廣東教師招聘考題
A. 教師招聘試題
給您介紹個復習資料內容如下： 1、體育教師招聘模擬試卷5套，含答案。 2、教師招聘考試體育專業筆試復習試題2套。 3、教師招聘考試體育專業知識復習材料（
B. 廣東省教師編制怎麼考
廣東省教師編制考試基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利。
2、身體健康，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德，願意長期在白雲區從事教育事業。
3、具有報考崗位所需資格條件、業務素質和工作能力。
4、年齡在35周歲以下(1982年3月31日後出生)。
5、符合《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》的規定，沒有違反國家計劃生育政策。
6、非廣州市常住戶籍人員應符合廣州市人民政府《關於加強我市人口調控和服務管理工作的意見及配套文件的通知》(穗府〔2014〕10號)規定的廣州市戶口遷入條件。
考試內容：
除體育學科外的其他學科的考試由筆試、專業技能測試、面試三個環節組成。各考試環節，考生均須嚴格按照考試要求攜帶身份證（含臨時身份證）和准考證依時到達考場進行考試，未按時報到或中途擅自離開考場視為放棄考試。考生在各考試環節均不能向考官透露個人信息，否則取消考試資格。
筆試採取閉卷考試的方式進行。考生憑准考證和身份證原件參加筆試。筆試不指定參考教材。本次所有應聘者筆試試卷相同。筆試內容主要為：教育界（含學科教學）關注的熱點問題，包括教育教學理論、方式、方法和價值觀等的認識和應用；教育學、心理學的知識和應用；教育法規常識。
③筆試考試時間為120分鍾，滿分為100分，合格成績為60分。筆試成績按20%折算進入綜合成績。筆試必須達到合格成績才有資格進入現場資格審查。
④按招聘崗位在筆試成績合格人員中，從高分到低分的順序，以1∶6的比例確定進入現場資格審查人員名單，未達到上述比例的，則該崗位實際合格人數全部進入現場資格審查環節。筆試成績及進入現場資格審查人員名單將於筆試結束第二天在番禺區政府門戶網區教育局版塊上公布，考生可輸入本人身份證和准考證號碼查詢筆試成績。
(2)廣東教師招聘考題擴展閱讀：
不得報名情形：
1.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的。
2.違反國家計劃生育政策的。
3.近兩年內在廣東省機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀或違背承諾行為的。
4.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審核的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審核，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。
5.法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。
C. 教師招聘考試試題及答案(題庫)
我認為是教育問題，因為只有問題的存在，我們才會想辦法去解決，從而發揮我們的各種能力去解決問題，這需要我們發揮內在的能力，從而產生動力，即內在動力
D. 廣東教師招聘筆試內容一般是學科還是教綜
廣東教師招聘80%筆試主要考教綜，20%才是學科加教綜。考試內容一般公告上都會寫明，比如茂名高州、化州公告會直接寫出來學科+教綜。所以建議堅持復習教綜，略微帶自己的學科。
E. 跪求深圳教師招聘考試真題&模擬題
我今年三月份參加過龍崗區的面試和筆試，不過是去我們學校招聘的。題目很難，筆試題目太多專我屬記不太清楚，反正就是一個字：難！但是考的全是教育學心理學方面的內容，深圳是教育改革的試點，比較重視學生的素質教育。面試的話，有兩個教育學題目和一個專業知識，一個是如何看待平行班不利於因材施教這個問題？二是你怎樣去做個優秀的教師？專業題的話 ，我是高中地理的，題目是：怎樣處理世界洋流分布的重難點？希望能幫助到你
F. 藝術設計教師招聘筆試考試試題
看看往年的吧
G. 請問廣東教師招聘考試一般是什麼考試內容
教育綜合，如教育心理學、教育學、教育法律法規、教師職業道德等等。看下這個， [老胖 [子網[ 的資料，是專門這個考試的。
三、教師招聘考試全套在線視頻課程（重點）。
四、教師招聘考試所報科目基礎知識。
五、教師招聘考試所報科目試題與答案。
六、各省教師招聘考試歷年真題試卷參考。
七、2015年廣東教師招聘考試-面試與寫作。
八、2015年廣東教招-教師職業道德知識點與習題。
九、2015年廣東教招-教學技能知識點與習題。十、2015年廣東教招-教育法律法規知識點與習題。
十一、2015年廣東教招-教育心理學知識點與習題。
十二、2015年廣東教招-教育學知識點與習題。
H. 求廣東省教師招聘(小學英語) 英語專業 考試真題 越多越好 最好是廣州的 給個下載地址 網盤地址之類的
真題應該只有一些培訓機構有收集，但是去年考的幾乎都是高考難度，荔灣越秀白雲都是考專閱讀完型寫作屬+一點教綜。海珠是純客觀題，實際二十分的教綜，剩下的題目有單項選擇題（考察語法，詞彙，固定搭配），完型，閱讀。花都還考了中英句子互譯。都是高考難度，最重要的是多練練作文，按舊版的廣東高考英語作文題型練習。知無不言，忘採納