臨時工清閑

Ⅰ 希望大家給點建❤現在的工作比較清閑，是臨時工，單位總共加上領導才4個人，只有我一個女生

想法很有道理，想必你再堅持下去也沒什麼前途，還不如趁年青闖闖。

Ⅱ 臨時工和正式工有什麼區別

正式工：有人際關系，在人事局或勞動局有名單在冊，工作於某一個小小的集體里養尊處優，混天黑的人。

臨時工：沒有後台，沒有一紙文書，在工作單位處處小心、時時提防，整天擔驚受怕，怕被老闆炒魷魚的人。

不知道這些詞是不是具有中國特色，也不知道是從什麼時候開始出現的詞彙，反正現在某些地區挺流行的。

如果這兩種人在一個集體里生活，那孰優孰略，也就不言自明了。

按道理來講，也許能成為正式工的人員真的是人間的精英，是爹生娘養的，能為單位做無數的貢獻，所以單位把這些人定起來養著，享受種種應有的福利。相反臨時工就是那些文化不多，能力不高的人間「造糞機器」，所以只能以臨時工的身份拿著少的不能再少的工資維持生活，也更談不上有什麼福利待遇了。

就算如此吧！

但在現實社會中我觀察了好久，也迷惑了許久，發現，並沒有完全象上邊所說的形況一樣，反到是做臨時工的比所謂的正式工工作起來更優秀。正式工只是那些能跑關系、走後門，拿個編制的「能人」。

所以這些所謂的正式工，在工作單位里有恃無恐，不想多幹活，只想拿工資，落個整日清閑，實在活多的不想幹了，找幾個臨時工，給幾個小錢，請個現成，何樂而不為，連傻瓜都知道這個道理。

曾經有一所謂的領導在單位的假期里當著另一領導的面，公開就說：「老＊＊，你用正式工怎麼算呀，臨時工用唄」言外之意就是：正式工，假期拿工資休假，那是理所當然的，讓人家來幹活，你怎麼向正式工交待呀，臨時工就不一樣了，有情緒走人。

所以，聽完上邊這些話，臨時工你也別不服，你聽話好好乾，我讓你長期干著，（所謂聽話，那當然就是工作全是你的、收錢全是我的、福利也都是我的，你也別不平衡，能給你口飯吃就夠了），你敢討價還價，「小子」你有種，明兒別來了，大街上三條腿的蛤蟆找不到，兩條腿的傻小子一堆一堆的，而且還哭著喊著要給口飯吃，你有情緒你走人，要不你有本事弄個編制來，我無話可說，反正池塘里一個王八也能游，多一個王八加入隊伍，也不妨事，反正天塌砸王八，王八越多，王八越不怕，真吃空了、沒錢了，咱下幾個蛋，那就吃它了，然後再「扯蛋」吧。

好可悲呀，世界上有這樣一群人，也怪不得管人事的單位領導牛呢，我就有這個權，我想讓誰過的好就好，「小子」們都來求我吧，最重要的是手裡拿的「東西」本領導是否滿意。

Ⅲ 做一個背鍋的臨時工是一種什麼樣的體驗

我曾經當臨時工的時候就經常背鍋，大事小事都是我乾的不好，背鍋的時候除了委屈和憤怒還能回有什麼感覺，答畢竟臨時工是隨時可以換的，而正式工是鐵飯碗，輕易不會被開除，所以一犯了錯就往我身上推，大不了再重新找一個就是，後來受不了這樣我就自己辭職了。

Ⅳ 勞動合同法里有臨時工這一說法嗎他和正式工有什麼區別嗎

正式工：有人際關系，在人事局或勞動局有名單在冊，工作於某一個小小的集體里養尊處優，混天黑的人。臨時工：沒有後台，沒有一紙文書，在工作單位處處小心、時時提防，整天擔驚受怕，怕被老闆炒魷魚的人。不知道這些詞是不是具有中國特色，也不知道是從什麼時候開始出現的詞彙，反正現在某些地區挺流行的。如果這兩種人在一個集體里生活，那孰優孰略，也就不言自明了。按道理來講，也許能成為正式工的人員真的是人間的精英，是爹生娘養的，能為單位做無數的貢獻，所以單位把這些人定起來養著，享受種種應有的福利。相反臨時工就是那些文化不多，能力不高的人間「造糞機器」，所以只能以臨時工的身份拿著少的不能再少的工資維持生活，也更談不上有什麼福利待遇了。就算如此吧！但在現實社會中我觀察了好久，也迷惑了許久，發現，並沒有完全象上邊所說的形況一樣，反到是做臨時工的比所謂的正式工工作起來更優秀。正式工只是那些能跑關系、走後門，拿個編制的「能人」。所以這些所謂的正式工，在工作單位里有恃無恐，不想多幹活，只想拿工資，落個整日清閑，實在活多的不想幹了，找幾個臨時工，給幾個小錢，請個現成，何樂而不為，連傻瓜都知道這個道理。曾經有一所謂的領導在單位的假期里當著另一領導的面，公開就說：「老＊＊，你用正式工怎麼算呀，臨時工用唄」言外之意就是：正式工，假期拿工資休假，那是理所當然的，讓人家來幹活，你怎麼向正式工交待呀，臨時工就不一樣了，有情緒走人。所以，聽完上邊這些話，臨時工你也別不服，你聽話好好乾，我讓你長期干著，（所謂聽話，那當然就是工作全是你的、收錢全是我的、福利也都是我的，你也別不平衡，能給你口飯吃就夠了），你敢討價還價，「小子」你有種，明兒別來了，大街上三條腿的蛤蟆找不到，兩條腿的傻小子一堆一堆的，而且還哭著喊著要給口飯吃，你有情緒你走人，要不你有本事弄個編制來，我無話可說，反正池塘里一個王八也能游，多一個王八加入隊伍，也不妨事，反正天塌砸王八，王八越多，王八越不怕，真吃空了、沒錢了，咱下幾個蛋，那就吃它了，然後再「扯蛋」吧。好可悲呀，世界上有這樣一群人，也怪不得管人事的單位領導牛呢，我就有這個權，我想讓誰過的好就好，「小子」們都來求我吧，最重要的是手裡拿的「東西」本領導是否滿意。

Ⅳ 在機關單位干臨時工，覺得不適合，要不要辭職糾結中

你還年輕！為什麼我覺得年齡不小了，啊？

從你的字里行間，我個人覺得，我恐版怕是當前的狀態是很難承受權的帶來的銷售壓力，你已經做了平民，不知道表現為一個銷售人員的重要性，月銷量思考過於簡單化。 。 。銷售真的會接觸很多人，但你必須知道，你聯系的客戶群很可能不是你想像那麼簡單，也許他是無知的，或許還是有一點的顏色，娛樂是不可避免的，你能說服自己的堅持？

銷售，你可以看到不同風格的社會，喜歡不喜歡你承擔（，熊並不意味著接受哦），一旦你在你玩得轉銷售是沒有問題的。我做銷售，業績確定，在任何區域的產品線經理與我相同的女同事，她轉身從民用明顯的娛樂，她將難以應付的情況，所以她的客戶是在和我抱怨。 。 。 。不過，這並不重要，只要你熱衷於改變，我相信也不是什麼難事哦！

Ⅵ 聯通的臨時工都是做什麼呀

女生不會讓你去拉線的啦
那都是技術活
會讓你去客服什麼的
去一些營業廳
把你掉過去
坐前台先給你培訓
然後讓你熟悉業務後
去工作

Ⅶ 政府臨時工10年了，朝九晚五工資兩千多交5險，感覺沒前途，但是又沒有一技之長怎麼辦

你的情況讓我看到了我未來的樣子。我也是單位臨時工（輔警）。幹了5年多了，內雙休，一容天上班特清閑（一天上班4個小時）但是人要備勤。感覺自己27了過著60歲的生活。3險養老扣完2000左右，在小縣城房價4500，開車7/8左右的車，目前單身一個人生活沒有什麼壓力。我也想辭職，但是自己沒有一技之長啊，不敢辭職，也沒有文憑（中專）。有些時候自己覺得自己真沒用啊，婚姻沒有解決，錢也沒有掙到。我這幾天也在做思想斗爭啊，想自己突破下自己想改變下自己的現狀。
回到正題，你說你幹了10年了，單位應該給你交的養老的，所以我的建議先不要辭職。如果空餘時間多的話，你可以去考駕照例如A
照。開大車也是一技之長啊。所以說還是要看你自己的選擇了。

Ⅷ 臨時工和長期工有什麼區別

1、工作性質不同：

臨時工泛指在工作場所里非正式僱用的勞工，通常以日薪計酬。內

長期工容一般是廠區招聘，需要簽訂勞動合同。

2、待遇不同：

臨時工通常以日薪計酬。

長期工以月薪結算，一般是廠區招聘，需要簽訂勞動合同，相應的繳納一定的保險，支付工資，發放福利。

3、發展空間不同：

臨時工只是臨時的，崗位不穩定。

長期工相對於臨時工崗位穩定，有升職空間，被解僱風險小。

(8)臨時工清閑擴展閱讀

勞動者的權利與義務：

在社會主義制度下，勞動者的權利與義務是統一的。

1、在社會主義制度下，每一個勞動者都是國家的主人。

2、勞動者的主人翁地位是由勞動者享有的基本權利和勞動者履行的基本義務構成的，是通過勞動者的權利和義務體現出來的。

3、勞動者的權利和義務是相互依存，不可分離的。任何權利的實現總是以義務的履行為條件，沒有權利就無所謂義務，沒有義務就沒有權利。勞動者在享法律規定的權利的同時，還必須履行法律規定的義務。

4、只有堅持權利和義務的統一，才能充分體現勞動者主人翁地位。

參考資料來源：網路-固定工

參考資料來源：網路-臨時工

參考資料來源：網路-勞動義務

Ⅸ 大學畢業在機關當臨時工，工作比較輕松舒適清閑，但工資低，學不到東西，這種工作做多久人會廢有點想轉

堅持才會有成就，告訴你一個真人真事，我老師他就是以臨時工的身份進入一家黨報，10年的努力他現在是報社總編副主任。到底好不好就要看你有多努力。至於哪家報社我就不方便在這里說了，希望能幫到你。

Ⅹ 現在做的工作比較清閑，是臨時工，單位總共加上領導才4個人，只有我一個女生，接觸的人很少，所乾的活也

人一定要有目標，我覺得你的目標就是爭取通過考試吧臨時工變成正式工