蓬萊京東招聘信息

⑴ 那裡可以找到京東招聘 我想去京東工作 當個快遞員或倉庫里的也可以 官網上哪兒有招聘信息

試試京東的人工服務，或者你城市的58同城

⑵ 58同城京東招聘信息是不是真的

假的，全是中介掛羊頭賣狗肉，騙人的，誰去誰後悔

⑶ 誰知道有沒有京東商城首頁招聘信息可以看啊

可以去看聯系我們啊~

⑷ 大家誰知道京東快遞員怎麼招聘嗎

一段時間招聘一次，現在京東的快遞收入十分可觀。但是也比較累，不論刮風下雨都回是要送貨的答。而且要十分細心，不能弄錯單子，要不就自己承擔，關於招聘信息可以和該地區自提點溝通。
另外在京東主頁的最下面有京東招聘的主頁。可以看看。

⑸ 京東物流招聘信息

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鹿泉京東找大車半掛車司機嗎，A2駕駛證，本人今年46歲

⑹ 京東招人是怎麼招的

京東招人會在京東招聘官網上發布，可以去京東官網上查找招聘崗位信息。

京東快遞員的面試有要求，比如高中畢業，年齡在20歲-40歲之間等。面試通過以後，也不一定能行——要經過三天的試用，三天里就『實戰』去 做一名快遞員，公司會考驗他面對用戶隨機應變的能力。

快遞不僅是體力活，也要求快遞員細心、有耐心。顧客的支付方式一般為直接網上支付或者貨到付款。而選擇貨到付款的顧客有 可能刷卡，也有可能直接支付現金。這時，就需要仔細清點貨款，回到快遞點完成銷單之後再統一清點上交門店財務。

(6)蓬萊京東招聘信息擴展閱讀

京東於2004年正式涉足電商領域，2017年，京東集團市場交易額接近1.3萬億元*。2017年7月，京東再次入榜《財富》全球500強，位列第261位，在全球僅次於亞馬遜和Alphabet，位列互聯網企業第三。

2014年5月，京東集團在美國納斯達克證券交易所正式掛牌上市，是中國第一個成功赴美上市的大型綜合型電商平台。2015年7月，京東憑借高成長性入選納斯達克100指數和納斯達克100平均加權指數。

在京東，人才是公司共享資源，在全公司范圍內開放流動。在京東，可以申請內部換崗，也會被推薦嘗試新的內部機會。

⑺ 請問58同城的京東招聘信息是真的嗎 是直聘嗎

太多假的，真的沒見過。

⑻ 現在京東招聘分揀員，到底工資待遇怎麼樣，勞務說5000-60000有的勞務說7000－8000謝謝

具體的情況還是需要咨詢招聘人員，以及所在公司，地域不同工資待遇也不會一樣的

⑼ 京東招聘信息在哪裡找

京東抄的招聘信息和崗位需求襲可以在京東的官網上進行查詢 也可通過校招頁面進行查看

京東於2004年正式涉足電商領域，2017年，京東集團市場交易額接近1.3萬億元*。2017年7月，京東再次入榜《財富》全球500強，位列第261位，在全球僅次於亞馬遜和Alphabet，位列互聯網企業第三。

2014年5月，京東集團在美國納斯達克證券交易所正式掛牌上市，是中國第一個成功赴美上市的大型綜合型電商平台。2015年7月，京東憑借高成長性入選納斯達克100指數和納斯達克100平均加權指數。

在京東，總能找到你心儀的工作，人才是公司共享資源，在全公司范圍內開放流動。在京東，可以申請內部換崗，也會被推薦嘗試新的內部機會。

擁有更多更快的成長機會，公司大膽提拔和任用價值觀良好、能力達到目標管理崗位任職資格要求70%以上的員工，尤其是年輕員工。管理崗位空缺優先考慮內部人才，給予內部員工更多的平台、土壤和資源，培養核心的領軍管理隊伍。

你會發現自己不曾想像的潛力，管理者非常重視從價值觀、業績、能力和潛力角度培養繼任者，激活員工，發掘無限潛力。

⑽ 京東商城分揀員工資

東生鮮倉招聘（長期固定聯盟工） 上午11點約總部8樓發車 （工作地點北京版通州區）

（面試地址：通權州區興貿四街與融商三路交叉口）

一、招聘 長期固定聯盟工

二、倉儲類崗位：
主要為收貨、理貨、上架、復核、打包、揀貨等生產崗位；

三、招聘要求：
年齡18-36周歲、男生為主
具有初中以上文化程度
身體健康無心臟病及任何傳染性疾病
會電腦簡單操作（如開關機、粘貼復制等操作，有免費培訓）、會用智能手機；
認識26個英文字母和常規漢字；
無殘疾、無紋身、無犯罪記錄；
四、工作時間：正常月休4天，根據排班出勤，兩班倒（12小時含吃飯及中途休息，忙時多於12小時）多勞多得

五、薪酬福利說明：
15/16/17小時（每天扣除1小時吃飯時間）+餐補（15元每天，全勤360）+冷補（300--500元）或者計件+每天15元餐補+冷補300-500
工資待遇：員工按時出勤（無請假、曠工等行為，工作量正常）綜合工資在4500-6500+元左右，多勞多得