2013銀行校園招聘

Ⅰ 2013年中國銀行校園招聘考試荅案

這個門還沒開呢，等一等吧，等有了「中行門」你就應該可以看到了

Ⅱ 銀行招聘2013年招聘的考試內容是什麼

中公金融人為您回答抄：
銀行校園招聘筆試內容一般包括行測，英語，綜合知識（經濟學、財會、貨幣銀行學），還會涉及所考銀行的相關知識以及近期實事政治。
想要報考銀行校園招聘的同學，前期備考尤其重要，由於銀行的題量比較大，應該在筆試前盡早復習，提高答題效率。
大家可以看看2014版《銀行校園一本通》！
祝您備考成功！

Ⅲ 中國銀行2013年校園招聘定向櫃員

您好，銀行校園招聘的員工一般是為管理層儲備的，而其中的定向櫃員對於內以後的工作要求比較苛容刻，要求臨櫃時間不得少於N年（我們這是8年），也就是說最少在櫃台做櫃員要滿8年
坐櫃台期間不得參加其他崗位的競聘（這條是最傷心的）
待遇方面和其他員工都是一樣的，甚至要好過其他崗位，因為工資的組成是基本工資+績效+補貼+獎金等等，而績效是佔主要部分的，櫃員只要會營銷，工資還是很豐厚的，至於什麼「五險一金」（這里不詳細說是什麼了）繳納都是一樣的
平常的休息有很多種，因為每個地區的每家行規定不一樣，有上一天班休息一天的，有上半天班休息半天班的，節假日的時候都是調休（就是櫃員互相調整休息時間）
至於發展前景呢，還是要看自己
不多說了，建議嘗試一下

Ⅳ 銀行校園招聘和社會招聘有什麼區別

一、銀行校園招聘和社會招聘的區別：

1、兩者招聘時間不同

（1）銀行校園招聘主要分為兩個周期，一個是秋季招聘，一般是在每年9-12月份進行；

另一個是春季招聘，而春招也是秋招的補充招聘，只有在秋招達不到人員要求才會進行，時間多數安排在每年的3-6月份進行；

（2）社會招聘的時間不固定，只有在人才需求特別大的時候才會進行社招。

2、兩者招聘的對象不同

銀行校園招聘顧名思義，針對的就是學生進行招聘；而社會招聘是針對已經有一定工作經驗的人士進行招聘的。通過社會招聘進入銀行的，只有個人表現非常好，業績非常出色之後才有可能轉為正式員工。

3、兩者招聘的程序不同

銀行校園招聘需要通過網申、筆試、面試、體檢一系列過程的篩選，都通過後方可進入銀行；而社會招聘通常只需要面試和體檢，流程相對校園招聘較少。

(4)2013銀行校園招聘擴展閱讀：

一、銀行校園招聘的筆試內容：

1、專業知識：

幾乎所有銀行的筆試內容都包含銀行專業知識，題型基本以客觀題為主。主要考銀行相關知識。

銀行專業知識主要包括兩個方面：

（1）一部分是銀行、金融方面的基礎知識；西方經濟學，金融學，貨幣銀行學，管理學，市場營銷學，會計基礎等等。

（2）一部分是所報考銀行的相關知識(比如該銀行的發展歷史、主要產品、經營理念等等)。

2、英語

每個銀行的考試題型、題量及難度每個銀行都不太相同。

英語部分往往採用托業的題型，但是，沒有聽力部分。主要有單選，閱讀理解，完型。

3、行測

這部分主要有數量關系、圖形推理、言語理解、判斷推理、資料分析

幾乎所有的銀行筆試內容都包括行政職業能力測試，職業能力傾向測試是通過一組科學編排的測試題，對一個人的言語能力、數學能力、空間判斷能力、觀察細節能力、書寫能力、運動協調能力、動手能力和組織管理能力進行綜合測評。

4、性格測試

這部分都為單選題。

性格測試是一種迫選型、自我報告式的性格評估測試，用以衡量和描述人們在獲取信息、作出決策、對待生活等方面的心理活動規律和性格類型。

Ⅳ 中國銀行2013校園招聘的是正式員工嗎,還是派遣制的

大學生校園招聘是省統招的都是正式員工。會安排統一的考試、面試、體檢，全部通過以後版再根據實際需要權和填報的志願分配到各個市去。若是各市自己招的大學生的話，那就是派遣制的了。不過個人感覺正式職工與派遣員工的沒多大差別。不過，當然還是有差別的啦。

Ⅵ 錯過了13年的校園招聘，現在本人已經拿到畢業證了還能參加2014的銀行校園招聘嗎

您好，中公教育來為您服務。

一般源來說，銀行校園招聘考試面向的是應屆生，不過還需以具體發布的公告為准，如果有意銀行工作，你可以關注浙江省銀行招聘考試或者地方的農信社招聘，相關考試信息可以在浙江銀行招聘網查看。此外，也建議你提早做好銀行考試的備考工作，復習資料在網站的備考指導專欄里可以查看。

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

Ⅶ 銀行校園招聘和社會招聘的區別是什麼

校園招聘
顧名思義就是銀行在學校里，針對即將畢業的大學生進行招聘。應聘者版需要通過網申、筆試、面權試、體檢等一系列過程的篩選，才能入職銀行。
銀行校園招聘主要分為兩個周期，一個是秋季招聘，另一個是春季招聘，秋季招聘的人數比較多，也是每年各大銀行大量儲備人才的關鍵時期。
社會招聘
社招是銀行針對社會上有經驗的人士進行的招聘。一般通過社會招聘進入銀行工作的難度會比較大。
首先，需求少。因為各大銀行不可能每年都舉行社會招聘，只有在人才需求特別大的時候才會進行社招。
其次，社會招聘的門檻較高，一般都要求有3-5年的相關工作經驗，所以剛畢業的大學生基本無法通過社會招聘的渠道進入銀行。
最後，就是轉正比較難。通過社會招聘進入銀行的，只有個人表現非常好，業績非常出色之後才有可能轉為正式員工。

Ⅷ 銀行校園招聘都有哪些崗位

（一）銀行櫃員類：
主要在營業網點從事櫃面服務工作，幫助客戶進行業務辦理；
（二）客戶營銷類：
從事各類銀行業務營銷，包括產品營銷、市場拓展、客戶關系維護、金融市場、國際業務等崗位工作；
（三）產品支持類：
從事綜合管理、人力資源、文秘宣傳、工會、對外接待、庫房管理、設備管理等後勤及運營的工作；
（四）風險控制類：
從事銀行授信審查審批、放款審查、貸後管理、合同審查、訴訟管理、資產保全等工作；
（五）信息科技類：
負責銀行電子化建設的組織和管理，銀行信息科技發展規劃，信息工程建設與安全運行等工作；要想能夠脫穎而出可以採取以下的復習階段
一、系統復習階段
銀行考試一般包括三大部分，一部分英語，一部分專業課和一部分行測知識。各位考生一定要提前復習，掌握基本的考情和考題，系統復習知識點，包括行測、英語、專業課。其中行測部分一定要掌握題目技巧，總結同類知識點，因為各大銀行，行測所佔的比重都不小，考生絕對不能掉以輕心；英語部分的難度一般可以達到大學英語四六級的水平，個別銀行的難度會超過六級水平，但是各個銀行英語所佔的比重不盡相同，各位考生可以根據意向銀行有針對性的備考；而專業課部分對於非經濟金融相關專業的考生而言可能有一定的復習難度，那麼就需要考生一定要提前復習專業課，很多專業課的知識點需要再理解的基礎上記憶，切忌死記硬背，可以自己參照書籍做筆記，或者找相關專業的同學老師幫忙講解。
二、重點知識、易錯知識鞏固階段
本階段考生需要有針對性的復習，提高復習效率，把之前做錯的題目整理出來，把一些重點和難點的知識單獨整理出來，保證重難點知識各個突破。
三、真題提升階段
理論知識掌握後，考生一定要通過習題來鞏固理論，這個也是復習中非常關鍵的一個環節，所有的考點最終一定要回歸到考題上，讓理論和真題相結合，提高筆試成績。

Ⅸ 我是2013屆畢業生，想考銀行校園招聘，什麼時候開始報名

我是2012年的應屆畢業生，現在已經通過校園招聘考進了銀行。銀行報名回一般在10月份左右，也就答是你今年10月開始就要關注各大銀行的網站了，去人才招聘這一項找。2011年，工行，農行，北京，中行，招商都集中在10、11月報名，筆試一般在12月左右。第二年的2、3月份還會有補錄，建議你注冊一個大街網，上面全是應屆生的招聘信息，上面也及時更新各大銀行的報名信息。
另外，祝你成功~

Ⅹ 關於中國銀行應屆畢業生的校園招聘

你為什麼要明年參加呢？奇怪的邏輯。現在中行正在校園招聘進行中，就是針對2013年6月的畢業生招聘，你為什麼要錯過唯一的機會呢？