唐僧應聘

『壹』 唐僧四人去應聘當面試官誰適合被錄取 人力資源面試題有誰會啊這個

是豬八戒 ，聽話

『貳』 唐僧師徒四人去應聘，有辦公室主任、銷售、客服、公關，他們各自應該適合哪個崗位

公關孫悟空，客服唐僧，銷售豬八戒，辦公室主任沙和尚

『叄』 考試題：「西遊記」中唐僧、孫悟空、豬八戒、沙和尚四人，要是在現實社會中去某單位應聘

1、唐僧當高級領導或教師目標堅定。

2、孫悟空當骨幹員工或白領。

3、八戒靠甜嘴討得老闆歡心專，可以說成是屬職場的和事老或當銷售推銷品嘗員。

4、沙僧的忠誠難能可貴，吃苦耐勞、任勞任怨，所謂的寧用愚人不用小人職業適應內務機密或間碟或會計。最低的職業還可以當搬運工。

(3)唐僧應聘擴展閱讀：

《西遊記》的奇趣，跟人物形象的思想性格相輝映。孫悟空豪爽、樂觀的喜劇性格；滑稽諧趣卻憨厚朴實的豬八戒形象。他們幽默詼諧，機趣橫生的對話使文章增色不少。人物的性格常常通過富於揩趣的對話得到生動的表現，這也是《西遊記》充滿奇趣的又一大特點。

在人物描寫上將神性、人性和自然性三者很好地結合起來，也是造成《西遊記》奇趣的重要原因。所謂神性，就是指形象的幻想性；所謂人性，就是指形象的社會性；所謂自然性，就是指所具有的動物屬性。《西遊記》展現了一個神化了的動物世界，同時又熔鑄進社會生活的內容。

『肆』 如果唐僧師徒四人去應聘

這得看應征什麼工作，我覺得不同性格的人適合不同的工作。當然，人總會有缺點的，只要善用長處，避免或者想辦法改善缺點，就可以了。這是領導的藝術。

『伍』 如果你是一家企業的老闆,在應聘會上,面對唐僧、孫悟空、豬八戒、沙僧四位應聘者,你會選擇誰，請說明理由

我是搞智囊公司的，所以需要孫悟空的人脈和保衛能力！哈哈

『陸』 唐僧師徒四人去應聘王母娘娘蟠桃園的看守人作文師徒應聘

[唐僧師徒到人間作文]話說，唐僧師徒四人經過八十難，離九九八十一難還差一難，於是，專觀音娘娘便將師徒四屬人「扔」到人間受難，以補這一難，唐僧師徒到人間作文。師徒四人來到人間後，就像劉姥姥進大觀園，看什麼都新鮮。「咕嚕，咕嚕……」這時，一陣叫聲擾亂了師徒觀賞「大觀園」的心情，豬八戒摸了摸扁扁的肚皮說：「師傅，我餓了，你聽，我的肚子都在叫呢！」「我也有點餓了，悟空，你和八戒一起去化點齋飯。」唐僧也有同感。豬八戒和孫悟空來到一家麵包店，對營業員說：「阿姨，施捨點齋飯給我們吧！」「去去去，哪來的，有錢沒有，沒錢滾蛋！」營業員怒氣沖沖地說。豬八戒想，剛才我看到一則招聘啟示，說要找兩位員工，特點能說會到，擅長喝酒。

『柒』 求一份西遊記里唐僧的個人簡歷（求職簡歷）。

《西遊記》來里唐僧的個人簡歷源：
在《西遊記》中，唐僧為唐太宗義弟，俗家姓陳，乳名江流，法名玄奘，唐朝第一高僧，他身材高大，舉止文雅、性情和善，佛經造詣極高。所以被人們稱為唐僧。西行取經時，唐朝太宗皇帝李世民賜法名三藏。
唐僧十八歲出家皈依佛門，經常青燈夜讀，對佛家經典研修不斷，而且悟性極高，二十來歲便名冠中國佛教，倍受唐朝太宗皇帝厚愛。後來被如來佛祖暗中選中去西天取經，並賜寶物三件，即袈裟、九環錫杖、金箍咒。
小說中他西行取經遇到九九八十一難，始終痴心不改，在孫悟空、豬八戒、沙和尚的輔佐下，歷盡千辛萬苦，終於從西天雷音寺取回三十五部真經，為弘揚佛家教化做出了巨大貢獻，至今被人們津津樂道，不忘他的歷史功績。

《西遊記》產生於十六世紀的中國明朝嘉靖公元 1522 —1566)時期，距今已四百多年了。作者吳承恩，字汝忠，號射陽居士 ，《西遊記》是吳承恩中年時期寫成初稿，後來經過潤飾而成的。他在前代多年積累下來並在民間流傳的有關唐僧取經的文學作品和故事的基礎上進行藝術再創造，並且把原來的以唐僧取經為主的故事，改為孫悟空為主的戰天斗地史。

『捌』 雷人應聘求職面試：唐僧師徒四人誰最適合做銷售

沒有經驗的她被考官問得措手不及。其中一道題是：唐僧師徒四人誰最適合做銷售？她一下子蒙住了，馬上開動腦筋：唐僧太正，悟空太好動不好管，八戒嘴倒是挺甜可關鍵時候靠不住，至於沙僧，過於老實容易被人忽悠
回學校後韋瑞婷急忙上網，發現這是一道經典的面試題
，答案有好幾種，只要能自圓其說就可以。
韋瑞婷萬萬沒有想到，第二天她又被問到了同樣的問題。幾天後，她參加一家公關公司的面試遭遇相同問題。
如今，很多畢業生已經把面試當成考研來准備了，花很長時間背題背答案。死記硬背的應試訓練已從高考、考研向求職領域蔓延。
我有話說
山西大學侯艷梅
九年義務教育外加三年高中、若干年高補，再加四年本科教育之後，國家花費大量資源打造的大學生正遭受著不公平的質疑他們的能力不應該用如此怪異的問題才能被證實。
山西醫科大學劉靜純
筆者覺得不管用人單位會出多少伏特的問題，終究只是想窺測個人心底最本質的屬於自我的東西。比如分析事情的能力、表達的能力、創新的能力等，甚至性格方面的特質，比如謙遜、善良等等。
這些問題並不是和做理科試題一樣，有一個絕對標準的答案。筆者提倡現今距畢業面試相對較早的大學生（筆者大二，屬於此陣營），每做一件事都本著提高自己素質的目的，娛樂也好，學習也好，登頂不是目的，向上才是唯一的追求。就和腹有詩書氣自華一個道理，自我心底純凈，有真才實學，那麼用人單位有意挖掘的時候便會覺得得到了一塊金子，而我自己的目標，也一直是做一塊那樣的金子。山西醫科大學劉潔我認

『玖』 招聘1名月薪4000-6000元的基層管理人員,現有唐僧師徒四人來應聘,你會錄用誰。

豬八戒吧，唐僧來一根筋，容易被表象自（妖怪）迷惑，不會深入了解。孫悟空本領高，但是驕傲自大，沖動，不會靈活處世。沙僧不用說，老實巴交，任勞任怨，沒有太大作為。豬八戒雖然好吃懶做，但是會把工作分配好，打怪給大師兄，行李給沙僧，自己就拍領導（唐僧）馬屁，見人說人話見鬼說鬼話，靈活變通，管理不可多得的人才。個人理解，瞎說幾句，嘻嘻

『拾』 某公司要招聘一名普通的財務工作人員，唐僧師徒四人前來應聘，如果你是負責招聘的，你會錄用誰，為什麼

如果普通財務，沙和尚是最合適的，勤勤懇懇，任勞任怨。