① 華為校園招聘是不是只要211和985
不是；專科也有的。
招聘崗位：文員
一、招聘崗位：文員
強有力的秘書學習平台，強大的秘書科姐妹團，專業的導師帶你神速進步，只要你肯學、願意學，你就會成為文秘、行政方面極富內涵的大咖。
崗位職責：
（1）處理日常行政事務：管理辦公區環境、日常維護公共資產/辦公資源，協助文件列印復印、文件處理、會議室及文具管理、員工報銷事務等；
（2）策劃和組織部門文體活動，提升團隊氛圍。
崗位要求：
（1）女生，專業不限，文秘、空乘、旅遊、播音主持、電子信息、計算機、媒體、行政、工商管理、市場營銷、機電等專業皆可，大專學歷；
（2）具備良好的服務意識、主動性和責任心；
（3）心態陽光，具備較強的抗壓能力；
（4）團隊合作意識好，具備良好的溝通表達能力和組織協調能力；
（5）具備較強的學習能力，熟悉計算機基本操作（Word/Excel/ Powerpoint /打字），有一定的文字處理能力。
工作地點：深圳、南京、上海、成都
二、薪資
員工月度總收入=基本工資+績效工資+福利保障+年終雙薪
基本工資，一線城市：7000-7500元/月，二線城市：6500-7000元/月
其中一線城市指上海、深圳（含松山湖）
② 華為校園招聘時間
2019年的華為的高校招聘會工作已經啟動。
這次校招會面相2019年1月到2019年12月畢業專的國內高校應屆生屬，國外中國籍學生在今年1月起取得學位的的也在招聘范圍內。華為也開啟了簡歷的投遞通道，符合條件的應屆生可以在華為官網投放自己的簡歷。此次招聘的員工有研發類，銷售類，服務類等八大類。招聘崗位招聘的具體人數還沒有放出。華為作為國內數一數二的科技公司，不管是福利還是待遇，還有社會認可度，都是非常不錯的。相信應屆畢業生以進入華為工作驕傲。特別是學編程，開發，計算機專業的。
但是高薪和高福利也代表著工作不會很輕松，每天按時上下班。據網友透露，在華為工作加班是常態，曾經有爆出華為員工因為加班猝死的事件。不過現在華為的加班文化更加的人性化了。拿高薪，享受好的福利待遇，工作辛苦一點在我看來也沒有錯，畢竟要拿錢辦事，企業不是搞慈善的。
③ 華為校園招聘
理論上HR是不太會通知不通過的人結果的；華為因為可能校招招聘量比較大所以會晚一些，大公司有大公司的流程要走，不過你也可以問下華為可以聯繫到的HR，看看自己的流程到哪裡了
④ 華為校園招聘需要哪些專業的畢業生
華為研發體系行政和人力資源部門招本科，但是基本沒有應屆生 ，07和08市場招收過極個別的本科生，全國應該不超過20人。
華為非常崇尚「狼」，認為狼是企業學習的榜樣，要向狼學習「狼性」，狼性永遠不會過時。
作為最重要的團隊精神之一，華為的「狼性文化」可以用這樣的幾個詞語來概括：學習，創新，獲益，團結。用狼性文化來說，學習和創新代表敏銳的嗅覺，獲益代表進攻精神，而團結就代表群體奮斗精
企業要獲得快速發展，擁有一位優秀的企業家是不可或缺的前提；但企業要想獲得持續發展，僅僅依靠一位優秀企業家之力是遠遠不夠的。它必須擁有整套的超越個人因素的企業制度與企業文化，這才是企業持續發展的動力源。
⑤ 華為校園招聘流程
華為校招流程是怎樣的？
1）首先，請在華為招聘校招官網注冊簡歷並投遞職位版。如果簡歷通過篩選權，您將在招聘會前收到面試邀約；
2）面試考核一般包括綜合測評、專業面試、業務主管面試，研發類崗位增設上機考試環節，部分非研發類崗位增設集體面試、語言測評環節。
3）參加面試的同學將在招聘會後收到面試結果通知，也可以在面試結束後第二天登錄華為招聘官網，在個人中心查看面試進展。
華為技術有限公司是一家生產銷售通信設備的民營通信科技公司，主要創始人任正非，成立於1987年，總部位於深圳。[1]1996年華為開始進入大獨聯體市場；1998年將市場拓展到中國主要城市並把觸角探向歐美；2003年與3Com合作成立合資公司；2010年首次入圍《財富》世界500強企業排名；2016年8月，位居「2016中國民營企業500強」榜單榜首。
⑥ 華為2013校園招聘，機試完了，什麼時候面試，是不是被刷了。
建議去對應大街網啊，應屆生網看看。他們有詳細的進程的。
另外，你也可以直接去新浪微博去@對應的招聘人員，裡面有華為的每個區域的招聘微博的。
祝你好運。
⑦ 華為校園招聘招本科生嗎
校園招聘，華為一般在各個地域有合作高校，基本是211或985高校。一般華為招聘前回期都有答open day ，宣講會之類的，會有比較詳細的問答。
社會招聘，基本也是重點大學畢業的，一般是本三研二，就是本科三年工作經驗，研究生兩年工作經驗，但是最近兩年逐漸淡化這個要求，只要有一年的工作經驗，重點大學畢業，條件優秀者都可以被錄取。
社招本科生，條件是 重點大學本科畢業，學士學位，英語四級，至少一年工作經驗。其他的就看面試時候表現，還有綜合素質等。
華為的校招名單是有指定學校的，比如：清華、中科大、廈大、上海交大、西安交大、同濟大學、復旦大學等。
⑧ 我是想問華為2013年校園招聘面試完了後等待通知時會被淘汰嗎
經驗告訴我，基本沒機會了。他要你為啥不現場就說？他可是人事，你不是啥復雜的零件又何必回去慢慢研究？？
⑨ 華為2012校園招聘
5萬？扯淡呢吧... 對了，你是問2011年還是2012年？
2011年校園招聘1-2萬人，校園+社招合計版3萬人左右，2012年春季剛開始，秋季還權沒開始呢，預計也就和2011年差不多，2012年行業也不景氣。
回答關於內部虛擬股票問題：
1. 配股時間
校園招聘，2012年7月入職，2013年1月轉正。
根據規定，轉正滿一年後有配股權利，即2014年能配到股，2015年能拿到股票分紅。
2. 配股數量
與員工職級掛鉤，校園招聘（13-14級），預計首次配股也就在5K-1W股。
3. 配股購買
需自籌資金，如配1W股，目前股價5元/股，需自籌5W元購買後，才能享受分紅。
4. 關於分紅
取決於公司利潤情況，如分紅2元/股，1W股即2萬元，（注意，分紅要扣個稅的哦，20%左右）；
綜上，想拿到配股分紅，約2年以後，想靠配股賺錢，5-10年後吧。
如有問題可追問。
⑩ 經過華為2013校園招聘面試就可以進華為了嗎
恩 當然可以
