售樓員應聘

A. 明天去面試售樓員怎樣回答自己所知道的有關樓的知識

售樓員的價值體現在什麼地方，社會實際財富會因為售樓員的服務而增加嗎，很抱歉我有點笨，有些問題想不明白

B. 做房地產銷售員，難不難

做房地產銷售是需要足夠的耐心，因為在你帶客戶看了幾十套房子以後，他可能去別人那裡成交了，但是你又沒有資格發脾氣，所以要在確定自己能夠忍耐這些不公平的前提下，再去做房產銷售。

做房地產銷售也必須了解這方面的專業知識，不管客戶問自己什麼問題都能對答如流，讓客戶覺得我們是專業的，他才放心在我們這買房子。因為買房子是人生中比較大的事情，前提是要讓客戶先相信自己才會在你手上買房子。

C. 求測女孩子應聘售樓員能夠成功否

女兒說昨天（2011-06-18）接到公司電話，問是否願意應聘售樓助理，願意的話就到公司，但女兒答復說大遠了，不願去。哎...女兒不急父親急，沒有辦法。當時就是父親要求女兒去應聘的。

D. 應聘售樓員是去售樓部嗎，怎麼應聘的

答復：告訴你這位同學，可以幫助你同學提出一些建議？（如下解答）！
（1）、你專同學在應聘銷售屬職位過程中，希望你以積極上進的心態，表現你對待往後的工作與否，希望你一定要充滿自信心，一定要慎重的對待這些工作，一定要經得起時間的考驗，讓公司上司領導刮目相看，認為你表現力非常不錯，且對待本職工作認真負責，希望你在以後的工作過程中再創佳績，贏得上司領導的認可和嘉獎。
（2）、你同學在應聘銷售職位過程中，記住，一定要注意形象和莊重的禮儀，讓表現力突出非凡的氣質，一定要鏗鏘有力的向考官正面回答問題，在這些過程中，更需要執著的勇氣和責任擔當的一面，讓你的第一印象，留給考官的評價是最佳的。
（3）、你同學在以前的工作單位銷售業績怎麼樣，這並不重要，關鍵是在於你對銷售這項工作的業務知識與業務技能非常重要，這體現在有嫻熟的技巧和善變的能力，在這些過程中，希望發揮你的潛能素質，和持續後發力，表現為富有激情和挑戰的職業，希望你能成為一名銷售的精英，以不辜負上司領導對你的栽培和期望。
謝謝！

E. 售樓業務員一般的薪資是怎麼算的

有兩種薪資方式。一種是保底加提成的，就是每月有固定底薪，加上業績提成。另一種是掙純提成。有底薪的提成比例比無底薪的低些。

F. 售樓員有什麼要求

一、任職要求：

1、高中及以上學歷優先（軍人退伍條件可以適當放寬）年齡18歲-35歲之間，男女不限，女性優先；

2、普通話標准；親和力強；

3、具備良好的溝通表達能力和學習能力；

4、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神；

5、有經驗者優先錄用。

二、售樓員職責如下：

1、掌握樓盤的結構、功能、技術指標及工程造價，能給客戶提供合理化建議，並熟練地回答客戶提出的問題；

2、善於辭令而不誇誇其談，待人以誠，客戶保持良好關系，為企業和樓盤樹立良好形象；

3、服從工作安排，工作積極主動，有開拓精神，能不失時機地推銷企業樓盤。

G. 我想應聘銷售員，售樓需要那這方面的條件

我想你首先要有親和力,不一定要很漂亮,要讓客戶見到你有見到親人的感覺版.
還要有一定的專權業知識,簡單一點的就行了,不要客戶問你問題你答不上來,你不明白,那麼你說的話,他就不回信服,一定要讓客戶覺得你非常專業,你給的意見他就會願意接受.
還要站在客戶的立場想問題,不是你賣的樓都是優點,沒有缺點,你要說一些即使你不說他也一看就能看出來的缺點,然後建議他買什麼樣的房子,而這樣的房子你這恰巧就有,一定要找一套適合他的房子介紹給他.
還要有良好的溝通能力,如果第一次來沒有看好,一定要在給他打電話,讓他覺得你在把他的事當成自己的事在辦.不要以後就不聯系他了.買了房的客戶,關系處的好的,你也可以過年節的時候,打電話聯系一下,說不定,他朋友買房他會把你介紹過去呢.
當然還要謙虛了,多學學老業務的經驗,偷偷的學,人家不一定會告訴你,你要自己多看多學.
一點經驗之談,不一定正確.

H. 在售樓處工作，怎麼樣才能當一個好的銷售員

爭取把每次來看樓盤的顧客的聯系方式或者微信號都留下來！但是不要追的太緊，給顧客多一些時間！盡量和其他的樓盤做一些對比，找到自己樓盤的賣點，然後進行放大！最後多給顧客申請一些實惠！

I. 去售樓部面試要注意些什麼，面試官會問些什麼問題

1、請簡要介紹一下自己
這個問題是為了弄清楚兩個事情:關於應聘者的一些有意義內的背景信息和應聘容者把這些背景信息組織成合適具體情況的陳述能力。通過考察他/她在說明自己的經驗時所採用的策略,我們就可以知道他/她在繪聲繪色地描述我們公司產品時能採用的策略。誇大其詞、錯誤百出或者絮絮叨叨地復述過去的事情,卻又與當前的工作毫無關系,這些都是危險的信息。求職者應注意避免。
2、你打算如何把自己以前的經驗應用到我們公司的銷售工作中?
這個問題是看你在證明自己的能力時所使用的例子。這些例子可能跟銷售活動有些直接或間接的關系。除了這些明顯相關的情節,銷售人員還應該突出自己在設定目標和達到目標方面的能力。
3、為什麼決定到我們公司應聘這份銷售工作?
針對這個問題,用人單位都不希望求職者茫然地凝視和聳肩,然後含糊其詞地說:「你們在報紙上打廣告,我就來應聘了。」
企業希望找到證據證實你對下列情況有些基本的了解:你所應聘的公司是做什麼的?銷售對象是哪些?為什麼說把公司的產品或服務賣給那些人是一個對專業水平的挑戰?在回答時,盡量表達出內心對於銷售這份工作的熱情。

J. 售樓員怎麼工作的新手

先了解樓盤情況，了解公司狀態，多問一下經驗豐富的哈！