應聘前台

A. 應聘公司前台，一般會問些什麼要注意些什麼

前台主要是公關禮儀，你到網上找下學習視頻或者找書看下，基本上會有：1、個人的基本情況，2、你的學歷，所學專業。3、參加工作的經歷。4、你對申請的工作崗位有什麼了解。希望能幫到你。

B. 面試前台文員要注意什麼

一、求職指導：

首先前台人員作為公司的一個形象窗口，不僅僅是要做好自己的版本職工作權，更重要的是一言一行都代表著公司。前台文員面試必須注重基本的職場禮儀，並做好以下注意事項。

二、面試著裝

前台文員作為公司的「臉面」，面試選擇職業裝會是不錯的，顯得穩重大方，容易獲得面試官的好感。如果沒有一時沒有職業裝，休閑裝面試也可以，不過需要注意的是，衣服不要太時髦，色彩盡量淡雅一些，否則會讓面試官認為你輕浮，不務實。

具體如下：

1、簡介

面試是通過書面或面談的形式來考察一個人的工作能力與否，物以類聚，通過面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。是一種經過組織者精心策劃的招聘活動。在特定場景下，以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段，由表及裡測評考生的知識、能力、經驗等有關素質的考試活動。

2、面試目的

一般來說，面試有以下幾個目的:

1、考核求職者的動機與工作期望;

2、考核求職者儀表、性格、知識、能力、經驗等特徵;

3、考核筆試中難以獲得的信息。

C. 去應聘前台怎麼做自我介紹

本人性格開朗、大方，掌握良好的禮儀知識和接待工作經驗，頭腦靈活、反應敏捷，能夠靈活處理工作中的突發事件。我認為，前台接待工作代表著公司的形象，崗位雖然平凡但卻十分重要，因此要做好前台接待工作需要具備極強的責任心。

能通過自身的行動，積極主動實現自身的價值。有較強的學習和適應能力，對事情認真負責，有團隊意識和創新意識。希望未來的工作是我發揮所長的地方，人生有時可以不用期望很高的物資享受，但是每個人都應該去實現自己的社會價值和人生價值。

只要給我機會，我將盡我所能的去為貴司效力，在工作上嚴謹負責，工作積極，認真。想在這一行業創出一定業績，成為一個真正的職業女性。

應聘前台自我介紹2

本人熱情隨和，活波開朗，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手能力。良好協調溝通能力，適應力強，反應快、積極、靈活，愛創新！提高自己，適應工作的需要。所以我希望找一份與自身知識結構相關的工作，具有一定的社會交往能力，具有優秀的組織和協調能力。

在學習中，我注重理論與實踐的結合，己具備了相當的實踐操作能力。熟練操作計算機辦公軟體。很強的事業心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰。

自學能力強，善於思考，吃苦耐勞，有良好的溝通能力，善於與他人相處，富有團隊合作精神，熱愛運動。

但人非完人，自己在某些方面還是有一定的不足，比如知識，社會經驗等；不過我相信這些都是可以通過自己努力的學習來提高的，我也正朝著這個方向努力！能吃苦耐勞，願從基層做起；以集體利益為第一原則，遵守公司的規章制度。

D. 面試前台接待應該注意什麼

面試前台接待需要注意幾點：

1、「形象佳、氣質好」是招聘前台接待時最常出現的一個條件。前台接待，可謂是「靠臉」來應聘的。

2、面試著裝，應聘者有身高的限制，面試時可穿上高跟鞋。鞋跟不能太細太高。穿著打扮應端莊大方。

3、面試妝容：長相具有親和力的，儀態大方、舉止得體 、化淡雅的職業妝。

4、面試語言：要簡潔性和流暢 性。面試有著嚴格的時間限制，語言要有條理性、邏輯性，講究節奏感，保證語言的流暢性。

5、保持自信 ，要保持自信，才能夠在面試中始終保持高度的注意力、縝密的思維力、敏銳的判斷力、充沛的精力，奪取答辯的勝利。

6、樹立對方意識： 應試者始終處於被動地位，考官或主考官始終處於主動地位。他問你答，一問一答，正因為如此，應試者要注意樹立對方意識。首先要尊重對方，對考官要有禮貌，尤其是考官提出一些難以回答的問題時，應試者臉上不要露出難看的表情，甚至抱怨考官。

7、保持愉悅的精神狀態 ：愉悅的精神狀態，能充分地反映出人的精神風貌。保持了愉快的精神狀 態，面部表情就會和諧自然，語言也會得體流暢。

(4)應聘前台擴展閱讀

前台接待，又叫「行政前台」，與「行政後台」對應，歸屬公司行政部管轄，它是現代企業典型職位之一，屬於面向於公司外部的公司門面，代表著企業的形象，必須形象氣質佳，由於此崗位需要值班，不得脫崗，故此職位人數最低不得少於2人。

其通常主要負責客戶的來訪及登記、電話轉接等事務，迎候來賓、判斷來賓意向並與接待、辦理相關手續、接聽來電、回訪常見問題。

任職要求

1.有良好的職業形象和氣質，懂得基本的接待禮儀；

2.普通話標准流利，語言表達能力強，較強的保密意識；

3.熟悉行政、辦公室管理相關工作流程，良好的溝通、協調和組織能力；

4.熟練使用辦公自動化設備及辦公軟體；

5.良好的團隊合作能力，具有高度的責任心，工作積極主動。

6.善於交際，活潑開朗，口齒伶俐。

7.善於迎來送往，接洽引導，動作靈敏。

8.聲音柔美，富有親和力。

9.善於處理突發狀況（殘疾人除外）。

10.前台接待本身無男女性別之分，不過由於脾氣秉性特點，女士比男士更適合。

崗位職責

⒈服從接待處經理、主任之工作安排。

⒉異常特殊事情必須向上級匯報。

⒊隨時接受上司委派之任何工作。

⒋做好關於客人資料之收集和存檔工作，並對有關資料進行核查。

⒌接待賓客、及時處理客人在酒店內遇到的困難和要求，提供相應的服務和必要的協助。

⒍提供查詢服務，但切記不要隨便將客人資料告知他人。

⒎列印各種營業報表。

⒏注意酒店內的各種宣傳活動。

⒐推銷客房及酒店各項設施及服務。

⒑參加接待員例會，有問題及時解決，發揚主人翁精神和責任感。

E. 面試前台被問到為什麼喜歡前台這個職位

可以回答自己喜歡前台這個職位的原因，例如：因為我認為前台是能和很多人交流的職位，並且能考驗一個人的做人做事的能力，所以我很喜歡這個職位。

也可以從自己的性格方面分析，說明適合這個職位，例如：因為我是比較喜歡表達，喜歡魚人交流的性格，而且我認為前台這個職位能有更多的預熱交流的機會。

(5)應聘前台擴展閱讀：

面試前台技巧

前台文員這個崗位需要很強的語言表達能力，規模大的公司可能要求英語等；所以在面試時要注意特別說話內容，說話語氣以及所表達出的誠意。如果求職者說話顛三倒四，語意不清，容易讓人覺得無法擔當大任或是語言雖然動聽，但華而不實，缺乏誠意，都不是成功的表達。

面試前台文員的面試者要注意自己在面試中的禮儀問題。因為前台文員的形象和禮儀往往代表著整個公司的各種形象，所以這一點必須要在面試中予以充分注重，應注意辦公室面試禮儀。

一般說來，著裝打扮應求端莊大方，可以稍事修飾，男生可以把頭發吹得整齊一點，皮鞋擦乾凈一些，女生可以化個淡雅的職業裝，總之，應給招聘人員、大方、干練感。

前台文員崗位要求面試者有很好的親和力，能與其他人進行充分的溝通，這就要求面試者必須要保持良好的心態來面對招聘人員。

這個是在面試中比較重要的一點，所以要做到八個字（順其自然，不卑不亢）。只有這樣才能給人事招聘人員留下好的印象，使其相信你有能力在將來進入公司後與同事和諧的相處。

F. 前台文員面試題,

一、求職指導：

首先前台人員作為公司的一個形象窗口，不僅僅是要做好自己的本職版工權作，更重要的是一言一行都代表著公司。前台文員面試必須注重基本的職場禮儀，並做好以下注意事項。

二、面試著裝

前台文員作為公司的「臉面」，面試選擇職業裝會是不錯的，顯得穩重大方，容易獲得面試官的好感。如果沒有一時沒有職業裝，休閑裝面試也可以，不過需要注意的是，衣服不要太時髦，色彩盡量淡雅一些，否則會讓面試官認為你輕浮，不務實。

具體如下：

1、簡介

面試是通過書面或面談的形式來考察一個人的工作能力與否，物以類聚，通過面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。是一種經過組織者精心策劃的招聘活動。在特定場景下，以考官對考生的面對面交談與觀察為主要手段，由表及裡測評考生的知識、能力、經驗等有關素質的考試活動。

2、面試目的

一般來說，面試有以下幾個目的:

1、考核求職者的動機與工作期望;

2、考核求職者儀表、性格、知識、能力、經驗等特徵;

3、考核筆試中難以獲得的信息。

G. 面試前台文員會問什麼問題

在校表現。包括平時的成績和應該考取的證書，會通過成績單來了解你的學習能力，也會問到你對本專業的理解程度。

面試官一般都會問到是否有在校園參加活動、社團、競選等行為，這個我們如實的回答就可以了。可能還會問到如何處理宿舍的人際關系。

個人情況。面試官可能會了解一下你的家庭情況，包括父母從事的工作，父母對你的工作是否有規劃等。

一般還會問到是否有對象，和對象的規劃是什麼。如果簡歷上體現兼職工作，面試官也會問你的兼職工作內容和理解。當然，也會了解你的個人興趣愛好。面試官通過了解你個人的生活情況來考慮錄取結果。

(7)應聘前台擴展閱讀：

回答樣本一：我對工資沒有硬性要求，我相信貴公司在處理我的問題上會友善合理。我注重的是找對工作機會，所以只要條件公平，我則不會計較太多。

回答樣本二：我受過系統的軟體編程的訓練，不需要進行大量的培訓，而且我本人也對編程特別感興趣。因此，我希望公司能根據我的情況和市場標準的水平，給我合理的薪水。

回答樣本三：如果你必須自己說出具體數目，請不要說一個寬泛的范圍，那樣你將只能得到最低限度的數字。最好給出一個具體的數字，這樣表明你已經對當今的人才市場作了調查，知道像自己這樣學歷的雇員有什麼樣的價值。

H. 應聘前台文員的自我介紹的例文!

求職意向
求職意向： 文秘/文員:行政文言／經理助理 前台/接待/禮儀 前台文員／禮儀小姐 客戶咨詢/熱線咨詢 客服人員 求職地點： 廣州 廣東
求職時間：2006-6-3 可到職時間：隨時
工作經驗：一年以上 工資要求：1500-3500
工作性質：全職

基本資料
姓 名：余小姐 性 別：女

出生日期：1984年8月26日
身 高：166 cm 婚姻狀況： 未婚
身份證號碼：
戶口所在地：廣州 現在所在地：廣州
個人特長：

教育或培訓經歷
畢業院校：廣州荔灣技術學校 最高學歷：大專
所學專業：計算機應用及網頁設計 特長語言：粵語
時間
地方
學校/機構
專業
學歷
證書編號

工作經歷

個人簡歷
工作能力及其他專長
本人畢業以來一直從事文職類工作，對文職方面工作較為熟悉。對工作認真負責。適應環境能力強，有較好的團隊合作精神，
善於與人溝通，有上進心，性格開朗。
在擔任前台文員一職期間，主要負責公司內部文檔資料的整理和列印，電話的接聽及轉接工作，工作期間能夠及時完成好上司分配的工作。
工作能力與專長：
1 熟練操作電腦，精通office辦公自動化軟體；
2 熟悉辦公日常管理、各項規章制度的制度及執行、員工考核、行政事務、公司政策執行、社保、勞動合同、人事檔案管理。具有計劃，組織，人事，協調，領導能力；
3為人正直，誠實，對工作敬業，勤奮，肯吃苦，有責任心，良好的職業道德讓您放心。榮譽：
在校期間曾任學習委員宣傳委員、團支書、班長、學校「讀書社」秘書長等職位
連續多年獲得「優秀學生幹部」榮譽稱號
多次榮獲校組織的詩歌、作文比賽「特優秀獎」、「第一名」
2003年榮獲校「最佳優秀辯手」稱號
望貴公司可以給我一個發揮自己的機會，能成為貴公司一員是我的榮幸！

詳細個人自傳
文憑不代表能力，兩年從事前台與行政方面的經驗，讓我完全有信心能夠勝任前台與行政等相關職位！本人擁有較強的上進心及抱負，多年擔任學生幹部造就了我對工作認真負責的態度，培養了一定的組織及交際能力，自信在今後的工作中能發揮優點，做到最好！
受教育培訓經歷：
2001.9-2004.6 廣州荔灣技術學校 計算機應用與網頁設計 計算機應用中級技能資格證書
2004.12-至今 廣州財貿管理幹部學院 旅遊與酒店管理
個人工作經歷：
2004.7-2005.3 廣州賢成集團有限公司 前台文員兼行政文員
2005.5-2006.4 廣州某人才市場 前台文員

I. 應聘前台需要准備什麼資料

前台注重形象外表，所以著裝一定要整齊、整潔。
另外，帶上你的簡歷和相關證件，根據企業情況簡單聊聊。