java應聘筆試題
① 請問JAVA面試的時候，做筆試題，可以去網上搜嗎
理論上是不允許的，我和諸多朋友們的經驗，一般考官不會盯著你做題，你有很多時間搜答案，但是不提倡，因為實力最重要，筆試是最初的選拔，最終還是靠面試，只要面試說得好，筆試無所謂
② 我做java的，這幾天面試了幾家公司，筆試和面試題目我大概記了幾個，希望大神幫我完善一下
哈哈！ 我只是試著回答，答案不一定對！！
1：
空指針應該是引用了不存在的對版象
數組下標值越界權
調用的資源過多導致虛擬機空間不夠
2：
第二個也沒說啥資料庫
select 部門,sum(工資) as 工資 from 工資表 group by 部門 having sum(工資) > 50000
線程2種方式一個是 繼承類Thread 一個是 實現介面吧Runnable
啟動 run() 中斷 interrupt()
java 和 c 一個是面向對象 一個是 面向過程 和c++ 區別 我就知道 C++有函數指針 和 多重繼承
③ 本人目前在找java開發工作，每次收到面試邀請，去面試都要做筆試題，筆試是我的通病，演算法不會。
買數據結構、演算法(Algorithm)、演算法導論一類的書看，仔細做書上的題
重點復習鏈表、隊列、堆棧的操作、二叉樹的各種常見演算法、主要排序演算法、圖論最短距離問題、字元串的各種操作、時間復雜度的計算等
④ 誰有java的筆試題啊面試用的
每個企業可能用到的技術不一樣
你只要不一些基本的概念了解了
基礎只是清楚
以及你的代碼能自己寫出來
一般就是那些知識的代表性的代碼都記住就沒問題
因為面試題太多
也不一定就會遇見
你的靈活的掌握所
學的知識來運用
⑤ 在線急等，Java面試筆試題
Integer[] merge(Integer[] arr1, Integer[] arr2) {
java.util.Collection<Integer> aCollection=new TreeSet<Integer>();
aCollection.addAll(Arrays.asList(arr1));
aCollection.addAll(Arrays.asList(arr2));
Integer[] arr3 = new Integer[aCollection.size()];
aCollection.toArray(arr3);
return arr3;
}
⑥ java面試/筆試題
1.JSP、Servlet、JavaBean技術的出現給我們構建強大的企業應用系統提供了可能。但用這些技術構建的系統非常的繁亂，所以在此之上，我們需要一個規則、一個把這些技術組織起來的規則，這就是框架，Struts便應運而生。
經過長達五年的發展，Struts已經逐漸成長為一個穩定、成熟的框架，並且佔有了MVC框架中最大的市場份額。但是Struts某些技術特性上已經落後於新興的MVC框架。面對Spring MVC、Webwork2 這些設計更精密，擴展性更強的框架，Struts受到了前所未有的挑戰。但站在產品開發的角度而言，Struts仍然是最穩妥的選擇。
Struts2.0為其它框架提供了更好的集成。
使得與Spring的集成非常的容易。
2.Struts的工作流程:
在web應用啟動時就會載入初始化ActionServlet,ActionServlet從
struts-config.xml文件中讀取配置信息,把它們存放到各種配置對象
當ActionServlet接收到一個客戶請求時,將執行如下流程.
-(1)檢索和用戶請求匹配的ActionMapping實例,如果不存在,就返回請求路徑無效信息;
-(2)如果ActionForm實例不存在,就創建一個ActionForm對象,把客戶提交的表單數據保存到ActionForm對象中;
-(3)根據配置信息決定是否需要表單驗證.如果需要驗證,就調用ActionForm的validate()方法;
-(4)如果ActionForm的validate()方法返回null或返回一個不包含ActionMessage的ActuibErrors對象,就表示表單驗證成功;
-(5)ActionServlet根據ActionMapping所包含的映射信息決定將請求轉發給哪個Action,如果相應的Action實例不存在,就先創建這個實例,然後調用Action的execute()方法;
-(6)Action的execute()方法返回一個ActionForward對象,ActionServlet在把客戶請求轉發給ActionForward對象指向的JSP組件;
-(7)ActionForward對象指向JSP組件生成動態網頁,返回給客戶;
3.在struts配置文件中配置具體的錯誤提示，再在FormBean中的validate()方法具體調用。
4.(1) 對JDBC訪問資料庫的代碼做了封裝，大大簡化了數據訪問層繁瑣的重復性代碼。
(2) Hibernate是一個基於JDBC的主流持久化框架，是一個優秀的ORM實現。他很大程度的簡化DAO層的編碼工作
(3)hibernate使用Java反射機制，而不是位元組碼增強程序來實現透明性。
(4)hibernate的性能非常好，因為它是個輕量級框架。映射的靈活性很出色。它支持各種關系資料庫，從一對一到多對多的各種復雜關系。
5.原理：
(1).讀取並解析配置文件
(2).讀取並解析映射信息，創建SessionFactory
(3).打開Sesssion
(4).創建事務Transation
(5).持久化操作
(6).提交事務
(7).關閉Session
(8).關閉SesstionFactory
6.
Hibernate的最大的好處就是簡化資料庫的操作，允許你的代碼以對象模式來訪問資料庫內容，
比如通常我們找一個User的資料需要select出所需要的資料，而通過hibnate我們可以把這個User的資料作為一個對象來看待
，通過User.getName()或者User.getId()等操作來獲得，這樣就完全統一了上層JAVA或者C#等OO語言中對於資料庫的非OO操作的不和諧了.
另外對於復雜的表和表之間的關聯我們也不用去使用復雜的Select等SQL來操作,而使用對象可以方便獲得,
比如多對多關系某用戶屬於的部門的名稱,雖然底層資料庫使用了3個表的主鍵關聯操作,
但是我們可以通過User.getDep().getName()來簡單的獲得,這個就是持久化對象的好處了
7.
(1)、spring能簡化企業級開發， spring可以用簡單的java bean來代替實現復雜的EJB。（大部分情況下）
(2)、spring是一個輕量級的IOC和AOP框架，可以spring的IOC實現松耦合，而作為一個AOP框架他又能分離系統服務，實現內聚開發
(3)、spring是非侵入式，基於spring的系統可以不依賴於spring的類。
良好的spring運用可以使程序代碼清晰，容易維護，容易測試。
8.
Spring是個很不錯的框架。內部最核心的就是IOC了，
動態注入，讓一個對象的創建不用new了，可以自動的生產，這其實就是利用java里的反射
反射其實就是在運行時動態的去創建、調用對象，Spring就是在運行時，跟xml Spring的配置
文件來動態的創建對象，和調用對象里的方法的 。
Spring還有一個核心就是AOP這個就是面向切面編程，可以為某一類對象 進行監督和控制（也就是
在調用這類對象的具體方法的前後去調用你指定的 模塊）從而達到對一個模塊擴充的功能。這些都是通過
配置類達到的。
Spring目的：就是讓對象與對象（模塊與模塊）之間的關系沒有通過代碼來關聯，都是通過配置類說明
管理的（Spring根據這些配置 內部通過反射去動態的組裝對象）
要記住：Spring是一個容器，凡是在容器里的對象才會有Spring所提供的這些服務和功能。
Spring里用的最經典的一個設計模式就是：模板方法模式。（這里我都不介紹了，是一個很常用的設計模式）
Spring里的配置是很多的，很難都記住，但是Spring里的精華也無非就是以上的兩點，把以上兩點跟理解了
也就基本上掌握了Spring.
9.
(1).spring mvc請所有的請求都提交給DispatcherServlet,它會委託應用系統的其他模塊負責負責對請求進行真正的處理工作。
(2).DispatcherServlet查詢一個或多個HandlerMapping,找到處理請求的Controller.
(3).DispatcherServlet請請求提交到目標Controller
(4).Controller進行業務邏輯處理後，會返回一個ModelAndView
(5).Dispathcher查詢一個或多個ViewResolver視圖解析器,找到ModelAndView對象指定的視圖對象
(6).視圖對象負責渲染返回給客戶端。
⑦ 今天去面試java程序員，沒有一題筆試題會做
java面試只有筆試難一點，你去網上找一點java的面試題多看看，筆試一定能過。專但是面試剛開始是問你屬一點java的基礎內容，如果你有項目經驗的話就會問你項目的流程，講流程的同時再問你項目用到的java基礎問題！我能給你講的就這么多！
⑧ Java應聘的筆試題目
public static void main(String[] args) {
BigDecimal a = new BigDecimal("0.1");
BigDecimal b = new BigDecimal("1.00");
System.out.println(a.multiply(b).doubleValue());
}
⑨ java面試題有哪些
現在好多抄應屆畢生都想干java，其實面試題真的只是次要的，就拿我剛剛畢業那時候說吧，除了需要掌握好面試題的難點，自己本身基本技術還是要過硬的，因為現在的面試題並不是千篇一律的，你必須得有過硬的知識才能在關鍵時候站得住腳！這樣也能夠提高java面試成功率。有這樣的感想是因為之前在蘭賽普互聯網實訓基地學習java的原因吧，專業老師除了會教授每一位學員扎實的java知識以外，還會培養應聘才能，學到了很多東西~所以說參加Java面試需提前做好准備，畢竟機會只給有準備的人啊！順祝好運！