Ⅰ 銀行管培生，券商行研，精算師，哪個工作比較好
要看具體是什麼檔次的銀行和券商了。四大行的管培生，中信和國泰君安回的行研，收到offer的話直接接。精答算的話建議去四大或者國內頂級的保險公司，太平洋平安中國人壽，或者外資有名的，Mercer, Towers Watson之類的。如果都是沒名氣的公司的offer，別接管培，很多管培項目很水的。
Ⅱ 如何用炒股經歷為你的面試加分
炒股的經歷可以添加到你的簡歷中去，尤其是行研實習經歷較少的同學。這個經歷可以寫到活動經歷、個人愛好等部分里去，寫明自己「對XX行業的XX公司進行了深入研究並投資其中」，一方面豐富自己的二級經歷幫助你闖過簡歷關，另一方面也更容易讓面試官在面試中注意到這一經歷並向你提問。
在准備面試時，以自己寫過的文字報告為主，結合最新的賣方研究報告對行業與公司的投資邏輯進行梳理。注意要准備一個盡量精簡的版本，用簡短的幾句話講清楚這只股票的邏輯即可，分析時要以公司基本面為主。
在自我介紹的後半部分（介紹完學歷、實習經歷之後）就可以把自己的炒股經歷拋出來讓面試官注意到，簡單的提一句自己有個人投資經驗，對XX行業的公司做過自己的研究就可以了，面試官對此一般會比較感興趣，如果時間允許大概率會和你聊一聊這一話題。面試的問題很容易預測到，面試官一定會問你買了什麼股票，以及為什麼要買這只股票，這時候你只需拋出自己的投資邏輯（簡潔一些）即可。接下來面試官可能會順著問下去，比如這個行業的整體情況，競爭格局，同業對比以及一些關鍵的財務指標等等，這些問題只要我們真正做過了研究，都應該是有所了解的，一些數字可能需要在面試前熟悉一下。
除了常規的問題之外，面試官還可能會問：你的觀點與市場有何不同？這個問題可以很好的展現出你作為研究員的獨立思考能力，而不是一個觀點的整理者和搬運者，因為總是和市場觀點相同的人是無法創造超額收益的。這個問題其實很難，需要我們在面試前就進行思考與准備。比如：你對公司的什麼業務更樂觀/悲觀；你覺得公司有哪些市場沒有注意到的風險/亮點；你認為公司的哪一個項目被低估了等等。找到一兩個差異並且說出根據，無論面試官是否同意你的觀點，你至少傳達出了自己進行過獨立思考的信號。
除卻股票本身，有時面試官也回問你一些投資理念、體驗心得方面的問題，比如：你在股票投資中最看重的是什麼？你覺得你在炒股的過程中有哪些投資方面的心得？一個優秀的研究員需要具備什麼品質？為什麼基金經理很難擊敗市場？如何才能擊敗市場等等。這些問題可能很難准備的面面俱到，大家可以在面試前稍作思考准備，在面試里根據自己的經驗實事求是，從容應對即可。
Ⅲ 新華信咨詢公司 高級行業分析師 待遇怎樣面試會問些什麼問題英文面試還是中文面試
日以繼夜地加班 除非迫不得已， 否則能離他多遠有多遠
Ⅳ 投行或者券商一般都有哪些部門，主要分工是什麼
每個投行或者證券公司的部門設置有所不同，一般常見的部門有：版
1 固定收益部：主要做一些債權券市場研究，接觸到利率互換等衍生品業務。負責公司固定收益產品研究，信用分析；比如中信證券，國泰君安，平安證券等等。
2 資產管理部：主要參與股票、股指期貨等量化投資策略的開發。比如中信證券。
3 風險管理部：業務日常風險監控，完成相應的風險報告。
4 研究部：多是撰寫行研分析報告，會涉及到模型構建，數據處理。招人的背景比較多樣化，理工科背景也可以，比如化工，材料，機械，本身跟金工金數，數量分析關系不大。
5 金融工程/衍生品部門：涉及到一些估值模型，交易策略，風控工具的研究和開發。
6 量化投資部：輔助股本類衍生品的產品設計與定價，輔助數量化交易模型構建。
7 投資銀行部：主要從事證券發行、承銷、交易、企業重組、兼並與收購、投資分析、風險投資、項目融資等業務。
8 銷售交易部：主要給投資者提供交易的渠道，比如租用席位，管理客戶關系以及對投資者的一些投資行為提供咨詢建議等。
Ⅳ 中信證券行研非正式實習生要轉到到正式的很難嗎
現在證券公司都很難進入正式編制，第一正式員工編制有限，第二一旦進入正式員工編制要和所有正式員工同分一杯羹，所有想轉正式編制很難。
Ⅵ 行研面試 需要穿西服嗎
個人認為面試最好是穿西裝，顯示出對對方的重視與尊重，也能讓對方感覺你專業，可信賴，而且西服可以彰顯個人氣質，可以給人留下較好的第一印象。
Ⅶ 行研實習去中信建投還是西部證券
親，如果僅僅是實習的話 去那家證券公司都差不多，因為其業務流程基本都大同小異。
Ⅷ 我名校法本，本院全國排第六，我想進投行，但是能在不搞法的前提下進去么如果能進， 是不需要考北大清華
今天我參加了華泰證券的宣講會，可以為你提供一些幫助。首先，投行主要是兩內大職能容部門，投資銀行（也成業務承做），行業研究（大家習慣叫行研），還會有諸如固定收益部等部門，不過招聘人數很少。行業研究一般要求的是復合背景，工科優先，要求一般是985一線名校，相關實習經驗是必須的。項目承做崗位呢，要求的是金融，會計，法律碩士生，最好是懂法律，會計進去最好能過幾門CPA。
雙學位這種沒什麼用的，重要的實習經歷，行業內的實習經歷，在各大券商的實習經歷。如果是海歸呢，最好是名校畢業（北美金融名校），否則很遺憾的說，你的簡歷很有可能在簡歷篩選的時候就被自動刪掉的。
外資券商（摩根，高盛，德意志等），北清復交，商學院更佳。一線券商（平安，中信，海通），北京復交，人大，中財，上財，廈大也有一定機會。二線券商，金融、法律名校都有機會。
僅供參考，祝您有美好前程
Ⅸ 證券公司行研員與量化投資發展更好
行研對學歷要求更高，券商行研名校碩士起步，廣發中信等大券商基本都清北復交研究專生（屬宏觀和金工一般要求博士），新財富首席一年幾百萬還是有的，知名宏觀分析師如任澤平年薪可上千萬；量化交易魚龍混雜，資產規模幾十億的大私募做好了一年可以上千萬，但絕大多數都是幾千萬到一億的小私募，一年的收入不過十多二十萬，門檻相對低，風險大。
Ⅹ 行研怎麼准備
行業研究員， 一般例如證券公司都是比較喜歡綜合教育背景的人來做行業研究，既懂行業又懂財經的。首先，行研的主要工作內容和工作方式，賣方或者買方，得了解，其次，除了簡歷上陳述的一些經歷，面試官希望看到的是邏輯思考能力，那麼可能就是表現在對於某個問題的觀點，比如是一個二級市場的細分行業，或者是一家上市公司看法。面試者事先可以對於細分子行業或者某些上市公司做一個研究，是一個有針對性的工作，為了讓面試官更清楚的了解你，是不是合適這份工作。
還有，職位要求的行業是tmt或新材料，面試者的本科專業是化工，對他轉型新材料行研是否有幫助？
新材料跟化工的關系挺相關的，比如比較火的有石墨烯、特殊合金等，有的就是化工研究員看的
行業研究對專業背景的要求怎麼樣？
對專業背景的要求，因機構而異。據我的理解，大機構，更看重綜合素質，學歷、專業等背景，小機構可能要求會寬鬆些。
