洪洞臨時工

① 洪洞送快遞能掙多少錢

快遞員的工資，主要靠提成，不是月薪，看你一個月派件的件數和收件的件數來決定的，當然，想多掙錢就要能吃苦才行，請採納

② 洪洞鋼筋工之友是官方網站嗎

按紅豆木鋼筋工，只有這個網站是他們個人的，不是官方的，這個是民間組織。

③ 洪洞華翔倒班怎麼上

用人單位存在剋扣、拖欠工資的行為，
建議到當地有管轄權的勞動監察大隊反內映和投訴，催討被拖欠容的工資。
拖欠工資可以選擇通過提起勞動仲裁維權。
勞動合同法 第八十五條用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分;逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：
(一)未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬
(二)低於當地最低工資標准支付勞動者工資
(三)安排加班不支付加班費
(四)解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償。

④ 2020臨汾洪洞縣教師招聘公告出了招聘多少人

您好，臨汾洪洞縣每年招聘教師都在8月份，而且招考人數在200-300人左右，現在應該好好准備考試，積極備考爭取早日上岸

⑤ 臨汾市洪洞縣有看大門的工作,管吃管住月工資3000

臨汾青年看大門的工作，管吃管住，工資3000很高吧，工資是要我們給你介紹嗎？

⑥ 我是洪洞人，但洪洞沒有我的社保卡我該去那裡解決我的問題

如果你所說的屬實，你可以到洪洞縣的社保局去舉報，你該有的待遇就會得到落實。任何人，不管是臨時工還是正式工，單位都會給上保險的。

⑦ 洪洞百姓網洪洞范圍有可帶回家做的手工活嗎

還不如直接去當地正規人才市場看看呢

⑧ 洪洞縣社會保局人力你好我是洪洞縣人跟洪洞老闆李新剛幹活兒工資五年沒有給我該

這里不是投訴的地方，直接到當地人社局投訴
勞動合同法第85條有規定

第八十內五條 未依法支付勞動報酬容、經濟補償等的法律責任
用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償；勞動報酬低於當地最低工資標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標准向勞動者加付賠償金：（一）未按照勞動合同的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的；（二）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的；（三）安排加班不支付加班費的；（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規定向勞動者支付經濟補償的。

⑨ 山西臨時員工的最低工資是多少為什麼我們不給調工資到目前還是500元/月

山西上調最低工資標准
調整後的最低工資標准分別為：一類地區850元、二類地區780元、三類地區710元、四類地區640元
3月24日，山西省人力資源和社會保障廳舉行新聞發布會稱，從4月1日起，該省將上調最低工資標准。
目前，山西省月最低工資標准依次為：一類地區720元、二類地區670元、三類地區620元、四類地區570元（地區分類見附表）。此次調整後，依次為：850元、780元、710元、640元。
同時，相應提高小時最低工資標准。煤礦井下從業人員月最低工資標准也相應提高。
全日制用工小時最低工資標准依次為：一類地區，4.89元；二類地區，4.48元；三類地區，4.08元；四類地區，3.68元。
非全日制用工小時最低工資標准依次為：一類地區，9.3元；二類地區，8.6元；三類地區，7.8元；四類地區，7元。
煤礦井下從業人員月最低工資標准為：井下採掘人員1600元，井下輔助人員1400元。同時，相應提高井下採掘人員和輔助人員的小時最低工資標准，分別為9.2元、8.05元。

總體而言，全省的最低工資標准平均增長15.5%，根據地區不同，最高增幅達18%，最低增幅為12%。
多項社保待遇也將提高
山西省從1995年1月1日開始實施最低工資保障制度，根據就業者及其贍養人口的最低生活費用、城鎮居民消費價格指數、職工個人繳納的社會保險費和住房公積金、職工平均工資、經濟發展水平、就業狀況等因素的變動情況，確定最低工資標准，堅持平均每兩年調整一次。
值得注意的是，最低工資標准調整後，失業保險待遇、工傷保險待遇以及「4050」人員公益性崗位補貼等社會保障標准也將調整提高。
最低工資不含加班加點工資
據山西省人社廳分析，這次提高最低工資標准，涉及處於最低工資邊緣的批發零售業、住宿和餐飲業、建築業、租賃服務業等9個行業近13.5萬從業人員。
山西省人社廳有關負責人提醒，最低工資是指剔除下列各項後用人單位支付給勞動者的貨幣性工資：加班加點工資；中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害、行車等特殊工作環境、條件下的津貼；法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。
針對最低工資標准，各級人社部門將組織人員到用人單位進行宣講。「特別是向用人單位強調，最低工資標准只是一個保障標准，不是分配標准，不能把最低工資標准作為單位工資的發放標准，更不能以壓低工資成本來增加企業利潤。」省人社廳有關負責人表示，針對一些用人單位把特崗津貼、加班加點工資等都包括在最低工資內，以及採取提高勞動定額、降低計件單價、任意延長工作時間等手段曲解和違反最低工資保障制度的做法，將及時予以糾正。
今年4、5月份，山西省人社廳還將組織一次全省范圍的專項檢查。如果勞動者發現自己的工資低於當地最低工資標准，可以向12333勞動保障咨詢熱線或當地勞動保障監察機構咨詢或投訴，也可以向勞動爭議仲裁機構申請仲裁，維護自己的合法權益。
綜合山西晚報、三晉都市報今日報道
■地區分類
●一類地區
太原市迎澤區、尖草坪區、杏花嶺區、萬柏林區、晉源區、小店區、古交市；大同市城區、礦區、南郊區；陽泉市城區、礦區、郊區；長治市城區，晉城市城區、澤州縣；朔州市朔城區。
●二類地區
太原市清徐縣；大同市新榮區；長治市郊區、潞城市；晉城市高平市；朔州市平魯區、懷仁縣；忻州市忻府區、原平市；呂梁市離石區、孝義市、汾陽市；晉中市榆次區、介休市；臨汾市堯都區、侯馬市、霍州市；運城市鹽湖區、永濟市、河津市。
●三類地區
太原市陽曲縣；大同市左雲縣、渾源縣、大同縣；陽泉市盂縣、平定縣；長治市長治縣、襄垣縣、屯留縣、黎城縣；晉城市陽城縣、沁水縣、陵川縣；朔州市山陰縣、應縣；忻州市定襄縣、代縣、寧武縣；呂梁市交口縣、交城縣、文水縣；晉中市靈石縣、左權縣、和順縣、昔陽縣、壽陽縣、太谷縣、祁縣、平遙縣；臨汾市翼城縣、襄汾縣、洪洞縣、古縣、汾西縣、吉縣、鄉寧縣、蒲縣、隰縣，曲沃縣；運城市臨猗縣、稷山縣、絳縣、新絳縣、芮城縣。
●四類地區
太原市婁煩縣；大同市陽高縣、廣靈縣、天鎮縣、靈丘縣；長治市平順縣、沁縣、武鄉縣、沁源縣、壺關縣、長子縣；朔州市右玉縣；忻州市繁峙縣、神池縣、五寨縣、河曲縣、保德縣、偏關縣、岢嵐縣、靜樂縣、五台縣；呂梁市興縣、方山縣、嵐縣、臨縣、中陽縣、柳林縣、石樓縣；晉中市榆社縣；臨汾市大寧縣、永和縣、安澤縣、浮山縣；運城市聞喜縣、平陸縣、垣曲縣、夏縣、萬榮縣。