武功附近找工作難嗎

『壹』 找工作需要會武功嗎，打架厲害的可以嗎

保安的工作主要是控制事態的發展，不是參加斗毆。
保鏢的首要工作是擋子彈，不是和刺客搏鬥。
街邊打架厲害的遇到真正會武術的一招就被廢掉。
靠武功吃飯的一般40歲後就沒人要了，原因很簡單，拳打少壯。

『貳』 練武術以後找工作好找嗎謝謝

如果純粹練武術，好的工作比較難找。
如果還有其他技能，武術僅僅是錦上添花，工作就好找了。

『叄』 找工作太難了

你好，
找工作其實並不難的。
現在很多很多的手機軟體可以幫助你獲取招聘的信息。比專如Boss直聘、屬獵聘、中華英才網、拉勾招聘等等這些都可以幫助你獲取工作的信息。
如果你有朋友在你想去的行業裡面工作，你也可以試著聯系他們，詢問近期他們的公司內部是否有招聘的需求。
而且有時候，你的目標崗位可以不用僅僅局限在一個兩個，你可以多考慮一下其他類型的工作。
如果，你在短時間內找工作、面試等等真的把自己弄得憔悴、累了，你可以試著休息幾天。做一些可以讓自己放鬆的活動。你甚至可以獎勵辛苦這么久的自己一個長長的假期。
我是Kiwi
希望你開心。

『肆』 有說找工作很難的，真的難嗎

如果你沒有特別強的實力，想找你自己滿意的工作，會非常難。你需要適當的降低標內准，讓工作挑選容你；當自己擁有一定的實力時，再去挑選工作，這時會比較容易。不過，你在平時工作時，要加強自身學習，虛心向前輩請教(前輩不教就偷學，這時要靠悟性)並不斷總結經驗教訓。

『伍』 練完武術後找工作難找么

看你找個什麼樣的工作，例如你看可以選當保鏢，如果自己對這方面不感興趣的話，可以另外學門技術，例如學廚師，未來更好找到工作。

『陸』 找工作難嗎

找工作並不難，但要找到自己中意的工作還是比較難的。找工作不能總是按照自己的理想去找，有時需要放下身段，從簡單的、基礎的工作做起，有了一定的經驗和閱歷後，再實現自己的理想也不遲。

『柒』 找工作很難嗎

是的。現在找工作越來越難了，甚至有很多大學生都難找到工作，很多招聘單位回要求的不是高學答歷，大專以上就是要有經驗的，所以對我們剛出來的就更難了，一來我們學歷不高，二來又沒有經驗，很多招聘單位要求也很高，所以我們想找工作容易點，就必須提高自身素質，可以一邊工作一邊培訓，等學到更多知識了，而且又有經驗了，那時候找工作就容易多了。

『捌』 找工作好難

別灰心。誰都有一開始難的時候。我來說說我一開始找工作的經歷吧。專

1.利用兩三天的時間屬在網上（前程無憂，中華英才，智聯招聘等）修改我的簡歷
重要在工作經驗描述上下功夫，一開始我沒有工作過，所以寫的是在某某公司
實習，然後寫了實習的經驗。

2.每天上午投簡歷，因為往往這會公司都剛上班，一開機就會首先看到我的簡歷
每天都投10封以上簡歷，這樣會增加面試機會。同時也多去參加招聘會。

3.針對我所學的專業來投簡歷，這樣上手快。即使工資低，我也干。

4.一開始初學者的我找工作時，是找一些成立不久的公司，這樣的公司往往容易
進入，同時人際關系沒那麼復雜，更能學到知識和經驗。

5.不跟家有後門的同學相比，往往那些沒有什麼工作經驗和學歷的就直接進入到
好的政府部門或好的崗位工作，這說明人家有後門，而暫時我們國家還不能杜
絕這種現象發生。

最後你還小，我07年剛開始出來工作那會都27歲了壓力那會比你還大啊，好容易找到工作了，一開始工資每月才800。所以，沒有過不去的砍，我能過去，只要你有信心，你也能。加油，祝你早日找到工作。

『玖』 現在找工作好難啊

一、個方法錨定崗位

換言之，與其通過主觀方式判斷自己是否能夠勝任某些工作，不如通過科學方式為自己量身定做一份職業規劃。

1、 延續個人所學專業

對於大中專以上學歷的畢業生而言，所學專業實際上已經幫助你建立了起碼的專業能力。盡管每年總有一些調查在告訴你「你的專業就業率並不好」，尤其是文科類專業，幾乎每年都會被掛在就業紅牌榜上。但就業率所針對的都是行業前景，且表現的只是行業發展的一個方面，並不代表所有。即便是2018年本科生就業率最低的學科法學，其就業率數字也已達到了85.1%。

只要在求職過程中不怨天尤人，在工作過程中能充分在崗位上展現出個人所學技能，並且願意不斷探究個人專業在職業上的發展，你所學的專業就已經代表了你個人的一技之長。

2、做一次職業性格測評

對於大多數人而言，與人生中的其他階段相比，工作占據了一生中最多的時間。如此漫長的工作人生，不好好選擇一次怎麼行？「選擇比努力更重要」對於職場新人而言是一句真理，置業起步的位置選得對，未來的職業發展會更順利。

這里說到的選擇關鍵不在於工作的薪資待遇，而在於職業興趣。在開始為自己未來的工作規劃方向時，做一次MBTI職業性格測試，或者霍蘭德職業興趣量表這樣的職業傾向測試，通過測試結果與深度的自我分析確定一下自己未來想深耕於哪一方面。畢竟「興趣是最好的老師」，如果你熱愛你所選擇的行業，你會投入更多精力去在工作中獲得成就感與滿足感，職業能力與待遇的晉級的概率也就隨之增大，或許工作對於你而言也不再是一種折磨，而是一種興趣。

3、先就業，再擇業

普通人需要認識到的一個殘酷的事實是：只有就業才能獲得收入，薪水是大多數人維持生活的唯一手段。對於一個覺得自己一無所長的人而言，只要他還沒有完全喪失勞動能力，就有就業的必要性。在工作的過程中，逐漸發現自己的擅長面和興趣面，在合適的時機換個工作，也是一種不錯的選擇。

4、保持學習

面對競爭力越來越強的社會，未來在職場上與你競爭的可能不僅僅是人，還會有可以取代人類勞動力的各種機器人、機器腦。學會在不斷變化的社會中生存，是所有人都要應對的一道課題。學習在這里指的不僅僅是職業技能的學習，還有對世界的認知、與人相處的方式方法，以及對生活理解，這些看似與工作不相關的點滴會形成一套屬於個人的人生哲學，為你在生活與工作中建立信心。

三、4招選擇靠譜公司

找工作時，對一家公司信息了解對越清楚，越能減少掉坑的概率，找到適合自己發展的平台實現自我價值。以下方法可以讓你從多維度了解公司信息。

除了網上查詢工商信息，可以通過第三方平台了解企業情況，看看大家對公司的評價，給大家推薦幾個超級實用的網站和app，幫助大家更好的去了解企業信息。

1、點評類網站

例如中華英才網。中華英才網上有面試過該公司人的面試經驗分享，可以幫你更好的准備面試。當公司要你的時候，可以看內部員工的評價，如果評分高於3.5分說明這家公司還是不錯的，高於4分的話，那麼這家公司待遇不會太差。

2、搜索網站

可以從網路了解公司相關信息，直接搜索「XX公司的評價」。

3、問答社區

在知乎上搜索關於該公司，把關於公司的問題與回答瀏覽一下。知乎上有很多人回答的比較專業，大多數是自己的親身工作經歷，他描述的崗位經歷有可能就是你感興趣的職位。

4、社交平台

LinkedIn大多是外企職場社交平台，脈脈是中國本土社交平台。

5、行家咨詢

可以這在行約目標公司的人來聊，也可以參加相關行家的活動，與其進行溝通咨詢。

6、查看企業的官網

關注企業的新媒體平台，比如微信公眾號、新浪微博。這些地方都會提供關於企業或業務的最新消息。