郵政招聘臨時工

Ⅰ 中國郵政速遞臨時工招聘也需要入職體檢嗎

入職體檢是各個公司的各自要求，入職體檢很簡單，費用也不高一般幾十塊錢，檢查了對自己也有好處
博仁職業生涯規劃作答，希望能幫到你

Ⅱ 郵政速遞臨時工怎樣能夠轉為合同工

可能抄性太小了，僧多粥少。我在直轄市，家裡人都是老郵政了，還是中層以上的崗位，都費大勁了，考核的方面太多。我們是在有名額的情況得下兩年先進，專科以上學歷或在管理崗工作兩年以上的，還得人硬才行，你家要沒有人，就不要在郵局了，會很多事不公平。此一時彼一時，不像我們父輩那樣連房都分了 ，不是個掙錢的好地方，轉了證也就2000多一個月，投遞太辛苦，沒什麼出路，而且還下好多任務，比如賣月餅粽子什麼的，現在也不穩定，除非你有門路能攬件，當營銷員拿業績說話這樣還好點兒，還能多撐點，轉證機會也大點兒。

Ⅲ 郵局為什麼臨時工休息一天

之所以叫臨時工，就是單位臨時用工，可以隨時用隨時不用，不知道你和單位簽合同內沒有容，如果簽了合同，應該按勞動法執行的，不過現在一般不這樣叫了，大多是派遣工，要和中介機構簽訂勞動合同的，同時要享受勞動法規定的相關待遇，雖然也要繳納各項保險，但身份還是不一樣的，工資體系也不一樣。再說了現在的企業，都是要講效益的，老闆說了算，任務緊了，一周可以讓你一天也不休息，就這樣也不是誰想來就能來的，所以說隨大流吧。

Ⅳ 郵政快遞分揀站招臨時工。要提供什麼證明材料

只要提供您的身份證信息就行了，其他的資料是不需要的。

Ⅳ 郵政臨時工待遇

那首先一定要有良好的耐心,因為什麼樣的儲戶都有!遇到那些刻薄的儲戶,也要心平氣和!
記住儲戶永遠都是對的,如果不對,也返回上一句話!
因為我就是一個郵政儲蓄的營業員
這句話是股長開會時講給我們的!
對於現在的郵政儲蓄銀行，如果對於台來說，特別是計算機方面，需要掌握的只是會打字，但是前台營業員要求打字速度達到每分鍾60字才可以上崗的，還要掌握如何識別人民幣的真假，要有會計證，還要通過技能考試，不知道現在還需要會打算盤，以前是一定要的，還要會點鈔，捆鈔，做日報單，結賬，了解一些銀行法規和保險知識，營銷禮儀知識等等。如果是後台操作的話，除要會前台的要求之外，還要做一些其它性事務。要有一定的吃苦精神！看著挺多的，它的效益也是成正比的。
和銀行里差不多
郵政儲蓄現在要逐漸改為郵政儲蓄銀行了
郵政儲蓄可比不了其他商業銀行，做好低薪的心理准備吧。
另外，如果是男生，最好不要去做櫃員，沒有前途
太年輕的女生不適合這份工作!!!!
新去實習的話,工資開始不會太高,
要努力啊,
這是一份相當穩定的工作.
屬國家國有企業員工了
中國郵政儲蓄銀行成立後的市場定位是：充分依託和發揮郵政的網路優勢，完善城鄉金融服務功能，以零售業務和中間業務為主，為國民經濟和社會發展，為廣大居民群眾提供金融服務；經監管部門批准，辦理零售類信貸業務和公司業務，與國內其他商業銀行形成良好的互補關系，有力地支持社會主義新農村建設。 現在銀行已經改制為企業單位，而不是以前的事業單位了。所以進去，都是合同工，轉正之後，也就是正式員工了。都是臨時工 或者是派遣制的 待遇一般 不會超過1000
轉正的事是從08年開始的 以前沒有過 轉正比例是4% 年輕人要等上幾年 老職工太多 而且要工作出色

Ⅵ 郵政員工薪酬 勞務派遣工是臨時工么

郵政儲蓄銀行員工a類為正式職工，b類為聘用工，b類有機會轉成a類，最大的區別回就是b類沒有住答房公積金，其他都一樣，
都是正式合同工
。
臨時工分為勞務工和勞務派遣工，勞務工是與省行簽訂的用工合同，有三金，有獎和福利；勞務派遣工是與勞務公司簽訂的用工合同，說白了就不是行里的人。

Ⅶ 郵政快遞臨時工晚班有休息時間嗎

郵政快遞，臨時工晚班有休息時間嗎？有的。按《勞動合同法》都是有休息時間的。

Ⅷ 鄉鎮的郵政銀行臨時工待遇怎麼樣有沒有五險一金這些工資大概可以有多少有前途嗎

待遇和工資五險一金之類要看當地的銀行了，
臨時工是沒有編制的，
工資是由銀行回給發的，
當然也答就是由銀行自己規定的，
這個沒有統一標准，
前途這個主要看自己的能力以及能不能搞好關系了，
有前途主要是能轉正，
而想轉正很難的，
鄉鎮銀行裡面的編制主要由縣總行安排的。

Ⅸ 郵政臨時工待遇誰知道啊 ，我該去不

待遇的話各地都不來同，反正源不會太高。關鍵你得知道去工作是幹嘛的，如果是為賺取工作經驗，為以後參加其他銀行的競聘打基礎或者你有機會轉正的話，推薦你別管待遇只管幹活，如果是僅僅就是為了找份工作上班，為拿個工資，不推薦你去。畢竟是個臨時工，幹不了一輩子。花點之間找更加適合你的工作！