貴州省2017年教師招聘
㈠ 2017年貴州省教師招聘考試都用什麼教材好
你們那邊統考了沒有，統考了的話 就直接買統考的書就可以，沒有統考就買本地的書籍
㈡ 貴州什麼時候教師公招考試
2017年貴州特崗教師招聘的時間為2017年5月10號，因此我們初步預測最新一輪的特崗教師公專告將在屬5月初公布，離現在還有幾個月的時間，各位考生可先進行准備
就去年貴州各地市職位分配表來說，其畢節市招聘人數最多，共招錄人數1835名；其次是銅仁市，共招錄1710名；再其次是黔西南地區，共招錄880名，其餘各地市招錄400到700不等，其貴陽市招錄特崗人數最低，僅招錄249名。從以上數據來畢節可以說是招錄地市級大市，但2017招錄人數較多，可能2018年會適當的進行減少，但2017招錄人數較少的地市可能會在2018年增加招錄人數哦！
按照科目來劃分的話，各地市匯總起來其三大科目招錄人數最為突出，即語文（1166人）、數學（1058人）、英語（877人），其中生物、地理、科學這三科招錄人數較少，均未突破100人。所以這些學科的同學可以好好備考哦！但這僅去去年在劃分，2018年招錄人數如何變化還是一個未知數，但考生的備考可以開始啟程，以備在特崗第一次招聘考試中一舉成功！
㈢ 貴州省教師招聘省考和國考有什麼區別
1、中央、國家行測試題一般為地市級130題，省部級135道題(省部級比地市級多5道數量關系題)，答題時間為120分鍾。貴州公務員考試與國家公務員行測考試時間相同，都是120分鍾。
2、而國家公務員考試的申論答題時間為180分鍾三個小時，滿分100；貴州公務員考試申論答題時間僅為150分鍾，兩個半小時，滿分為150。但是申論的材料字數和題目數量是有一定差別的，國家公務員考試的申論材料字數從2004年開始，基本呈上升的趨勢，從3000---4000字上升到6000-8000字。這幾年都是穩定在8000字左右。而貴州省公務員考試申論字數明顯少得多，一般在6000字左右，顯然國家公務員申論考試比省考難。
3、往年的《申論》題型大概分為4—5個答題，分成「行政執法，市（地）以下綜合管理職位」和「省級以上綜合管理職位」兩種情況，特別針對兩個不同能力的考察，考生一定要特別注意。2016年貴州省考，申論答題是四道題，並沒有像國考那樣分成兩類題型，而是所有參加省考的同學所答的試卷都相同。
4、貴州公務員考試通常是從材料出發，一般第一道題是概述題，第二道題是談考生對某一問題的看法，第三道題是讓考生代入材料中的身份，解決問題;第四題是寫一篇議論文。
㈣ 2017年貴州省教師招聘面試答辯有哪些技巧
下面都是一些可能問到的問題，可以做參考
一、真題分析
1、老師叫回答問題一般都是讓成績好的同學回答，對於這種現象你怎麼看?
2、教育行政部門不允許設置快慢班，但是有些老師反應學生差距很大，不易教學，你怎麼看?
3、美國總統的母親說當總統的兒子讓她驕傲，但種地的兒子也是她的驕傲，你怎麼看?
4、請談一下對唯分數論的看法?
5、在當前教育中，常常存在以成績評價學生的好壞，對此，你怎麼看?
6、有的老師只看學習成績，你怎麼看?
7、把分數作為激勵和衡量學生的標桿你怎麼看?
8、有的理科生說政史地沒有必要學，對此你怎麼看?
從真題分析可以發現，這種類型的題目都是讓你談談看法，但是我們在談的時候始終都應該圍繞著教育問題，緊密結合大家在筆試時非常重要的教育教學理念：教育觀、學生觀、教師觀。這三觀是教師思維品質和職業道德的基礎。
二、備考准備
大家在備考過程中要回顧之前筆試的內容，包括：
1、素質教育的概念：素質教育是依據人的發展和社會發展的需要，以全面提高全體學生的基本素質為根本目的，以尊重學生主體性和主動精神，注重開發人的智慧潛能，形成人的健全個性為根本特徵的教育。
2、素質教育的內涵：根本宗旨：提高國民素質;對象：全體學生;內容：全面發展+個性發展;核心：培養創新精神和實踐能力。
3、課程功的轉變：學會學習、學會生存、學會做人。
4、課程結構的轉變：由學科本位、科目過多、缺乏整合向均衡性、綜合性、選擇性轉變。
5、課程內容的轉變：加強課程內容與學生生活以及現代社會和科技發展的聯系、關注學生的學習興趣和經驗、精選終身學習必備的基礎知識和技能。
6、課程實施的轉變：自主學習、探究學習、合作學習。
7、課程評價的轉變：評價主體的多元化、評價內容的綜合化、評價過程的動態化、評價方式的多樣化。
對這些知識熟悉以後，我們再用這些知識答題。
三、真題解析
例如，在解決如下題目時，我們就可以運用教育教學理念答題。
某中學通過考試選出19名優等生，可以享受和校長吃飯的殊榮，對此「嘉獎」方式你怎麼看?
提出觀點：畸形激勵措施;消極影響
論證觀點：面向全體/全面發展/唯分數論
落實觀點：多元化評價;分層激勵手段
㈤ 貴州省教師招聘考試一年考幾次，各個地方一般都是什麼時候考
貴州教師招聘一般一年考兩次，2020貴州事業單位聯考在2020年9月回5日上午9:30-12:00和2020年10月24日上午8:30-12:00。由於貴州答教師招聘是舉行聯考，所以大部分地市的考試時間是相同的，考試時間與科目如下：
㈥ 貴州省教師招聘需要考些什麼內容
在貴州教師招聘中，從招聘性質來看，主要分為編制教師招聘和非編制教師（合同制教師）招聘兩種，編制教師招聘一般是和事業單位一起招聘，採用同一個招聘公告，如2019年的遵義5.19事業單位聯考，很多都是教師崗位；非編制教師是各地（縣）單獨招聘，方式多種多樣，主要有購買社會化服務教師、員額制教師、雙軌制教師、幼教志願者招錄、備案制教師招聘、直接的合同制教師招聘。還有一種比較特殊的教師，就是每年的特崗教師招聘，服務期滿三年後，且考核合格可以轉為編制教師（部分地區存在直接轉入編制）。
不同地區不同招錄考試內容有所不同。下邊樹樹就簡單例舉幾個地區的考試內容給大家看看吧。
根據近幾年貴陽市教師招聘考試公告情況，每年考試內容基本沒有發生太大的變換，報名時間集中在下半年，考試內容基本都是教育綜合知識，面試形式主要以說課、試講、結構化、答辯為主。
2019年遵義市上半年筆試科目改成了《職業能力傾向測驗+綜合應用能力D類》正是因為多個地區參與了上半年5.19聯考，採取了分類考試公共科目，下半年還是沒有變動的考《公共基礎知識》
銅仁大部分地區教育類筆試為《教育綜合知識》
安順從19年開始筆試統一為《公共基礎知識》
六盤水地區教師崗編制招聘筆試以《職業能力傾向測驗+綜合應用能力D類》為主
具體請以實際情況為准。大家可以根據歷年地區招錄筆試科目及時間進行合理備考。
希望能幫到你。
㈦ 2017年貴州國編教師什麼時候開始招考 大概時間就行
1、2017年江西教師招聘筆試公告暫未發布，；
2、根據往年時間推測，2017年江西教師招聘公告預計在4月中旬發布公告，5月份筆試。