面試考試公布分數線

① 考試成績已經出來，請問進入面試的分數線什麼時候出

2018國家公務員成績查詢時間預計2018年1月中旬， 2018年國家公務員面試入圍分數線還沒有劃版定，各位考生可以參考權2017國考面試入圍分數線作為參考。國家公務員綜合成績的計算方法為：公共科目筆試總成績佔50%，面試成績和專業科目考試成績共佔50%(均按百分制折算)。更多國家公務員考試詳情備考咨詢請登錄湖南華圖官網,裡面有更詳細的考試相關內容。祝你成功!

② 2018國家公務員考試面試入圍最低合格分數線是多少

2018國家公務員成績查詢時間預計2018年1月中旬， 2018年國家公務員面試入圍分數線還沒專有劃定，各位考生可以參考屬2017國考面試入圍分數線作為參考。

筆試成績公布後，根據《招考簡章》中規定的面試人選的比例，按照筆試成績從高到低的順序，確定參加面試和專業能力測試的人選名單，並在考錄專題網站上統一公布。其中，8個非通用語職位按照公共科目筆試成績與外語水平考試成績1：1的比例進行合成後排序;銀監會、證監會及其派出機構特殊專業職位按照公共科目筆試成績與專業科目考試成績1：1的比例進行合成後排序。公安機關人民警察職位按照行政職業能力測驗、申論、專業科目考試成績各佔40%、30%、30%的比例進行合成後排序。通過公共科目筆試最低合格分數線的人數與計劃錄用人數比例未達到規定面試比例的招考職位，將進行調劑。調劑職位及調劑相關事宜，在公共科目筆試成績公布後，通過考錄專題網站面向社會統一公布。調劑結束後，報考人員可登錄考錄專題網站查詢各招錄機關的面試公告。

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③ 省考面試最低分數線是多少

進入面試的考生必須同時具備下列兩個條件： 1.筆試成績必須達到合格分數線以上; 2.筆試成績在本職位的排列名次必須在規定比例名次內。因此，公務員考試超過了筆試合格分數線，能否進面試，除了過筆試最低合格線外，還需要看考生所報考的職位的成績排名再來決定，根據《2018年國家公務員考試公告》中規定的面試人選的比例，按照公共科目筆試成績從高到低的順序，來確定參加面試人員。比如2017年國家公務員考試筆試最低合格分數線：報考省級以上(含副省級)職位的合格分數線為：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分。

④ 考進入面試的最低成績是多少

筆試成績最低分數合格線是一個抽象的概念，是根據考試的人數、錄取的比例而由相關考試組織制定的一個分數線，只有滿足這個條件才能進入面試，這是為確保公務員的基本素質。考生成績達不到最低合格分數線,則不能進入下一輪的資格復審和面試,最低合格分數線一般情況下遠低於進入面試的線。
拓展閱讀：
筆試成績最低合格分數線舉例分析：
假設一般的一個職位進入面試大概124左右,當然各職位不同,這只是個假設,如果行測和申論的分數為63+61,則既滿足最低合格線,又滿足進入面試分數線,可進入面試,如果為56+54=110,滿足最低合格線的要求,不滿足進入面試分數線 不能進入面試 如果48+77=125, 滿足進入面試分數線, 但不滿足最低合格分數線（行測沒有過50）,也不能進入面試 如果是49+53=102,既不滿足進入面試分數線,也不滿足最低合格分數線,更不能進到面試了.
需要知道的是考生成績達到最低合格分數線的不等於考生能夠進入資格復審和面試，招錄機關還要在所有通過最低合格分數線的考生中，按報考職位招錄計劃與報考人數1∶3的比例，從筆試總成績高分到低分的順序,確定進入資格復審和面試人選。如某市州機關職位招考1人，行政職業能力測驗的最低合格分數線為50，某考生行政職業能力測驗為51分，在報考該職位的考生中筆試排名第4，則也不能進入下一輪資格復審和面試。

⑤ 國家公務員考試入圍面試分數線是多少

1. 依據近年國來考考情，國源家公務員招考會公布筆試公共科目最低合格分數線、首批面試名單，屆時可查看各崗位入面最低分數線。

   可查看國考考試信息了解考情。
   

   比如，近三年國考筆試行測和申論最低合格分數線如圖：

   
   

2. 以2018年國家公務員考試為例，筆試各科成績將於2018年1月中下旬公布。

⑥ 公務員考試面試入圍最低合格分數線是多少

國家公務員考試歷年面試入圍分數線同一機關崗位相差不是很大，但是不同機關崗位之間還是有不小差距的，分數越高越有競爭優勢。具體每年國考面試入圍分數線可參考國家公務員考試歷年面試最低分數線匯總。

⑦ 2017年國家公務員考試面試最低合格分數線

1. 2017年度國家公務員招考《首批面試名單》中公布了各崗位「最低面回試分數答」。

   比如：

   職位代碼（最低面試分數）

   「0401001001」（123.8分）；

   「0401012001」（111.9分）；

   「0305002001」（63.925分）；等。

2. 行測及申論已於1月10號起可查詢。

⑧ 公務員考試公布的最低分數線是面試線嗎

那個分數線基本沒什麼意義，因為考公務員的人太多了，這個分數線只是先刪掉一部分人，剩下的再選擇。一般是錄用人數的3倍進入面試，所以考到前3名才是最重要的。

⑨ 有專業考試的面試最低分數線是怎麼計算的比如銀監會，公布的最低分數線是包括專業成績還是沒有包括

包括專業成績
公布的時候
會公布你自己的成績
入圍面試的最低分數線
以及你的排名
有時候大家成績很接近的時候
可能出現那種情況
但大多數時候不會那麼接近的

⑩ 達到合格分數線就能進入面試嗎

一、已經過了筆試合格分數線，為什麼卻進不了面試？

國家公務員考試網在此提醒考生在公務員考試中筆試成績並非通過合格分數線就萬事大吉，進入面試的考生必須同時具備下列兩個條件：

1.筆試成績必須達到合格分數線以上；

2.筆試成績在本職位的排列名次必須在規定比例名次內。

因此，公務員考試超過了筆試合格分數線，能否進面試，除了過筆試最低合格線外，還需要看考生所報考的職位的成績排名再來決定，根據《2017年國家公務員考試公告》中規定的面試人選的比例，按照公共科目筆試成績從高到低的順序，來確定參加面試人員。比如2016年國家公務員考試筆試最低合格分數線：

報考中央機關綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低於110分，且行政職業能力測驗不低於60分。

報考省級直屬機構綜合管理類職位的合格分數線為：總分不低於105分，且行政職業能力測驗不低於60分。

報考市(地)級直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為：總分不低於100分，且行政職業能力測驗不低於55分。

報考縣(區)級及以下直屬機構綜合管理類和行政執法類職位的合格分數線為：總分不低於95分，且行政職業能力測驗不低於50分。

而國家公務員考試中對在筆試最低控制分數線以上的考生，根據錄用計劃和筆試總成績，一般按不高於3：1、4:1或5:1的比例確定進入面試人選。例如，在此次考試中，某中央機關綜合管理類職位計劃擬招錄2人，按3：1的比例確定進面試的名額，那就是在報考該職位考生中，總分在110分以上，行測不低於60分，按成績從高到低共6個人進面試。而不是所有過了筆試總分110分的考生都能進面試。因此，只要沒有排在本職位總分的前6名，就算考了130分，也是進不了面試的。

這樣，就可以解釋有些考生的疑問了：我已經過了筆試合格分數線，為什麼卻進不了面試？那是因為你的成績靠後了，沒有進所報考職位面試人選的錄取比例名次內。

二、為什麼在面試名單上看到有些人的成績比自己差，卻進了面試？

這是因為考生沒有把自己的分數和同職位的考生中去比較，而是拿自己的成績跟其他職位的一些成績去比了。例如某些冷門職位因為招考限制多，那報考者就少，因此整體的筆試成績相對也偏低，只要成績在最低合格線以上，那也不妨礙他進面試。 所以考生不僅要考的好，還要報的好，這樣進入面試的幾率會大大提升的。