面試通

『壹』 收到面試通知怎麼回復

可以抄回復：非常感謝已收到面試通知，我將於幾月幾日准時前往公司面試，感謝提供本次面試機會。

用人單位通知求職人面試，一般是通過兩種方式：電話通知或者電子郵件通知。

一些收到通知的求職者，因為反饋的信息不得當而給公司的人事經理留下了非常不好的印象，這些壞印象往往會導致接下來的面試失敗，甚至是直接失去了面試的機會。

求職者接收面試信息時，應該避免一些不合適的言談和做法、以利於面試的成功。

(1)面試通擴展閱讀

應對

直接出擊，主動電話詢問，如果你對這次的面試結果非常在意，又遲遲等不到結果，那麼不妨通過已有的電話或者郵箱地址主動聯系，詢問面試結果。需要注意的是，詢問結果也有講究，不恰當的方式很可能弄巧成拙。

最佳時機應選擇在面試後一周左右，因為在此期間面試官有可能要考察多位候選人。致電詢問時應態度誠懇，語調不卑不亢。其實面試官也是打工者會有同理心，個人沒必要害怕，當然也不能過於急切。

『貳』 接到前公司的面試通知

1.考慮一下，此次的面試時間，距離你當初離職過去了多久，是否超過一年，公司領導架內構是否有容所變動。
2.如果當初離職不是個人原因，而且領導參與其中，建議不要去面試。
3.即便此次面試的是另一個主管，但同在一個公司，難免會交流前來面試的人員情況，不能保證原先主管不說點什麼。
4.不用過分擔心科長方面的問題，公司人員眾多，超過一定時間，領導不會記得底層員工。
5.考慮清楚，如果面試順利，沒有面試官認得你，那入職之後原先的同事遇見了要如何解釋與相處，遇見以前領導又要作何反應。
6.一般情況下，都不建議在重新找工作的時候回到上一個工作單位，除非是由單位領導出面邀請回來復職，不然日常工作免不了尷尬，同時心理上需要承擔一定的壓力。
6 以上提到的問題如果都有可以克服，個人也覺得沒有大影響，那就可以考慮前往面試。

『叄』 怎麼知道自己的面試通沒通過

面試官對你表現出沒有太大興趣就證明你們也是很難通過。

『肆』 面試通知一般通知幾次，各以什麼形式

我想只會通知一次，並且做到讓求職者明晰是哪個公司哪個職位邀請他面試並告知面試時間和地址。HR和求職者是平等的，HR該做的已經做到了。

『伍』 收到面試通知後,你將從哪些方面做好准備

收到面試通知後，個人應該從自己以往的經歷學歷，包括對本行業所有的認知，開始著手准備的。

『陸』 面試後一般多久會收到通知

一般小企業面試的人數少的，應聘者當天或是隔天就能接到錄取與否的通知，而如果是比較大型的國企或者是外企，在面試後接到通知的時間，就會增長到3天，甚至一星期左右。建議面試後等通知的應聘者要有一定的耐心。

面試後等通知多久有結果，要知道面試後並不代表求職已結束，你可以再等待面試通知的時候，利用上文的兩種方法，讓考官對你的印象更加深刻，但是也不要過早地打聽面試結果，而顯得太過於心急。

如果面試通知被告之失敗，也不要氣餒。這一次失敗了，還有下一次，就業機會不只一個，關鍵是必須總結經驗教訓，找出失敗的原因，並針對這些不足重新做准備，「吃一塹，長一智」，謀求「東山再起」。

『柒』 接到面試通知該做哪些准備

面試前准備工作一：詳細了解應聘公司基本信息
在接到面試通知電話時一定要問清楚應聘的公司名稱、職位、面試地點(包括乘車或開車的路線)、時間等基本信息，最好順便問一下公司的網址、通知人的姓名和面試官的職位等信息。應聘崗位的大概工作范圍，及上班時間、單雙休問題和節假日安排。最後，別忘了道聲謝。
在掛了電話後，迅速查找該企業的招聘廣告，重溫該企業的背景情況(一般在招聘信息中有所說明)，以及應聘職位的要求是什麼等等。如果你備有幾種不同的求職信，應當了解投出的是哪一種求職信，最好再看一遍，做到心中有數。查找交通路線，以免面試遲到。接到面試通知後，應仔細閱讀通知上是否標有交通路線，要搞清楚究竟在何處上下車、轉換車。要留出充裕的時間去搭乘或轉換車輛，包括一些意外情況都應考慮在內。如果對交通不熟悉的話，最好把路線圖帶在身上，以便問詢查找。這里提醒大家，盡量按要求的時間去面試，因為很多企業都是統一面試，如果錯過機會可能就錯失了。
如果在綜合各種因素後認為不適合或不值得去面試的，也可以放棄，但一定要知會企業，這是職業素質的基本要求。
面試前准備工作二：做面試預演
可以向身邊有經驗的親朋好友學習，也可以在互聯網上尋找面試方面的知識，學習一些面試技巧。在家自己先做個預演，要能夠熟練且自然的表述自我介紹、工作經驗等。
最好能做個模擬面試演練，在親友中找個有職場經驗的模擬做面試官，以便在模擬面試過程中發現問題，及時調整。以免到應聘公司面試時舉手無措。
面試前准備工作三：著裝和個人修飾
參加面試，在衣著方面雖不必特別講究、過分花哨華麗，但也要注意整潔大方，不可邋遢，男士襯衫要換洗干凈，皮鞋要擦亮;女士不能穿過分前衛新潮的服裝。總之，著裝要協調統一，同所申請的職位相符。頭發要梳齊，男士要把胡須刮干凈。女士若感覺臉色不佳則可化淡妝，不可修飾過分。另外，還應保證面試前充足的睡眠。
身上穿的、手上戴的、渾身上下的衣著均能大概反映出求職者是一個怎樣的人，倘若修飾太過，會讓面試官覺得與公司文化相差太大，從而導致落選。
面試前准備工作四：備好去面試要帶的東西
整理文件包，帶上必備用品。面試前，應把自己准備帶去參加面試的文件包整理一番，諸如文憑、身份證、個人簡歷、報名照、筆、其它證明文件(包括所有的復印件)均備整齊，以備考官索要核查。同時帶上一定數量的現金以備不時之需。
當然，除了這些「硬體」東西外，還應調節好自己的心態，消除面試緊張心態。以最好的狀態去參加面試，因為不好的狀態會直接影響整場面試結果的好壞。

『捌』 第一次面試通過了，面試官讓我去二次復試,復試過後感覺還行,面試官讓我回去等通知，請問他是什麼意思

面試官讓候選人回去等通知，可能有幾種意思：

1、面試官權力有限，需要和公司再次溝通

面試官大多數是直接用人部門，可是招聘涉及到方方面面，人力資源部談薪資、看候選人溝通能力、協調能力等軟實力，技術部門把關技能、學習能力等方面。

重要的崗位甚至需要總經理或者老闆親自面試，可是這些人不一定同時都在公司，面試官的權力又不夠，無法直接拍板做出決定，所以面試完後常常會告訴求職者等候電話通知。

2、尚有合適的候選人，需要多多比較

大家在找工作的時候一般會投遞好多家公司，同樣，一家公司招聘的時候也會收到很多份簡歷，這樣大家都能互相選擇。面試也就是從這些人裡面挑選出最合適的那個，如果求職者不是最後一個來面試的。

3、確實不合適，委婉的拒絕

面試官都知道求職者想要工作，在求職者確實不適合當前工作崗位的時候，面試官告訴求職者不被錄用的原因時，很多求職者認為面試官不錄用他就是面試官的錯誤。

或認為面試官告知他是對他的羞辱和嘲笑，說不定還會對面試官破口大罵，即便面試官說明了原因，對方可能還會糾纏不休要說服面試官他可以勝任這份工作，他自己是多麼的優秀，對於面試官給出的理由嚴重不認同，希望面試官能錄用他。

(8)面試通擴展閱讀：

面試的成功原則

1、你是公司未來的有利資產。你需要傳遞給企業這個信息：你擁有幫助企業實現預期目標的潛在能力，你是公司的寶貴資產而非包袱。

2、明確的人生目標。具有積極自我成長概念，努力進取，並充滿旺盛的事業心與鬥志，能迅速進入工作狀態的人，更易為企業賞識和任用。

3、強烈的工作意願。面試時要隨時保持對工作的高度熱誠與興趣。

4、與同事、團體合作的能力。一個容易與人溝通協調的求職者可以說已有一半獲勝的希望。如果你曾有社團活動的 工作經驗，可盡量舉例說明，以爭取主考官的青睞。

『玖』 面試通知怎麼寫

XXX 先生/小姐，您好： 這里是 xxxx，首先感謝您投遞簡歷， 我們初步認為您的具版備的素質與我們的招權聘需求相吻合，邀請參加面試。 面試時間 2014.__月.__日(下周一)下午 15：00，地址是xxxxx 如有任何變化請提前通知，方便後續安排，謝謝!

『拾』 收到面試通知怎麼回復

可以回復：非復常感謝已收制到面試通知，我將於幾月幾日准時前往公司面試，感謝提供本次面試機會。