外國人求職

⑴ 外國人一般用什麼APP找工作

有的，國內只有1個外國人找工作的APP，在華外國人才網回HiredChina.com旗下的APP：GICexpat，

APP下載答鏈接：https://www.hiredchina.com/app

⑵ 你知道外國人找工作用招聘網站的多嗎

外國人通過招復聘網站制找工作的挺多的；
因為互聯網是從外國發展起來的，所以他們使用互聯網找工作求職的更多一些；
在中國的外國人找工作，這個要分兩類；
一類是中文比較熟練的，那麼和國人找工作沒有什麼區別，也是招聘網站投簡歷，然後面試；
另一類沒有中文能力的，他們找工作想對麻煩點，可以通過領英或者朋友推薦。

⑶ 請問在中國的外國人一般是去哪個網站找工作啊

這個是不一定的，我身邊的外國朋友都是讓中國的朋友幫忙網上看版看，如果中午很不錯權就另當別論了。比如boss直聘，智聯招聘，中華英才。不過現在出來很多新的招聘app。
這個就仁者見仁智者見智了，外國人找工作其實個咱們中國人差不多。

⑷ 外國人找工作可不可以通過公眾號來尋找

你好，我覺得這個是可以的，外國人找工作是可以通過公眾號來尋找的，很多方法都是可行的呢。

⑸ 在中國的外國人如何找工作

外籍人才主要有幾個途徑找工作：

1、Linkedin 維護一份好的linkedin重要性不言而喻，多加獵頭，和獵頭保持好關系，高端優質工作自然源源不斷。

2、諸多招聘網站，本地論壇。如 JobLeadChina 這樣的招聘網站和shenzhenparty這樣的本地生活論壇。
目前大多數招聘網站充斥著teacher一類泛濫的職位，以至於外籍人才想找一份適合自己專業的職位難於登天，甚至要被中介坑，而JobLeadChina是一個完全免費的focus on Professional job的網站。

3、微信群推薦，加各種各樣的找工作微信群，群里會有中介放招聘信息，但這種渠道以低端崗位居多，魚龍混雜，較為麻煩。

在中國任職或者就業的外國人應持職業簽證入境（有互免簽證協議的，按協議辦理），入境後於市勞動局取得《外國人就業證》或於市外專局取得《外國人專家證》，方可在中國境內就業。

已辦理就業證或專家證的外國人，應在入境後三十日內，持就業證或專家證到公安機關申請辦理居留許可。居留許可的有效期限可根據就業證或專家證的有效期確定。

持F、L、C、G字簽證者、在中國留學、實習的外國人及持職業簽證外國人的隨行家屬不得在中國任職或者就業。特殊情況，用人單位應到公安機關登記備案並通過審批，被聘用外國人辦理就業證、專家證，到公安機關改變身份後方可任職或者就業。

⑹ 哪個網站有外國人找工作的信息啊

你是想問外國人在中國去哪個網站找工作嗎，外國人在國內找工作都是去echinacities的。進去網站找到對應的jobs欄目。

⑺ 外國人怎麼在中國找工作

中國人的錢好掙；
中國人對待外國人比較友好；
中國的治安環境相比外國好很多，至少沒有槍支彈葯等這些風險；

⑻ 外國人在中國怎麼求職找工作

別聽知道君的，網上的騙子很多的，中介公司也不能相信，錢花了工作找不到，找的也不會，一般都是看外面貼的招聘！有些城市有專門免費為求職者提供的場地

⑼ 外國人可以來中國找工作嗎

可以的

根據《外國人在中國就業管理規定》第七條 外國人在中國就業須具備下列基本條件：
1、年滿18周歲，身體健康；
2、具有從事其工作所必需的專業技能和相應的工作經歷；
3、無犯罪記錄；
4、有確定的聘用單位；
5、持有有效護照或能代替護照的其他國際旅行證件(以下簡稱代替護照的證件)。

第八條 在中國就業的外國人應持Z字簽證入境(有互免簽證協議的，按協議辦理)，入境後取得《外國人就業證》(以下簡稱就業證)和外國人居留證件，方可在中國境內就業。
Z類簽證面向以下三類人才

1、外國高端人才（A類）
定義：中國經濟社會發展急需的科學家、科技領軍人才、國際企業家、專門特殊人才等「高精尖缺」外國高端人次，符合以下條件之一的，確定為A類，實行「綠色通道」和「容缺受理」服務。
1) 入選國內人才引進計劃的；
2) 符合國際公認的專業成就認定標準的；
3) 符號市場導向的鼓勵類崗位需求的外國人才；
4) 創新創業人才；
5) 優秀青年人才；
6) 計點積分在85分以上的。

2、外國專業人才（B類）
定義：符合外國人來華工作指導目錄和崗位需求，屬於中國經濟社會事業發展急需的外國專業人才，符號以下條件之一的，確定為B類 。
1) 具有學士及以上學位和2年及以上相關工作經歷的外國專業人才。符合下列規定之一的：
· 在教育、科研、新聞、出版、文化、藝術、衛生、體育等特殊領域從事科研、教學、管理等工作的管理人員或專業技術人員；
· 執行中外政府間協議、國際組織間協議、中外經貿和工程技術合同的人員；
· 國際組織駐華代表機構聘僱人員和境外專家組織駐華機構代表；
· 跨國公司派遣的中層以上雇員、外國企業常駐中國代表機構的首席代表和代表；
· 各類企業、事業單位、社會組織等聘用的外國管理人員或專業技術人員。
2) 在中國境內高校取得碩士及以上學位的優秀畢業生；
3) 在國（境）外排名前100名的高校取得碩士及以上學位的畢業生*；
4) 外國語言教學人員：外國語言教學人員原則上應從事其母語教學，並取得母語國大學學士及以上學位且具有2年以上語言教育工作經驗經歷；其中教育類、語言類、或師范類學士及以上學位的，或取得所在國教師資格證書或取得符合要求的國際語言TEFL證書的，可免除工作經歷要求；
5) 計點積分在60分以上的專業人才。

3、外國普通人才（C類）