找工作平台重要

① 求職時薪資和平台哪個更重要

「時薪」和「平台」應該是正相關的關系，好的平台付出的多，在工作中成長的快，經驗積攢的更多，最後自我價值越高時，時薪也就越高！

曾經有這么一個問題：對於剛入社會的畢業生來說，到底是該選擇大企業還是小公司呢？在發布的《2019年大學生求職指南》中的數據顯示，有七成應屆畢業生的簽約月薪在6000元以內，4000元以下佔比35.77%。而應屆生最看重的還是薪酬和福利待遇。

其實在在大浪淘沙的社會，千里馬也需要遇到伯樂。很多時候，一個好的平台比你想像的更加重要。

1.什麼叫好的平台？

不論是剛剛畢業的職場新人，還是已經工作了幾年的職場人，平台應該是選擇的第一位。在這里要注意的是我們討論的話題是【平台】而沒有局限於【公司】，好平台不等於大公司，好的平台更像是一個人生跳板它能幫助你以後更好的發展。

比如：一個年輕人未來的職業規劃是創業擁有自己的企業，那麼對於他現在來說是選擇去福利多工作穩定國企還是去一個經常996互聯網企業呢？這個答案顯然是互聯網企業。一個適合自己，能幫助自己的平台都可以稱得上好的平台，這或許比暫時的舒適更有價值。

② 找工作的網站有哪些

找工作的網站包含以下幾個：

1、拉勾網：

是一家專為擁有3至10年工作經驗的資深互聯網從業者，提供工作機會的招聘網站。拉勾網專注於在為求職者提供更人性化、專業化服務的同時，降低企業端尋覓良才的時間和成本。拉勾網致力於幫助互聯網人士做出更好的職業選擇，讓求職者每一次職業選擇變得更加明智。

2、獵聘網：

於2011年上線，是實現企業、獵頭和職業經理人三方互動的中高端職業發展平台。獵聘網始終專注於打造以經理人個人用戶體驗為核心的職業發展平台，全面顛覆傳統網路招聘以企業為核心的廣告發布平台。

3、BOSS直聘：

誕生於2014年7月，是一款讓牛人和未來BOSS直接線上開聊的方式找工作的應用。用戶可在APP上採用聊天的方式，與企業高管，甚至是創始人一對一溝通，更快速地獲得offer。

4、前程無憂：

成立於1999年，是一家網路招聘服務提供商，網站提供報紙招聘、網路招聘、招聘獵頭、培訓測評和人事外包在內的人力資源服務，最初全國包括香港在內的26個城市設有服務機構，至今已經增加至104個城市。

5、智聯招聘：

創建於1994年，目前擁有1.4億職場人用戶，累計合作企業數達400萬家。2017年7月，智聯招聘推出「企業智贏計劃」，依託強大的數據實力，顛覆傳統招聘模式，建設開放職崗生態系統，重塑人力資源市場招聘服務標准。智聯招聘先後入資51社保、脈脈、猿圈等戰略夥伴。

參考資料來源：網路-拉勾網

參考資料來源：網路-獵聘網

參考資料來源：網路-BOSS直聘

參考資料來源：網路-前程無憂

參考資料來源：網路-智聯招聘

③ 社會的年輕人，找工作是平台重要還是薪資重要

不管有沒有能力，平台比較重要，而有了平台,你稍微努力一下，薪資不會少；
如果你沒有能力，不管去到哪裡，薪資高不到哪裡去。
結論是：提升能力，找好平台，薪資隨緣，只要餓不死，總有你翻身的時候。

④ 找工作是平台重要還是薪資重要

找工作剛剛開始的新手以平台為重要，如果已經有豐富的工作經驗了那麼薪資應該佔主導地位的。望採納我的回答。

⑤ 找工作去哪個網站最好呢

本身對招聘網站理解不深，在網上看到這個，希望可以幫到你：
一、社交＆新興類：上啥班、脈脈
1、上啥班
平台：移動端
功能亮點：企業視頻 視頻簡歷 視頻面試 在線直聊 數據匹配 底薪
面向人群：基礎崗位求職者
優點：平台監管較嚴格，全部為真實企業，功能點獨特，深諳招聘行業痛點，對症下葯。
缺點：目前處於初創期，平台上企業雖然在新興招聘領域算是多，但是無法跟智聯拉勾等網站相比。
2、脈脈
功能亮點：職業認證 實名制 工作內推
面向人群：一線城市職場人士
優點：認證體系，可信度高，拓展人脈。
缺點：也不乏掛羊頭賣狗肉之輩。雖然社交招聘領域也算是吃螃蟹的人，但是招聘這塊並不是很完善，畢竟是做社交起家的。
傳統綜合類招聘網站：
1、前程無憂
功能亮點：薪酬查詢
面向人群：白領階層、中高層管理崗為主
優點：各方面比較均衡，在傳統招聘領域對三線城市有較多關注。
缺點：操作體驗一般，搜索目標不夠精確。並沒有數據匹配。
2、智聯招聘
功能亮點：在線聊天數據匹配 校招專區
面向人群：在官網上打出了1億白領的選擇這一說法
優點：做獵頭起家，後來專做招聘，高端人才招聘的較多
缺點：職位集中於1線城市；簡歷投遞後，有很大可能得不到回應。
3、58同城/趕集網
功能亮點：招聘+綜合服務
面向人群：招聘主要定位藍領（雖然是中低端，但藍領收入很不中低端，只不過更能體現技能、體力以及不太上網的特點）
優點：作為綜合型招聘平台，企業多，招聘後續服務（租房二手置換）較為全面
缺點：由於付費置頂等服務，沒有監管體系，平台上魚龍混雜，無法企業分辨真偽。
三、垂直類：拉勾網、大街網
1、拉勾網
功能亮點：在線聊天公司點評社區
面向人群：互聯網人才
優點：實時跟進投遞簡歷狀況，平台拒絕非企業方
缺點：在企業招聘要求方面有一些虛假信息，安全監控不嚴謹
2、大街網
功能亮點：在線聊天、數據匹配
面向人群：專注互聯網人才招聘
優點：國內首家在線直聊招聘app 在這方面處於行業領先地位
缺點：依然是平台並沒有嚴格的監管體系，虛假、不對稱信息很多。

⑥ 找工作看工資重要還是平台重要

都重要！平台是否是合適的平台那得你自己來看，你的職業，你的內專業技能以及你容自己對未來的計劃、展望等。工資怎麼不重要了，辛辛苦苦、任勞任怨的工作就是不就是為了能有所得嗎？！所以說，兩個都重要！重在自己的選擇。

⑦ 找工作的時候，平台和薪酬哪一個更重要

平台和薪酬哪一個更重要，不同的職業發展階段，可以對薪酬和平台做出不同的選擇內。
對剛進入職場的新人來說，容個人覺得平台會更重要一些，因為剛進入職場，需要的是要有一個學習成長機會，如果能夠有一個好的平台，可以為剛入職場的新人提供良好的學習環境，為職業發展打下良好的基礎。另外，在好的平台進行鍛煉後，也可以為下次跳槽提供良好的基礎，可謂有一個好的起點，但是對於職業老人來說，不論是職業發展的需求還是生活的需求，可能更會看中薪酬，薪酬可能能間接的來體現自己職業發展和能力的提升。但不論是平台還是薪酬，要綜合自己的情況還有企業的情況，綜合分析做出判斷。