沃爾瑪營業員應聘
1. 我想去沃爾瑪應聘理貨員，能告訴我那用人嗎急。急、急
12坊店，丁家宜專櫃，去問一下
2. 沃爾瑪營運部面試
營運部就是在超市裡具體的營業員和主管！
你是面試儲備幹部還是普通營業員？
最主要是看能不能吃苦！因為營運部是超市裡最累最辛苦的工作，走人也是最快最多的。
我下面對另外一個人的回答很適合你參考，另外提醒一句：別以為是外資就怎麼的，超市營運部工作和搬運工差不多
我當過國內大型零售企業的儲備幹部，我來告訴你吧：
1在家樂福超市做理貨員到底有沒有什麼前途，所謂晉升有沒有可能，晉升的時間周期是多少，因為我只有大專的學歷
答：學歷在這行不重要。國外如果提到低收入行業，基本都以超市工作者作為代表。超市這一行在國內主要是靠資歷晉升。當然，學歷高一點的入門的時候比農民工級別要高一點。晉升一看你在這一行能不能熬，二看該企業的發展速度。如果當地家樂福開分店的速度快，那麼如果你表現好一點，你的晉升速度會快，如果當地不可能開分店了，那麼你想晉升，只能申請到其他地方的分店任職或者等你的上司離職或晉升。總體來說，正常情況下，兩年升一級是可以做到的。至於前途，要看你的需要了。為了混飯吃，做這行可以達到這個要求，為了個人遠大理想，如果你想從商，那麼在這行也是可以學到東西和打基礎的。
2在家樂福超市的哪一課晉升的速度最快，還有就是我想知道家樂福超市的員工每天工作多長時間，一周有沒有休息的時間，還有沒有其他的福利
基本都一樣，當然賣雜貨的 如 飲料，零食，日用品這一課的因為占營業額最大，這一課的分量比較重。賣生鮮的最累。
一般超市普通員工一天8小時，（一兩個小時的加班很正常，沒加班費）換檔那天超過12小時。主管每天不少於10小時上班。一般一周工作五天或者五天半，福利很低，如果你沒有當地戶口的話，有當地戶口，那麼福利也是很少，都是按照當地最低標准來執行
3應聘家樂福訂貨及價格部的員工一定要有經驗嗎？一般都需要什麼條件
不需要，但是你的談判能力要好，對數字要敏感，當地有人做擔保
4應聘家樂福客戶服務部門的員工需要什麼條件的，都要做什麼需要的經驗嗎？
不需要
5在家樂福做員工的其他的一些個人經歷和感受請告訴我好嗎，我是學會計的現在想放棄會計從事零售業值得嗎？能不能把零售業當做終身事業來做請告訴我好嗎？謝謝了
從我個人的經驗來講，如果你的骨子裡不是商人，不是領導管理者，還是做回你的本行。因為這一行非常非常辛苦，辛苦程度比起農民工來講一點也不輕松。二是對你來講，如上所說，大的前途基本沒有。因為晉升靠資歷，更要靠關系！還要講實力！三者缺一是不可能爬的太高，爬一兩級可以，再高就不行了。你做會計，憑個人努力，考個注冊會計師，比家樂福地區總店長還要牛。
最後，我都說了，國外是以超市員工作為低收入代表的，所以你也不要指望在超市裡工作能拿高工資，高福利
3. 應聘沃爾瑪理貨員需要什麼條件
招不招人，你可以去問下。（問店長）
說實話理貨員不需要什麼條件。在上班遵守規章制度就可以。
4. 面試沃爾瑪營業員的問題
面試時候問的問題都一般比較簡單 主要是個人經理之類的 還有一些可能會問問人際關系處理和客戶處理的問題 只要堅持善意判斷他人 多表現的為別人著想 同時有禮有節不失企業員工風度就行了
5. 本人想應聘沃爾瑪理貨員，不知道工資待遇怎麼樣會很幸苦嗎
一般這個超市裡都很苦，我們這邊家樂福，配五險一金，但是能幹到3個月的都很少。很苦
6. 怎麼樣可以應聘進深圳福星路沃爾瑪做店員
他們招不招工
外面會貼出來的啊！
你去看看 有沒有嘛
有的話 直接去人事部就OK了
沒有的話 就代表不招了！
進那裡面又你難！他們招就去應聘交押金上班就可以了
不招就不招的。
招聘啟事 在大門口就能看到
7. 去沃爾瑪應聘
我在WAL做了兩年，首先我建議你去看看WAL的現狀，你可以進網路貼吧看，也可以進同類版的如家樂福貼吧權比較一下。
然後我從你的發言中看出，你最主要的是想學習，其次是升職，對吧？假設你說的是真的話，那麼我覺得你找親戚搞一張文憑然後進去。因為HR不會上網審高中學歷，等到需要審的時候，你的東西也學的差不多了。
升職是肯定需要文憑的，WAL的等級很多，5年升總經理的都是傳奇性人物，2000那個是文憑販子，催你盡快是他們的常用伎倆，多數地方都不認可的，即使是公辦，也是外地，你也無法查出真偽性。所以沒辦法，但是我覺得你既然如此自信能學到東西，學到了還怕天下只有一家WAL可容人嗎？
8. 沃爾瑪超市促銷員入職需要什麼
1:身份證及來復印件
2:畢業自證及復印件
3營業員上崗資格證及復印件.
4:你和你們公司的勞動合同
5:你們公司給你的一份促銷員入場清單
其他的就不用我說了...促銷員入場清單是你們公司向采購申請要進促銷員後得到的一份清單.裡面主要有幾個名額的促銷和展示號...
9. 我想去沃爾瑪工作，請問那邊應聘需要什麼要求
1.高中或中專學歷
2.可配合排班制
3.主動積極，個性活潑開朗
4.可配合公司業務調動需求
5.具有一年以上產品銷售經驗者優先錄用
好好表現,有升職空間,最高可以做到營運部經理.加油吧.