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一手房臨時工

發布時間: 2021-01-28 20:00:45

A. 售樓小姐和售房公司是什麼關系,是長期的員工關系還是臨時工

現在已經沒有臨時工的說法了。勞動者與用人單位建立勞動關系的必須簽訂勞動合同。有的售樓小姐是房產開發商或房產銷售商直接招用的,有的是通過勞務派遣單位派遣到房產開發商或銷售商那裡工作的。售樓小姐是為房產開發商或銷售商向客戶推銷房產的。包括拉客、房產介紹、帶客戶上門看房、辦理售樓意向書的簽訂等。

B. 臨時工和長期工有什麼區別

1、工作性質不同:

臨時工泛指在工作場所里非正式僱用的勞工,通常以日薪計酬。內

長期工容一般是廠區招聘,需要簽訂勞動合同。

2、待遇不同:

臨時工通常以日薪計酬。

長期工以月薪結算,一般是廠區招聘,需要簽訂勞動合同,相應的繳納一定的保險,支付工資,發放福利。

3、發展空間不同:

臨時工只是臨時的,崗位不穩定。

長期工相對於臨時工崗位穩定,有升職空間,被解僱風險小。

(2)一手房臨時工擴展閱讀

勞動者的權利與義務:

在社會主義制度下,勞動者的權利與義務是統一的。

1、在社會主義制度下,每一個勞動者都是國家的主人。

2、勞動者的主人翁地位是由勞動者享有的基本權利和勞動者履行的基本義務構成的,是通過勞動者的權利和義務體現出來的。

3、勞動者的權利和義務是相互依存,不可分離的。任何權利的實現總是以義務的履行為條件,沒有權利就無所謂義務,沒有義務就沒有權利。勞動者在享法律規定的權利的同時,還必須履行法律規定的義務。

4、只有堅持權利和義務的統一,才能充分體現勞動者主人翁地位。

參考資料來源:網路-固定工

參考資料來源:網路-臨時工

參考資料來源:網路-勞動義務

C. 建築工地臨時工一天200卻招不到人,難道是工資太低

有關農民工的話題一直都是比較受大眾關注的,他們一直默默付出,為自己所在的城市添磚加瓦。而有一些比較細心的人就會發現如今很多工地上農民工的身影似乎是在呈現出一個減少的趨勢。尤其是工地上每天工資在200左右的臨時工更是少的可憐,那麼究竟是什麼原因造成了這種情況的出現呢?


工地臨時工人的減少對農村地區來說其實是一個好現象。時代在發展,農村的經濟也在發展,未來也一定會發展的越來越好。

D. 我是房地產交易中心的一名窗口臨時工,我們是不能轉正的,我還有什麼出路和前途啊我怎麼覺得無望了呢

參考 如下法條 辦理 中華人民共和國勞動合同法實施條例
第六條用人單位自用內工之日起超容過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當依照勞動合同法第八十二條的規定向勞動者每月支付兩倍的工資,並與勞動者補訂書面勞動合同;勞動者不與用人單位訂立書面勞動合同的,用人單位應當書面通知勞動者終止勞動關系,並依照勞動合同法第四十七條的規定支付經濟補償。
前款規定的用人單位向勞動者每月支付兩倍工資的起算時間為用工之日起滿一個月的次日,截止時間為補訂書面勞動合同的前一日。

第七條用人單位自用工之日起滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,自用工之日起滿一個月的次日至滿一年的前一日應當依照勞動合同法第八十二條的規定向勞動者每月支付兩倍的工資,並視為自用工之日起滿一年的當日已經與勞動者訂立無固定期限勞動合同,應當立即與勞動者補訂書面勞動合同。

E. 臨時工可以貸款買房子嗎

首先來要滿足貸款買房的條自件
貸款買房條件:
1、有合法的居留身份;申請政策性個人住房貸款的,應有當地常住房口;
2、有穩定的職業和收入;
3、有按期償還貸款本息的能力;
4、有貸款行認可的資產進行抵押或質押,或(和)有符合規定條件的保證人為其擔保。
5、有購買住房的合同或協議;
6、提出借款申請時,在建設銀行有不低於購買住房所需資金30%的存款,申請政策性個人住房貸款的,應按規定在建設銀行交存住房公積金;
7、貸款行規定的其他條件。

F. 在大街上發房地產傳單的人算不算是房產銷售業務員這種有沒有得升到業務員

你好
根據你提供的信息,
其實你說的在大家上發傳單的基本上都已近是房產銷售業務回員了。
他們在跑業答務的方式有很多,打電話,掃街道,
包括你說的在大街上發傳單都是他們的一種銷售方式
只有小部分的一些在街上發傳單的他們房地產公司請的臨時工在發發傳單,做做宣傳!
大部分的都已近是業務員了
希望能幫到你!

G. 請問縣級房產局裡面有臨時工和正式工之分嗎謝謝

有 臨時工就是合同工

H. 臨時工可以申請住房嗎

如果合同或者臨時雇傭工協議上沒有寫明臨時工不可以申請住房,或公司有這方面的規定,那就不可以,如果沒有你可以去申請的,公司也會提供住房.

I. 房地產企業發生臨時性費用時是進臨時工工資還是勞務費在繳納個人所得稅問題上的區別

1、工資是指用人單位依據國家有關規定和勞動關系雙方的約定,以貨幣形式支付給員內工的勞動報酬容。如月薪酬、季度獎、半年獎、年終獎。但依據法律、法規、規章的規定由用人單位承擔或者支付給員工的下列費用不屬於工資:(1)社會保險費;(2)勞動保護費;(3)福利費;(4)用人單位與員工解除勞動關系時支付的一次性補償費;(5)計劃生育費用;(6)其他不屬於工資的費用。工資按工資薪金項目計算個人所得稅。
2、勞務報酬所得是指個人為企業從事設計、裝潢、安裝、制圖、化驗、測試、醫療、法律、會計、咨詢、講學、新聞、廣播、審稿、書畫、雕刻、影視、錄音、演出、表演、廣告、技術服務、介紹服務、經紀服務、代辦服務以及其他勞務取得的報酬。個人擔任企業董事職務所取得的董事費收入,也屬於勞務報酬性質,按勞務報酬所得項目徵收個人所得稅。
3、區分勞務報酬所得與工資、薪金所得的基本標準是是否存在僱傭與被僱傭關系。勞務報酬所得是個人獨立從事某種技藝,獨立提供某種勞務而取得的報酬,他與支付報酬的單位不存在僱傭與被僱傭關系;而工資、薪金所得是個人非獨立勞動,從所在單位領取的報酬,他與支付報酬的單位存在僱傭與被僱傭關系。

J. 臨時工買房怎麼貸款

首先要滿足貸款買房的條件
貸款買房條件:
1、有合法的居留身份;申請政策性個專人住房貸屬款的,應有當地常住房口;
2、有穩定的職業和收入;
3、有按期償還貸款本息的能力;
4、有貸款行認可的資產進行抵押或質押,或(和)有符合規定條件的保證人為其擔保。
5、有購買住房的合同或協議;
6、提出借款申請時,在建設銀行有不低於購買住房所需資金30%的存款,申請政策性個人住房貸款的,應按規定在建設銀行交存住房公積金;
7、貸款行規定的其他條件。

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