2016校園招聘公檢法合同工

① 中國郵政校招進去是合同工還是派遣

你要認真看招聘的信息，或是問負責招聘的人員。要問清楚了，合同工與派遣工待遇是相差很大的。

② 單位是合同工好，還是學校招聘進去的好

你這個來問法有問題，第一很自多工作都是合同工，第二學校招聘的也有很多是合同工。
1.學校招聘的與是不是合同工沒啥關系。
2.有些職位不是合同工，例如：事業單位和機關。
3.合同問題是你與用人單位之間洽談的，事業單位和機關會有「在編員工」這個說法，享受響應的福利待遇。其他的都是合同工，沒啥區別。

③ 寶潔公司內部人員賜教一下！寶潔公司的校園招聘會是正式員工還是合同工本科生進去的大概收入能有多少

我來給你個正確的解答吧。
第一，要看你是不是畢業了。你如果是還沒有拿到畢業證，進去就算實習身份，是不會簽署正式合同的，只會簽署三方協議，等到畢業了，不出意外，一般都會跟你簽署合同的，就算正式員工了，如果你面試的是operation 的technical方面的技術員，實習期間本科基本工資是2300，但是沒有五險一金。 如果你面試的是process engineering 方面的工作，算是管理層了，基本工資就會高很多，4000左右。但是實習期間也是沒有五險一金的。
第二，如果你已經拿到畢業證書，那麼你就要簽署一份正式的合同，簽署完了也就是寶潔的正式員工了。我以上說的兩個職位的 基本工資都不變，只不過多了五險一金。
希望我可以幫到你。

④ 銀行現在招的合同工和校園招聘招的的合同工有什麼區別

銀行用工有抄三種體制

1.在編人員 只有通過校園招聘的考試才能成為正式員工，相對的難度要大，要求要高些。發展空間也更大，待遇比其他兩種要好。

2 合同工： 各個分支行自己招聘的員工，簽訂用工合同，有合同期限。沒保障，待遇和在編人員差不多，福利沒有在編人員好。

3 勞務派遣 ：最差的一種，和勞務派遣公司簽訂合同。也就是說 銀行不滿意 可以隨時讓你走人。。

⑤ 電信的校園招聘招的本科生是正式工么 現在還有正式工與合同工之說嗎

現在用工都是先簽約，試用兩三個月再看你表現，一般不犯錯的話，就是正式工了！
電信的待遇沒有移動的好，移動的工資高點。其他沒有什麼區別了。

⑥ 銀行校園招聘的合同工和派遣工有什麼區別

1、目前，銀行系統的復校園招聘存在兩制種用工制度：一類是勞動合同制，一類是勞務派遣制。這兩類分屬於不同的用工方式，在工資、福利及待遇方面會存在一些差異。
2、勞動合同制員工是和銀行直接建立勞動關系並簽訂，勞動合同的員工，就是大家平時所說的正式工，大家比較有疑問的「定向招聘」也屬於正式工，因為定向招聘的公告里明確說了是「錄用後直接與銀行簽訂勞動合同」
3、勞務派遣制員工是和勞務派遣公司簽訂勞動合同、建立勞動關系，然後由勞務公司派到銀行提供的崗位工作的員工，雖然不屬於銀行合同制員工范圍，但是屬於從業人員統計范圍。
4、兩者最大的區別就是勞動合同簽署方的不同。只要是直接與銀行簽訂勞動合同的，就是銀行編制內的正式工，待遇也不會相差太遠，而勞務派遣制員工，雖然沒有與銀行簽訂勞動合同，但是作為銀行的工作人員，仍然享受同工同酬的待遇，而且可以通過績效考核和考試等渠道轉為正式工，並且有勞務派遣的學生反饋證明，勞務派遣制員工的待遇絲毫不比正式工差，甚至更好。
5、所以建議大家，只要是招聘條件符合自己的，就盡力去爭取，不要因為用工形式而猶豫或者放棄。

⑦ 通過中行校園招聘進去的是合同工還是正式工還是什麼

你好，一般通過校招途徑進入銀行的大都是正式工，但是校招也有些崗位是派遣性質的，所以網申時應仔細閱讀招聘簡章。

⑧ 校園招聘的到底是不是正式員工啊，還是合同

一般通過銀行校園招聘，沒有特殊說明的，進入銀行的是正式工，若是在公告中有明確說明是派遣制，則不是正式工。如果還是不確定的話可以聯系用人單位，進行咨詢。社會招聘中如果和第三方簽訂勞動合同的肯定就是派遣員工，就是「臨時工」。這里的重點就是跟銀行簽訂合同的才是正式工，不跟銀行簽訂合同的都是「臨時工」。

銀行招聘大體上可以分為3種用工形式，分別是合同制、定向招聘和派遣制。

1、合同制（正式工）為主。即與銀行簽訂正式勞動合同的員工。享受著合同規定的正常工資、各種福利補貼以及績效獎金，還有很多的晉升機會。

2、定向招聘，即招聘者事先明確的限定了具體方向或目的等條件的人員招聘活動，定向招聘有三種形式：崗位定向、條件定向、崗位定向和條件均定向。

3、勞務派遣制（與第三方勞務公司簽訂合同，待遇與正式工相差不大，2-3年後，一般有轉正機會）。

合同制和派遣制員工有什麼區別？

勞動合同制員工是和銀行直接建立勞動關系並簽訂，勞動合同的員工，就是大家平時所說的正式工，大家比較有疑問的「定向招聘」也屬於正式工，因為定向招聘的公告里明確說了是「錄用後直接與銀行簽訂勞動合同」。

勞務派遣制員工是和勞務派遣公司簽訂勞動合同、建立勞動關系，然後由勞務公司派到銀行提供的崗位工作的員工，雖然不屬於銀行合同制員工范圍，但是屬於從業人員統計范圍。

⑨ 工商銀行校園招聘是合同工還是編制

1、工行校園招聘是合同制還是有編制需要結合招聘部門的實際情況而定。內
2、一般情況下，容不可能招聘的員工參加工作就入編制。除非通過正規途徑分配的，而且分配的員工，也需要使用期滿合格才轉為有編制的正式員工。因此初次被聘用，應該是合同工。
3、無論是合同工還是有編制的正式員工，關鍵問題是年薪是否適當，只要適當即可。
4、具體情況請詢問招聘部門及其工作人員。

⑩ 銀行的校園招聘都是合同工嗎 還是有編制呢，轉正難不難，

銀行的校園招聘都是有編制的，只有勞務公司（或派遣公司）招聘才是合同工。轉正難。
望採納