白銀市教師招聘2017

㈠ 甘肅省白銀市報考特崗教師應屆生需要的條件是

按照青海的話特崗教師考試是在下半年，考試內容為：行測 教育理論基礎 專業知識， 應屆生跟其他考生的都一樣，需要教師資格證專業相符 戶籍相符 學歷相符

㈡ 2017年甘肅白銀市高中英語教師資格證面試是說課還是講課

甘肅的教師資格證面試的形式如下：
(一)面試方法
1.面試採取結構化面試、情境模擬等方式，通過備課(或活動設計，或教育教學基礎檢測+教學設計)、試講(或演示)、答辯(或陳述)等環節進行;
2.考生面試試講過程須按照「講課」形式進行，「說課」形式不予給分。
(二)面試程序
1.候考。考生持紙質面試准考證(手機拍照無效)、身份證原件，按時到達考點，進入候考室候考。
2.抽題。考生按照安排從面試題庫系統試題組中任選其中一道試題，幼兒園學段面試考生為二選一道試題，計算機列印出試題清單。
3.備課。考生進入備課室，根據試題清單撰寫教案(或活動演示方案)，備課時間20分鍾。
中職專業課和中職實習指導課教師資格以及初中、高中、中職文化課教師資格新增學科(心理健康教育、日語、俄語)在備課室時間為50分鍾，先進行30分鍾教育教學基礎檢測(形式為機測)，然後再進行下一環節20分鍾教學設計。教育教學基礎檢測題由通識題(20道題)和專業題(30道題)共50道題構成，題型全為單一選擇題，本部分分值占面試總成績的30%。
4.回答規定問題。考生由工作人員引導進入指定面試室。考官從題庫中隨機抽取2個規定問題，考生回答，時間不超過5分鍾。
5.試講(或演示)。考生按照準備的教案(或活動演示方案)進行試講(或演示)，時間不超過10分鍾。
6.答辯。考官圍繞考生試講(或演示)內容和測試項目進行提問，考生答辯，時間不超過5分鍾。
7.評分。考官依據評分標准對考生面試表現進行綜合評分，同時通過面試測評軟體系統提交評分。

㈢ 白銀市教師編制考試非本科生可以嗎

白銀市教師編制考試非本科生也可以報考的，因為有的職位招錄的學歷為大專學歷，建議你提前做好准備

㈣ 白銀市教師類普通話測試報名時間

在校師范生一般都是統一考試，測試十幾分鍾就結束。面向社會時，隨到隨考。考試地點在內普通話測試中心（容有的地方叫語言文字委員會），現場報名，現場考試！考前需要帶自己身份證或學生證（如果你在進修就可以帶，報名費減半）和兩張免冠一寸照片。
白銀有沒有那個測試中心我不清楚，建議你打個114問問。如果沒有，可以到蘭州來考，報名地點在蘭州市教育局三樓。

㈤ 特崗教師和教師招聘考試的內容相同嗎

考試內容：招教考試筆試內容由各地或招聘單位確定，不同地區招教考試內容不同，具體需仔細閱讀招教公告。特崗教師招聘考試的筆試內容全省統一。

甘肅教師招聘考試知識點一般涵蓋教育學、理學或教育心理學、教育法律法規、職業道德、教育寫作、公共基礎知識、專業基礎知識、說課、答辯、教案等，具體情況各地不同。根據義務教育管理體制，各縣區教師招聘考試由本縣區負責，市直學校教師招聘考試由市教育局負責，各地考試時間沒有統一規定，由各地根據本地教師隊伍狀況、編制狀況等確定，考試時間也由當地自行確定。備考可以參考當地歷年考試情況，如2017年蘭州事業單位教師崗筆試內容是《綜合基礎知識》，2017年定西事業單位教師崗筆試內容為教育學、教育心理學、計算機應用等知識,2017年天水事業單位教育崗筆試內容為《職業能力傾向測驗》《教育理論基礎知識》（各150分），2017年白銀市教育系統教師招聘幼兒園、中小學、特殊教育、音體美教師崗位筆試科目為《教育綜合知識》，內容包括：教育學、心理學、教育法規、新課程理論和教師道德修養等相關知識；中職教師崗位筆試科目為《公共基礎知識》（內容包括：政治、經濟、法律、時事、文史等相關知識,考試時間為120分鍾，分值為100分）。

甘肅特崗教師筆試全省統一，以閉卷方式進行，考試內容為公共基礎知識測試和專業基礎知識測試兩部分，各佔100分，總分200分。

公共基礎測試內容主要包括時事、政治、法律、經濟、管理、科技、人文和計算機應用等方面的相關基礎知識。

專業基礎知識測試按文科類、理科類、音體美類、小學學前教育類分別命題考試。其中，文科類測試內容為中學語文、歷史、地理;理科類測試內容為中學數學、物理、化學;音體美類測試內容為相關專業知識;小學學前教育類測試內容為學前教育理論相關專業主要內容包括：職業道德與基本素養、教育知識與應用、保教知識與能力。

編制待遇：甘肅招教考試的公告中一般都有關於考上後的編制待遇描述，比如聘用制合同制等，對試用期有明確的時間規定。

特崗教師三年服務期內沒有編制，工資發放分為國家撥款部分和縣財政補助部分，保險公積金由當地縣財政負責解決。三年服務期滿後，崗位考核不合格或不願留在志願服務地學校工作的特崗教師，由其自主擇業。

濰坊教師招聘考試網頁鏈接

㈥ 2015年甘肅省白銀市教育系統招聘教師有沒有專業限制

• 一、甘肅特崗來教師考試源公共基礎練習題10套。

• 二、甘肅特崗教師招聘考試大綱與分析詳細介紹。

• 三、教師招聘考試全套在線視頻課程（重點）。

• 四、甘肅特崗教師招聘考試專業基礎知識

• 五、各省教師招聘考試歷年真題試卷參考。

• 六、教師招聘公共基礎講義知識大全。

• 七、教師招聘考試（教育寫作與面試資料）。

• 八、教師招聘公共基礎知識（大學思想政治）。

• 九、教師招聘公共基礎知識（法律常識）。

• 十、教師招聘公共基礎知識（計算機應用基礎）。

• 十一、教師招聘公共基礎知識（重點時事政治）。

• 自己參考下這些資料，老 胖 子 網 裡面有下載。

㈦ 甘肅省白銀市各縣14年以後退休教師工資怎麼那麼高

這是應該的，教育工作者得到應有的報酬和尊重，這樣他們才會好好用心教孩子。

㈧ 2016年白銀市教育系統公開招聘教師筆試內容是什麼

1、幼兒、中來小學教師崗位筆試科源目為《教育綜合知識》，內容包括：教育學、心理學、教育法規、新課程理論和教師道德修養等相關知識，考試時間為120分鍾，分值為100分。
2、市委黨校、白銀礦冶職業技術學院、市工業學校、縣區中職教師崗位筆試科目為《公共基礎知識》，內容包括：政治、經濟、法律、時事、文史等相關知識,考試時間為120分鍾，分值為100分。
3、音體美、特殊教育教師崗位專業能力測試內容：根據考生所報考崗位專業類別進行，分值為100分(具體測試方式及內容另行通知)。

㈨ 白銀特崗教師公告什麼時候發布

1.2017年甘肅省特崗教師招聘4650人實施方案公告已發布。
2.報名時間：2017年5月23 日至5月27日，地點內在特崗計劃實施縣容(市、區)指定的地點
3.筆試時間：
公共基礎知識測試：2017年7月8日，9:00—11:00;
專業基礎知識測試：2017年7月8日，14：00—16：30。

㈩ 2020年白銀市事業單位招聘筆試成績已發布

現將2020年白銀市事業單位公開招聘筆試成績公布如下，請點擊以下鏈接進行查詢：

白銀市公布.XLS

資格復審

筆試成績公布後，根據崗位計劃招聘人數1:3比例，按照筆試成績從高分到低分的排名，確定參加資格復審的人員。資格復審由白銀市人力資源和社會保障局統一組織，時間、地點、方式等在白銀市人力資源和社會保障局網站公布。

資格復審時，應聘人員本人應提供以下材料：個人身份有效證件；畢業證、學位證原件及學信網學歷備案證明；2020年能按期畢業，尚未取得「畢業證」「學位證」的須持由所在院校出具的證明；報到證等其他崗位所需的印證材料，以及2張近期正面免冠1寸證件照（須與報名表中照片一致）。

對不符合招聘條件的應聘人員、不能提供相關印證材料的、信息不實影響資格審查結果的以及未按期參加資格復審的人員，一律取消應聘資格，不退還報名費。通過資格復審的應聘人員，進入後續程序。因資格復審不合格出現空缺的，按該崗位筆試成績排序由高到低依次等額遞補。

六、面試

崗位要求參加面試的，在面試前統一發布公告，應聘人員須按規定參加面試。

1.時間和地點：以《面試通知書》時間、地點為准。

2.面試內容：根據招聘崗位特點及履職要求組織面試，面試時間為10分鍾，面試成績滿分100分。

3.根據崗位計劃招聘人數，除播音主持、講解員崗位按1：6比例面試外，其餘崗位均按1：3比例進行面試。按照筆試成績高分到低分及資格復審結果，確定進入面試的人員，達不到面試比例的,劃定最低分數控制線為60分，低於60分的取消聘用資格。面試成績現場公布,由應試人員現場簽字確認。

七、總成績確定

1.不要求參加面試的崗位，筆試成績即為總成績。如出現總成績相同情況，以《職業能力傾向測驗》科目成績高者排名為先。如該科目成績仍相同時，採取加試面試的方式確定排名先後。

2.參加面試的崗位，總成績按筆試成績60%、面試成績40%的總和確定。筆試、面試和總成績如出現小數，保留至小數點後兩位。如出現總成績相同情況，筆試成績高者排名為先，筆試成績、面試成績都相同時，採取加試面試的方式確定排名先後。面試缺考者，不計算總成績。

總成績計算公式為：總成績=（筆試總成績÷3）×60%+面試成績×40%。

3.總成績和參加體檢人員名單通過白銀市政府門戶網、白銀市人力資源和社會保障局網站、公眾號等媒體發布。

八、體檢

根據應聘人員的總成績，按崗位招聘人數等額確定體檢人員名單。招聘人員體檢工作由白銀市人力資源和社會保障局統一組織實施，在市級以上具備體檢條件資質的醫療機構進行。體檢標准參照《公務員錄用體檢通用標准(試行)》執行。

1.體檢不合格者,可復檢一次,復檢仍不合格的，取消考察資格，形成的空缺名額按該崗位招聘總成績由高分到低分的順序等額遞補（面試缺考或成績為零的，不得遞補）。

2.應聘人員不按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄體檢資格，責任自負。

3.對於在體檢過程中有弄虛作假或隱瞞真實情況，致使體檢結果失真的體檢者，不予聘用。

4.體檢費用和復檢費用由應聘人員自理。

九、考察

體檢合格人員確定為考察人選,由各招聘單位派出考察組對考察人選德、能、勤、績、廉等進行考察，形成書面考察結論。考察不合格者，取消聘用資格，考察及之後環節出現的崗位空缺不再進行遞補。

十、公示

根據體檢、考察情況，研究提出擬招聘人選建議，提請白銀市人力資源和社會保障局局務會議研究確定後，在白銀市政府門戶網、白銀市人力資源和社會保障局網站公示，公示時間為5個工作日。對公示中反映的問題要進行查證，經核實不符合聘用條件的，取消其聘用資格。

十一、審批聘用

公示期滿無異議不影響聘用的，按照管理許可權由組織、編制、人社部門分別辦理相關聘用手續。受聘人員的工資、津貼、補貼等待遇，執行事業單位現行標准。

本次公開招聘中被聘用的高校畢業生，按照《甘肅省事業單位實行聘用合同制管理辦法》管理，用人單位與招聘的高校畢業生簽訂聘用合同，試用期1年。