賓義館里的臨時工

❶ 火葬場招臨時工是真的嗎夜裡上班4個鍾900元。 為了錢再恐怖我也去。

1、我曾經在廣州殯儀館做過這工作，工資是有這么高。可惜做不長久勞動合同只跟你簽兩年。原因是做這個對人的精神和心理有很大影響每月還要看一次心理醫生!

2、做了一段時間，經常做夢，而且做夢時候有人死死把你壓著你緊緊的，動的動不了，也就是被稱為的那什麼叫睡眠癱瘓症，俗稱鬼壓床，民間傳說不可信，大腦在深度睡眠和淺度睡眠的過渡層，身體機能已經沉睡了，大腦還在清醒，所以你感覺動不了。每天這樣，實在受不了。

3、這工作不好找對象啊，處對象的時候說到工作是抗屍的，額，長成王俊凱那樣我也不敢處啊。

4、這個工資是高，你以為這種吃飯的工作，是個人就干，前提是八字夠硬，鰥寡孤獨吃可以，這是從迷信說，還有就是這種地方沒人你想進都進不去，多少人花錢找路子，還是讓人內部親戚頂了。

其實這份工作，他與飛行員，潛水員等同樣都是，從事著危險性的工作。在世俗的觀念中抬屍員的工作不體面所以扛屍員更應有沖破陳舊觀念的勇氣!他們的工作應受到人們的尊重!

火葬場「扛屍員」1200一天卻沒人做?網友：這錢可沒那麼好賺

對於找工作的人來說，一份好工作的標准就是收入高且穩定、有發展前景，而火葬場里的工作不僅待遇好且工作穩定，所以自然也有很多年輕人願意做，很多人托關系、花錢都難求一個崗位，而在火葬場里，有一份工作收入很高，一天就有1200塊的工資，算下來年薪也有30萬，卻很少有人願意做，這份工作就是扛屍員。

薪水這么高，做什麼都願意，但是這錢也不是那麼好賺的，真正讓人每天把屍體扛來扛去也是要一點膽量的。

很多並不是完整的屍體，如果讓你扛那些非正常死亡的，比如自殺多天、被碾碎的屍體，估計也沒多少人有膽量去做。

很多事情說起來輕松，但是做起來都是困難重重的，且不說扛屍體了，讓你在那樣的氛圍下工作，估計待不了幾分鍾你就待不下去了。

❷ 上海殯儀館工作，臨時工年薪多少

殯儀館的員工待遇很好的，據我所知。

想進去滿難的，都要靠關系的。

臨時工轉正版式工不靠點什麼好想不權大可能，除非那裡員工真的很少，但是不大可能出現這種情況的。

臨時工要看你的工種，如果你沒有別的好工作，那可以進去，如果你考慮口碑，我覺得這是沒必要的，就當作一份工作看待。

民政地下？我不知道上海還有這樣的殯儀館。

❸ 義烏臨時工市場在哪

沒有專門的臨時工市場，都是自發形成的

稠州中路70號 紅樓賓館 斜對面很多臨時工內
江東
江東中路69號 對面中容國銀行香島支行旁邊 有很多臨工

再就是 江東東路往青口方向與S37省道 交叉路口那裡 也有很多

香山路勞務市場也會有一些

❹ 部隊賓館停止有償服務會不會辭退臨時工

事業單位來的臨時工，被源辭退，勞動雙方的臨時工管理通常是按照《勞動合同法》的勞動關系，勞動者被辭退：
用人單位解除勞動合同，通常有如下情況：
1.用人單位與勞動者解除勞動關系，沒有任何合法理由，也沒有支付經濟補償，勞動者不存在《勞動合同法》39條規定的情形，用人單位行為屬於《勞動合同法》87條規定的違法解除勞動合同情形，應該支付賠償金，即每工作一年支付2個月工資；
2.用人單位與勞動者解除勞動關系符合《勞動合同法》46條規定的，應該支付經濟補償金，即每工作一年支付一個月工資；符合《勞動合同法》第40條，沒有提前1個月通知勞動者的應多支付1個月工資作為代通知金；
3.勞動者存在《勞動合同法》39條的規定的情況，用人單位提出解除勞動關系的，不需要支付任何經濟補償，也不需要提前通知,需要用人單位舉證並且書面通知勞動者解除勞動關系。
相關法律條款請參照《勞動合同法》。
如果勞動者和用人單位屬於勞務關系，用工單位辭退勞動者後，勞動者可以通過勞務派遣公司重新派遣，用工單位不需要支付賠償。

❺ 殯儀館的臨時工哪裡有招聘殯儀館臨時工，工資多少

可以直接咨詢下用人單位的人事部門，底薪不會太高，主要看提成或獎金的。

❻ 請問廣東哪裡有殯儀館火葬場臨時工做求指點

老鐵666呀，為何想去殯儀館呢？你真以為工資特別高嗎，都是媒體吹出來的

❼ 我在殯儀館裡面早點兒就臨時工的活比如說扛個死人呢比較臟的活能多掙點兒好找嗎

殯儀館的員工一般都是公務員 外聘的臨時工 殯儀館本身有錄用和非錄用的權利 所以，不用報民政局

❽ 昆明市賓儀館的臨時工是否是假的。

我這里有，如果是假的天打五雷轟。

❾ 為什麼有的私人賓館僱傭臨時工不需要簽訂勞動合同

只要是單位雇傭工人就必須簽訂勞動合同，否則違反勞動法，勞動者可以要求雙倍工資賠償，勞動行政部門還可以處罰單位。

❿ 殯儀館臨時工不能錄用需要報民政局嗎

殯儀館的員工一般都是公務員
外聘的臨時工
殯儀館本身有錄用和非錄用的權利
所以，不用報民政局