師招聘職位面試採取試講和技能測試(計算機操作)相結合的形式，滿分100分，其中試講佔60%，技能測試(計算機操作)佔40%;阜新高等專科學校其他招聘職位面試採取結構化面談和技能測試(計算機操作)相結合的形式，滿分100分，其中結構化面談佔60%，技能測試(計算機操作)佔40%;遼西技師學院教師招聘職位面試採取試講的形式，滿分100分;遼西技師學院和阜新市第一職專實習指導教師招聘職位面試採取技能測試的形式，滿分100分;遼西技師學院其他招聘職位面試採取結構化面談的形式，滿分100分;其他事業單位招聘職位面試一律採取結構化面談的形式，滿分100分。面試合格分數線均為60分(阜新高等專科學校面試成績為試講(結構化面談)成績和技能測試(計算機操作)成績按比例加權後成績)，未達到合格分數線的考生不能聘用。

參照2013年遼寧省公務員招考相關規定，面試結束後出現的職位空缺，不再進行遞補。

(三)總成績計算方法

實行筆試、面試權重計分方法，筆試和面試所佔比例各為50%。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%