公務面試真題

A. 公務員面試真題

不知你來是什麼地方的。僅供參考源
2017年山西公務員面試真題（7月30日上午 大同）

2017-08-01 10:39:01

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2017年山西公務員面試真題（7月30日上午 大同）

（面試真題來源於考生回憶，僅供參考）

1、《新華字典》App最近上線，但有網友發現，免費版一天只能查兩個字，想要繼續使用，就得付費40元。對此，你怎麼看。

2、參觀紅色革命聖地，住房兩人一間。有人想調換房間。怎麼辦？

B. 公務員面試試題

1.首先，我相信清者自清，濁者自濁，在日常工作中個人的言行表現都是所有同事有目共睹的，因此我相信如果發生這樣的事情，我首先要做的不是辯解而是盡快將造成不良影響的帖子處理掉，將不良的影響盡可能縮小，然後主動向領導說明事實真相，並且承擔起對於自己辦公電腦管理不嚴的責任，我相信這樣做才是處理問題正確的途徑。

2.坦率的講，對於工作的選擇，每個人都在受著社會、集體、家庭的影響，尤其是父母，對於我們的前途和未來更是關懷備至，所以我認為許多人應父母要求報考公務員並非某種不良現象，但是問題總是要一分為二來看，父母的意見是用他們多年的社會閱歷，給我們指明了一個方向，如果是在這個方向上看到了光明的未來，自發的有了報考的願望並付諸於實踐，那麼這樣的聽從就是從善如流；但是如果只是一味地盲從父母的意見，那麼我想這樣的沒有自我、沒有主見的人，想必也不會成為公務員隊伍中的一份子。

3.優點就是應該展現給別人來看的，一個善於表達自己表現自己的人，往往距離成功的彼岸更近。但是我並不支持用「誇大」的方式來突出自己，誇大所帶來的只是一時的認可，但是很快就會在實際工作中原形畢露，這樣的愚弄我想是任何公司管理者或者領導所不能容忍的，因此，誇大優點有時候無異於飲鴆止渴，去表現真實的自我才是收獲認可的康莊大道。

C. 公務員面試真題：如果被錄取了，你的工作將會怎麼做

如果被錄取了，工作將會這樣做：

（1）盡快熟悉工作、適應環境。進一步了解本單位的工作職能、組織架構和我在崗位的工作職責，盡快熟悉本職工作。

（2）積極學習，虛心求教。進入一個新單位，面臨一個新環境，走上一個新崗位，會有相當多的問題需要學習。我會積極地向領導、向老同志、向同事學習，爭取能夠早日勝任自己的工作。

（3）我會服從安排，踏實做事。

（4）我會謙虛謹慎、低調做人。在工作中，我們需要同方方面面的人處理好關系，做到與同事多交流、多溝通，加深了解，增進感情；不爭名奪利，不斤斤計較；識大體、顧大局。從而為自己的工作創造一個有利的環境。

（5）我會努力工作、開拓創新。

(3)公務面試真題擴展閱讀：

公務員面試注意事項：

1. 聽到考官對自己筆試通過的祝福後用微笑加謝謝應對。

2. 當考官導語讀完，下達考試答題指令後，對考官說「謝謝」，然後說：「請讓我考慮一下」或「請讓我考慮幾分鍾」，「好的，我准備一下」。

3. 說普通話：語速要中等偏慢。

4. 四個題目，可以一題一題作答，每個題目前都可以略微思考一下。回答完一題，要說「回答完畢」。

5. 考慮時間不要太長，每個題目1-2分鍾，可以打草稿，寫要點，如果一時實在不知道從何答起，可用諸如「關於」之類的一句話縮短思考間隙，這也是不留痕跡地延長了思考時間；也可重復一下該題題目，這既給自己贏得了思考時間，也表示了對答題的重視。

D. 公務員面試經典真題及詳解

1. 假如你正在興致勃勃地和同事談論領導的缺點，領導出現了，你該怎麼辦？領導的能力比你低，你該怎麼做？如果領導比你強很多，你又該怎麼做？

【參考方法】

遇到這種比較難以對付的壓力性試題，最安全的方法就是不直接談你的對策，而是先講出原則，實際上就是避而不談的策略。考官會從你的原則裡面分析出你的意思。

答：(1)首先，在背後議論別人(特別是別人的缺點)本身就是不尊重他人的不道德行為，是不可取的，所以應避免這種情況的發生。

(2)如果領導的能力比我低，我也不會因此而輕視他。既然他是領導，那一定有他成為領導的原因，無論怎麼樣，尊重領導是起碼的上下屬關系所要求的。同時，自己還是應該在崗位上兢兢業業地干，那是對自己的負責和對職業的尊重。相信這個世界是公平的的，是金子總會有發光的時候。

(3)如果領導能力比我強，那我更應該敬重他，把在他手下工作當成一種學習和鍛煉自己的機會。我一定要多向他學習，取其之長、補已之短。平日做個有心人，從細微處學習一點一滴。俗話說「強將手下無弱兵」，有一個能力比自己強的領導，我一定成長得更快。

2. 你在下班回家的路上，見到一位被車撞傷的老人，肇事司機已經逃逸。你見義勇為將老人送到了醫院，老人的家人趕到醫院卻說是你撞傷了老人，要你賠付。你怎麼處理？

答：(1)首先，我會讓老人的家人冷靜下來，告訴他們醫院不是爭吵的地方，現在最要緊的是老人的病情；等他們冷靜下來，我會耐心解釋，將事情發生的經過詳細地告訴老人的家屬，表明自己的救助完全是出於一片熱心；

(2)接著，我會打電話告訴家人，說自己現在有點急事，晚些時候回家；下來，我會建議等老人安頓好了以後，請他自己講述事情的經過；我想老人會實事求是地說出原委的；

(3)如果真的遇到不講道理的人，我也不會急躁或害怕，我可以考慮報警，保留為自己辯護的權力；

(4)最後，盡管在這件事情上被人誤會，並不代表助人為樂就不值得去做。以後遇到此類事件，我還是會挺身而出，將這份愛心進行到底。
3. 梅花、桃花同樣香、同樣艷，怎麼理解？
答：(1)這說明這個世界是多樣化的世界，我們應寬容對待、包容並舉、求同存異。
(2)梅花、桃花雖然是兩種不同的花，花期不同，開花時間也不同，梅花香自苦寒來，桃花卻是在春天開，但最終的結果都給世界帶來了美好，增香添艷，這說明只要能給世界帶來美好，對人民有利，那麼英雄可以不問出處。
(3)這一自然現象對我們也有很多啟示。首先從小處說，今天我們的社會對待人才就不能只局限於高文憑，比如現在公務員招考既招大學畢業生，也招社會人員就是一個很好的證明，不管是大學畢業生還是社會人員，只要能通過公務員考試的嚴格選拔，為國家作出貢獻就是好樣的，都能得到社會的尊重。
(4)從大處說，鄧小平同志曾經說過「白貓黑貓能捉到老鼠就是好貓」。在我們進行社會主義現代化建設過程中，不管是公有制經濟還是私有制經濟，只要能為國民經濟建設服務都是應該予以保護的。
(5)我從這種現象中還得到一個啟示：作為年輕人，不論環境如何，都要相信天生我才必有用，不論是在順境(桃花開在春天)還是在逆境(梅花開在冬天)，都要盡力為這個世界增香添色。
綜上所述，如果我能有幸成為公務員隊伍中的一員，我也會象梅花與桃花一樣，以自己的方式發出獨特的香味，為群眾作出自己應有的貢獻。
4. 胡錦濤總書記提出了以「八榮八恥」為主要內容的「社會主義榮辱觀」。請結合當前我國青少年的狀況，談談進行「榮辱觀」教育的重大現實意義。
答：(1)以「八榮八恥」為主要內容的「社會注意榮辱觀」抓住了當前人民群眾普遍關心的一個社會熱點，是構建社會主義和諧社會的一個根本性問題。
(2)要承認在當前社會生活中也存在著一些不文明、不健康現象，拜金主義、享樂主義、極端個人主義在一些人中還有市場，少數人思想混亂、道德缺失、是非善惡混淆，這些問題的出現和蔓延，對我國青少年的道德體系造成了沖擊，污染了青少年的心靈。
(3)以「八榮八恥」為主要內容的「社會注意榮辱觀」既有對社會公德的要求，也有對個人私德的提倡，既有對不文明行為的批判要求，更有對文明行為的遵守要求，對開展青少年道德建設具有很強的可操作性。
(4)以「八榮八恥」 為主要內容的「社會注意榮辱觀」為指導，通過言傳、身教、獎懲和榜樣教育等多種形式，引導人們堅持從具體事情做起，通過學習、立志、躬行和自省等環節，加強自身修養，培養公民特別是青少年的正確榮辱觀。

5. 2005年11月26日，江西省九江市發生了5.7級地震，災情十分嚴重，黨中央、國務院領導高度關注，緊急部署抗震救災工作。當地政府也啟動了緊急救災預案，及時組織人員做好抗震救災工作，社會各方各界紛紛伸出援助之手，救災工作井然有序，請談談你的看法。

答：(1)面對地震、颶風、海嘯等自然災害，人類應該攜起手來，共同應對挑戰。

(2)江西九江地震，黨中央、國務院立即組織救災，充分證明了我們國家執政能力和執政水平的提高，能夠應對突發事件，切實履行了社會管理和公共服務的職能。

(3)社會各界伸出援助之手，發揚了一方有難、八方支援的優良傳統，表現出了人們應有的人道主義關懷。

(4)面對災難，我們應該積極組織群眾開展災後重建工作，結合農村實際，按照社會主義新農村的目標，重建美好家園。

(5)最後，我要強調一點的是，在科學技術日益發展的今天，我們要充分依靠科技的力量，做好災前預報工作，提高防禦災害的能力，降低災害帶來的損失。

6. 你剛進單位，就給單位提出了很多建議，但同事都認為你愛出風頭，領導一開始還很耐心，後面也逐漸顯得不耐煩，請問你怎麼樣解決？

答：(1)出現這樣的問題，我首先從自己身上尋找原因。我會回頭認真審視以前的一些建議，看它們是否可行，是否切合我們單位的實際情況。

(2)其次，我會積極與領導、同事進行溝通，向他們請教、學習，請他們對我提出的方案的不同的看法；我一定會要求自己對領導、同事抱著學習的心態，完全從公事出發，不要引起不必要的誤解。同時，注意獻言獻策的方法方式。

(3)從這件事上，我還得到一個啟示：在工作中，一定要多做事、多調查、多研究，不能只提建議而忽視了日常工作，不能因為要工作創新就忘了本職工作，眼高手低是要不得的。

(4)最後，我想盡管領導和同事因為此事對我產生了看法，但是今後的工作中，遇到新的情況，或者有新的想法，我還會及時向領導匯報，不能因為怕別人說，就不去建言獻策。

7. 有人認為成功必須堅持「沒有什麼不可能」，而有人覺得「凡事需要量力而行」，你如何看待這兩個觀點？

答：(1)首先，這兩種說法並不完全矛盾，並且二者在各自不同的前提條件下都有一定的道理。

(2)其次，「沒有什麼不可能」設定的是無所不能的假設，它強調的是人的主觀能動性在取得成功中的重大意義，以及突破傳統、樹立高目標的必要性。「量力而行」側重的則是在具體事情的實施中科學、客觀地評價自我，避免因眼高手低出現失誤，或者一些重大的損失。

(3)總之，在通向成功的道路上，既要具備「沒有什麼不可能」的大無畏精神，努力奮進，開創新局面；同時也應謹遵客觀實際，避免因為決策失誤而造成的巨大損失。
8. 請問你對「有些人看起來象朋友但做不了朋友，有些人看起來不象朋友但卻是真正的朋友」這句話怎麼看？

答：(1)這句話說得很對，它告訴我們如何選擇朋友。真正的朋友不是「看」出來的，或者說，表象是靠不住的，要把握實質。俗話說，「路遙知馬力，日久見人心」，只有經過考驗的朋友才是真正的朋友。

(2)從這句話里我更體會到了如何對待朋友。「君子之交淡如水，小人之交甘若澧」，朋友之間貴在精神心靈的交流和溝通，而不是物質上的互相滿足，否則最多也只是俗稱的酒肉朋友，不交也罷。「忠言逆耳」，真正的朋友要指出互相的不足，取長補短，共同進步。

(3)我知道離開單純的象牙塔進入社會之後，人際關系就會變得微妙復雜，各種利益關系會讓人們之間有太多的隔閡。一方面，我們要擦亮眼睛，分清哪些人是真朋友，哪些人是假朋友；另一方面，要真誠地對待別人，做別人的真朋友。

9. 為慶祝香港回歸，南京一位6歲的小女孩，在香港回歸前夕將圓周率的值背到小數點後1997位。請問，你對此有何想法？

答：這個問題我想從兩個方面來分析。

(1)好的一面，說明這個女孩的記憶力超人，是一個天才；同時，香港回歸是我們中華民族的一件大事，普通小朋友也參與其中，說明整個社會都在關注香港的回歸，體現了大家的愛國之心。

(2)負面的影響：我記得上學時曾學過一篇古文，名叫《傷仲永》。仲永他在五歲時就能做出文理很好的詩，他的父親經常炫耀兒子的聰明才智，天天帶著他往返於應酬之間，而不再注重培養他更多的才能，學習更多的知識，到仲永長大以後，就和普通人一樣，根本就看不出他曾經是個天才了。在這件事情上，大家要全面認識：一方面，小孩子的心理遠未成熟，任何贊揚和批評都可能變成鋒利的刀片，媒體也不要過度報道，家長更要注意對孩子加以教育引導和保護。另一方面，家長不可因望女成鳳心切，拔苗助長，今後應針對孩子的特殊能力循序漸進加以培養，相信終有一日孩子可成才。

(3)最後我希望這個聰明的孩子能夠健康成長。

10. 用「發展、誠信、事業、智慧、小康」五個詞語編一個小故事。

答：當前，我國正在全面建設小康社會，在這個大形勢下，國家出台了一系列優惠措施，鼓勵下崗職工自主創業。鄰居老王於2001年下崗，當時他並沒有沮喪，而是振作精神，和老伴兩人在一家大型工廠門前開辦一個「便民快餐店」。開店初期由於缺乏經營理念、管理方法，小店曾一度陷入絕境，後來，當地政府的政策和資金的支持下，加上老王本人吃苦耐勞，他的生意逐漸有了起色，後來發展得越來越紅火。現在，他的店面已經擴大到了原來的5倍。這不，今天居委會還請老王介紹成功經驗呢。老王感慨地說：「要成就一番事業，不僅要靠智慧，更要靠踏踏實實做人的品格。在經營中講誠信，以優良的服務真誠面對顧客，這就是我成功的心得。」老王的講話，博得了場下陣陣掌聲。

E. 公務員面試真題，如何回答

首先觀察你的領導和同事，觀察是你在公務員隊伍百里最需要學習的一個本領，觀察什麼呢？觀察你的領導和你的同事都是什麼樣的人，不懂的話去買本厚黑或讀心之類的學學，社交禮儀在中國公務員隊伍中用處不大，中國目前還處在山頭主義色彩中，你要看哪些人是有能力的人度，領導是不是個有底子的人，這些你都要分析和揣摩。然後你要贏得同事領導認知同，很簡單，嘴要勤，手腳要勤，頭腦要勤。不該問的不要亂問，不該說的不要亂說。主動做好領導交代的東西，時不時要拍點馬，這樣你的道人際會很快上去，當人們的心裡都覺得你是個勤奮好學，聽話懂事的人，人家就會喜歡你。慢慢的你才能融入圈子裡。

F. 公務員面試題

1.有些城市抄申辦體育賽事，修建大型體育場館，之後卻荒廢使用，對此你怎麼看。
2.你工作中出現小失誤，有個同事經常放大你的問題，在公開場合說你，你要和他溝通，你怎麼做。
3.有個資深老教授去你們單位做講座，講座時間未定，教授年紀比較大，領導讓你負責聯絡接待工作，時間緊迫，而且希望能有更多人參與到講座中，你怎麼辦?
4.有政府信息網站信息不準確，滯後，被媒體曝光，你是臨縣政府網站負責人，你看了這個新聞，你怎麼辦?
5.小張去外省出差，攜帶大量調研問卷，結果下飛機行李沒有跟隨你一同到達：情況A：你是小張，行李被托運到其他地市，會議三個小時後要開，你到達會場需要一個小時，重新列印文件需要兩個小時，你是小張，你怎麼做;情況B：由於行李被托運到其他城市，小張很生氣，在機場爭吵，要求必須兩個小時內送達過來，但是最近的航班要三個小時到，機場很多人圍觀還拍照，你是機場工作人員，你怎麼做(最後一道題是選擇性的題，看題簽作答，如果選擇A,就答B;如果選擇B 就答A題。)

G. 公務員面試試題解析

在四川的省考中，出題較為特殊，採取的是材料題，形式則為一個材料拖三道題目。材料分為兩類，一類以人物的事跡為主，主要反應青年人的人生觀、價值觀。另一類以事件為主，主要描述社會、文化、政治領域中發生的問題。面對材料題，同學們最困惑的問題就是如何能夠從材料里迅速獲取信息，提煉出有效信息，並對材料進行概括，從而運用到答題中。那今天中公教育專家就來分析四川省考面試材料題的解題步驟。
解題步驟分為三個步驟：
第一、審題。
第二、閱讀材料，提取要點。
第三、分析，梳理答案。
首先我們來看第一步審題，同學們往往在會忽略這個重要的步驟，先入為主地認為材料是最為重要和關鍵的，導致花費過多的時間而沒有思考題目的時間，解題步驟是有誤區的。在咱們答材料題首先就得閱讀題目，通過讀題知道題目問什麼，才能在後續的看材料的過程中鎖定重要的段落和信息，更有針對性的答題。其次，通過審題之後我們就要開始迅速的閱讀材料，在閱讀材料的過程中，不需要花費過多的時間，但需要概括出段落的意思。即做到兩步，一方面要明確材料主題，獲取有效信息，每一則材料都會有一個自己要表述的主題，所以我們在閱讀材料時要去明確，這則材料究竟在告訴我們什麼，從而明確我們的解題方向，為後續答題提供依據;另一方面要歸納概括有效信息，我們可以通過材料中的關鍵詞關鍵句來獲取內容，也需要通過一些主體及其處境、社會背景、問題、人物做法、影響、原因、對策等。考生更應鍛煉自己的概括能力，每一段具體在說明什麼問題，應當用簡練的話語能進行概括。我們還可圍繞主體去分析，分析它的影響從而找到原因提出行之有效的解決對策。最後，就需要我們對於獲取到的信息去進行分析。對看題、審題和閱讀材料整理我們的相關信息，就可以針對題目進行深入的分析了，然後結合材料和所學的理論知識，進行答題。

H. 公務員面試試題及答案 公務員面試試題及答案

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