你為什麼想要應聘
這個可能可以說是自己的住所距離這里的醫院比較近上班比較方便才來的吧
也可以說是比較崇拜這里的某位醫生問起名字而來學習學習的
❷ 考官問：你為什麼應聘這個職位 你是如何回答的
簡單的來說是我需要一份工作,而這份工作是最合適我的
❸ 面試的時候問你為什麼要應聘這個崗位怎麼回答比較合理
首先你要理解你是否符合所應聘的崗位的條件
然後比較有自信的回答
有了回興趣
有了動力才能做答好工作
所以你可以這樣回答:
這個職位我比較感興趣,而且之前我一直從事相關崗位的工作
所以如果您覺得我比較適合的話
我會很努力的去做好我份內的工作的
❹ 面試時主管問你為什麼來應聘這個職位，怎樣回答最好
求職應聘
面試技巧
不妨看看美國大學生的
求職面試
「和面試主管握手一定要有力，說明你的自信和熱情……」11月10日下午，來自
紐約城市大學城市學院
就業指導中心的Sopha（
索菲
）主任，為
浙大城市學院
的大學生們談起了美國大學生的應聘面試問題。
不要只帶簡歷去應聘
許多中國大學生都只是帶著簡歷去應聘，美國大學生准備的東西可就多了。Sopha說，他們還要帶一份有封面的自我介紹信、錄有自己項目的光碟等。
面試中，當主管說「談談你的簡歷」，你
千萬不能說
「我在簡歷中已經說清楚了」，最好說「正如我在簡歷中所言……」，主要說說你的教育背景、職業目標、技能和經驗等。
美國許多公司對應聘者是否具有團隊精神非常看重。在大學和同學一起做過的項目，就很能體現你的團隊精神，這也正是你的光碟所要表達的。
面試前，一定要對所應聘的公司進行檢索查詢，掌握公司情況，比如位置、發展前景等，要把應聘職位和你的性格、專業、興趣結合起來，因為這與你以後工作的熱情、創造力等有直接關系。
面試握手一定要有力
面試握手時，一定要有力；否則，會被認為缺乏自信、性格靦腆等，很可能因為這一點，一次求職機會就溜走了，因為許多美國老闆喜歡熱情、自信的雇員。另外，一定不要把汗津津的手伸向面試你的僱主，讓他感覺到你的緊張、不自信。
面試時，主管很可能會和你聊天氣，「It′ssunny.（今天陽光明媚。）」等等，很多大學生認為是主管緩和氣氛的一種方式，其實，他是在考驗你的
人際交往能力
，千萬不要小視。
Sopha強調，在面試的最後5分鍾，主管可能會問你對應聘職位的要求或看法，你可以問公司的職業培訓計劃、提升空間等，但千萬不要問薪水問題，因為他還沒聘用你。最後可附加一句「我可以給你打電話嗎」，給主管一個彬彬有禮的好印象，如果可以，你可以藉此機會增加他對你的了解。
❺ 你為什麼要來面試我們公司
大家在找工作的時候，第一關經歷的便是面試，面試是一個雙方互相了解的過程，只有面試通過才可以獲得去公司入職的機會，如果面試不通過的話，就代表著與這個崗位無緣了，所以說面試也是一門學問。面試過程中有非常多五花八門的面試題，讓不少小夥伴們都覺得不知該如何作答，例如當面試官問我們為什麼選擇這個公司，我們應該怎麼回答呢？接下來就隨小編來了解一下吧。
當然每一個人都有著自己的想法，但是無論怎麼樣回答，都要表明自己強烈的求職慾望，要讓面試官覺得自己追求上進，而不是來混日子的，只有這樣面試通過的概率才會變得很大，才會獲得機會，不知道大家都是怎樣回答這樣一個問題的呢？歡迎在評論區留言。
❻ 怎麼回答「你為什麼應聘這個職位」
一般這抄是在測試你。你要是只是襲為了混口飯算了。
同樣好的行業同樣問你的話呢？你要回答說我學這個或者說我的專業，這樣你會很吃虧。
你要考慮對方的想法。當大公司面試你的時候，問的問題是公司的利益。你要保持這個利益。和公司站在一起才行，就是只是為了混口飯或找個工作，你也不能以自己為出發點。
公司招不到人，當然什麼人也用。但是如果一個很好的職位，只有1個名額，有很多人在應聘就不同了。當問到你問題時，切合實際的，要保護公司利益和個人利益。只為公司不為自己很不現實。也難被看中。
舉個例子：比如問你，對這份工作怎麼看。或是問你在這個位置上會怎麼處理一些事。 這個要考慮全面，首先是原則問題，然後個人利益。最後考慮公司的利益。1點說明，原則問題是不能變的，這個個人利益要靈活運用。不要把個人利益放在最前邊，那樣你不一定得到的最多。
回答問題不能說保證不犯錯，要說能做到最好。雖然不知道你有多大能力，相信自己能做好就行了。
❼ 你為什麼來我單位應聘面試時該怎麼回答
這個問題不難，帶你分析一下吧！
為什麼單位會問這個問題：
1.希望你是帶著內誠意而來的，並不容是打醬油的，否則不想跟你浪費表情；
2.看你本人做事的態度，如果你不了解你為什麼選擇人家的公司，只能說你這個人做事及其隨意，人家肯定不願要你。
怎樣回答這個問題：
1.仔細了解這家單位的狀況、應聘崗位的需求
2.仔細分析你自己勝任這個崗位的優勢
3.寫下你去這家單位的真正的原因，這個肯定有
4.包裝這些原因使它能夠突出你的優勢，隱藏一些不討人的原因，比如因為工資高可以說成因為喜歡挑戰，因為環境舒適可以說成個人喜歡安靜或者因為貴單位在職業成長上有促進性的發展或者因為家庭的影響；
記住：這是一個機會，你可以在這個問題的機會里：
1.表達一番你對公司的了解和忠誠穩定
2.表達一番你個人是一個積極向上希望有所作為的人
所以這個問題一個要回答好，最好准備幾個能夠證明你所謂的理由的例子，我的這套流程你可以用在面試官德所有問題上，
❽ 為什麼要應聘此崗位如何回答。
很多人非常恐懼面試，特別害怕面試官在面試的過程中會出題刁難自己，其實這並非是面試者應該擔心的問題！如果在面試之前和面試時把握好這些小知識，那麼自己在面試的時候應對面試官就可以輕松解決很多的問題，下面就給大家分幾個關於面試的小經驗！
最後就是應對考官的各種問題環節，在應付考官的時候一定要鎮定，一般來說都會詢問自己工作上的經歷或者什麼！這時可以避重就輕去回答面試官的問題，因為很多時候自己處於被動的，面試官提出問題自己需要回答，所以避重就輕才是突出自己優點的關鍵！
例如在面試的時候遇到出現自己答題答不上來的情況，這里可以先避重就輕回答自己的經歷，然後再談下自己對這個問題的看法，這樣不僅自己不尷尬，而且面試官也能感覺自己情商高！
其實面試的過程應對考官的問題十分簡單，只要做到這三點，就能輕松應對！
❾ 去公司面試，如果問你為什麼選擇本公司要怎麼回答
這個問題，我們可以拆分成兩個重要的方面：
（1）你為什麼對這個公司感興趣？（2）你為什麼對這個職位感興趣？
參考答案 2
「我十分欣賞貴公司的軟體產品，我很開心有機會和行業領先的公司一起工作。同時，我有業內的朋友告訴我貴公司對員工的尊重，以及如何創造一個好的創新環境。我認為我積極主動的性格十分適合貴公司，特別是這個職位。「
為什麼面試官喜歡這個答案：這個回答同時提到了公司和職位。他稱贊公司的產品，員工和工作環境（公司都喜歡說他們是創新的，不是嗎？）。他接著談論了他的性格是適合該公司的。這里建議應聘者再加一句，為什麼他的性格會在工作中得益。
4.幾個研究應聘公司的辦法
現在你知道了如何回答「你為什麼想要在這里工作「，要在下一次面試中運用到這些方法，你需要做一些研究。
如果你已經了解了該公司的所有信息以及你為什麼適合這個工作，你可以跳過這個部分，然後多練習你的回答。而對於其他還沒准備完善的人來說，這里有一些做研究時的小技巧。
公司網站：
從公司的網站開始，這似乎是一個人人都會做的事，但想要做到完美，你需要花大量的時間。
一個優秀的公司網站會涵蓋從公司的歷史，公司產品目標，產品線，最新的獲獎信息以及所有成就。閱讀一切「關於我們「並且在新聞室花些時間，通常你會找到最新的新聞稿和該公司在媒體上是如何被描述的。
如果該公司有博客，你需要瀏覽一下。接下來，注冊所有該公司所在的平台的賬號，並查看該公司的社交媒體（LinkedIn，Twitter，Facebook，YouTube等）。
你還需要在公司網站上的「職業「一欄上花些時間。有些公司會提供一些關於招聘流程的一些信息，包括工作檔案和一些面試實例。
根據公司的規模，是國企還是私企，你甚至可以找到該公司的財務報表，年度報表和執行記錄。
尋找該公司最新的主流新聞和行業出版物，這些文章還可以提供有關行業最新趨勢的實用信息，以及該公司與競爭對手的比較。你可以從出版物網站去尋找那些涵蓋行業的、有影響力的刊物。
你的個人關系網
你的個人關系網是最寶貴的研究來源。你可以通過接觸認識的人來獲取相關消息。在領英上搜索，你可以知道哪個你認識的人正在或曾在你所應聘的公司工作（或者你認識的人知道誰在哪裡工作）。
「內部聯系「可以提供無價的數據，甚至可以作為一個提倡者（如果你很幸運曾經發展過這個關系）。
也不要僅僅依靠領英，你還可以詢問周圍有沒有和所應聘公司有關系的人（比如曾經的同事，教授等）。
如果你不了解你的聯系人在公司內部的聲譽，請務必在面試中注意不要過分「攀龍附鳳「。
❿ 面試時問你「為什麼要應聘這個崗位」該如何回答
在求職清單上，這個崗位是我的首選崗位。此崗位雖然可能累一些，但它可以給自己需要的東西，比如專業培訓和薪資、福利，而且還能夠和優秀的高素質的人在一起工作。