日照教師招聘輔導班

Ⅰ 2020年下半年日照教師招聘會出二批招聘嗎現在有哪些地區還可以報考

目前各地市開始發布教師招聘二批招錄公告，濟寧，威海，菏澤等地，日照地區暫時未發布，具體關注相關地區信息可以點擊了解公告詳情

其他地市可以關注官網信息，及時更新

Ⅱ 2020日照教師招聘報名條件是什麼

一、應聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)熱愛教育事業，具內有良好的道容德品行和適應崗位的身體條件;
(四)年齡30周歲以下(1988年7月2日以後出生);具有碩士研究生學歷及以上的人員，年齡可放寬至35周歲(1983年7月2日以後出生);
(五)應聘初中教師崗位的，需具備全日制本科及以上學歷、學士及以上學位;應聘小學教師崗位的，需具備全日制專科及以上學歷(全日制專科學歷非師范專業報考者需取得國家承認的本科及以上後學歷);應聘幼兒教師崗位的，需具備全日制中專及以上學歷(全日制中專學歷報考者需取得國家承認的專科及以上後學歷);
(六)應聘初中教師崗位的，報考學科須與所學專業、教師資格證書學科一致;應聘小學教師崗位的，語文、數學學科不受專業限制，其他學科須與所學專業或教師資格證書學科一致;應聘幼兒教師崗位的，所學專業須為學前教育相關專業或具備幼兒教師資格證書;
(七)具備相應教師資格;報考語文學科教師須具有二級甲等及以上普通話證書;
(八)2019年應屆畢業生的學歷學位證書，須在2019年7月31日前取得;其他應聘人員須在報名開始時間前取得國家承認的學歷學位及相關證書;

Ⅲ 日照教師招聘考試時間

查看本地教師招聘考試通告為准。

Ⅳ 山東日照教師招考都考哪些內容

筆試來內容為：①教育理自論(佔20%)：包括教育學、教育心理學和教育法律法規;②學科專業知識(佔80%)：報考初中、小學教師筆試內容為所報學科普通高中及以上專業知識;報考幼兒教師筆試內容為幼兒教育基礎知識。為保證新進人員的基本素質，筆試設定最低合格分數線，由區招聘工作領導小組根據招聘崗位和筆試情況確定。網頁鏈接

Ⅳ 日照七月份的教師招聘考試，是教師編制考試嗎，是先選學校，還是考完再按分選呢

教師招聘考試，是先出職位表再考試出分的。

Ⅵ 誰知道日照哪有教師招聘輔導班啊，最好是面授的而不是網上教學那種

你看看日照那邊有沒有中人教育教師招聘輔導班，我在濟南這邊參加過中人教育教師招聘筆試輔導班，老師講課講的很好。

Ⅶ 日照教師招聘考試考什麼

教師招聘考試考什麼？的相關信息1.教育基礎理論和面試
教育基礎理論和面試這種考查類型是教師招聘考試常見的考查方式，筆試部分考查的重點是教育基礎理論，包括教育學、教育心理學和教育法規等，面試通常採用說課或是試講的方式來測試考生的綜合素質和能力，即具體學科的講授，例如語文、數學等。
2.教育基礎理論、學科基礎理論和面試
教育基礎理論、學科基礎理論和面試這種組合方式逐漸成為各地教師招聘考試的命題范圍。它不但對教育學科所涉及的各門科目進行考查，同時也會考查考生對於所報專業學科的基礎能力和知識，以上兩部分會成為筆試出題測查的重點。
面試中採用說課或講課的方式進行考查，同時很多地區說課考查後會附帶出現結構化的面試題目。
筆試內容
第一種內容為：學科專業知識和教育學、心理學、教育心理學、教材教法 、教育法規 、新課改等相關的教育理論知識。這種情況最為普遍。
第二種內容為：學科專業知識和公共基礎知識。這個公共基礎知識也有不同，有的地區就是指上面的教育理論知識，有的地區是指 文史 法律 數學 政治 時事等綜合知識。
第三種內容為：職業能力傾向測驗+教育基礎知識，這種情況比較少見。
面試內容
面試一般包括試講和說課兩種。
在面試方面，一般就是專業課的考查，具體比如考生面試的是小學語文教師，那麼面試的題目經教師網老師研究，很可能就是當地小學高年級的教材中的一篇，各位考生可以根據具體的科目進行復習。說課或講課之後考官還會即興出一些教育類的相關問題，進行考查，主要考查教師的基礎理論和應急處理能力及對教育事件的看法。
教師招聘范圍及形式
首先，我們要知道教師職業是一個融能力、生活實踐、基礎理論水平、道德感責任感於一身的綜合職業崗位，這樣的崗位特質決定教師招聘考試中的考試內容。
目前，由於國家沒有出現統一的大綱和參考教材，所以各地的教師考試呈現出地區教育局自己命題、審核、招錄的局面。

Ⅷ 想備考2021年日照教師招聘考試，日照教基考試題型有什麼

教師編制考試，一般包括筆試和面試。教師編制筆試內容大致有四種類別：教育理論知識；教育理論知識+學科專業知識；教育理論知識+公共基礎知識；教育理論知識+職業能力傾向測驗D類（教師崗）。其中，教育理論知識也稱教育綜合知識，包括：教育學、教育心理學、普通心理學、課程改革或新課程理論等內容。具體要看公告要求考哪些科目，在《2019山東日照莒縣招聘教師公告【209人】》具體公告要求如下：

四、考試
考試分為筆試和面試，均採用百分制計算成績。
1．筆試
筆試內容包括公共學科知識和學科專業知識。公共學科知識為教育法、教師法、義務教育法和未成年人保護法。高中、初中、小學教師崗位的學科專業知識內容為所報學科普通高中段專業知識，同學科同內容；職教教師崗位的學科專業知識內容為中職學段相關知識；幼兒園教師崗位的學科專業知識為學前教育的基本理論和基本知識，幼兒教育學、幼兒心理學、幼兒課程的設計與實施等。筆試採用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由莒縣公開招聘教師工作領導小組根據崗位招聘人數和筆試情況確定。
2．面試
根據應聘人員的筆試成績，在筆試合格分數線以上，招聘計劃在3人及以上的，按1:2的比例從高分到低分依次確定進入面試的人選；招聘計劃在3人以下的，按1:3的比例從高分到低分依次確定進入面試的人選，並按規定程序面向社會公布。
面試採取試講的方式進行，音樂、體育、美術、幼兒園教師崗位增加專業技能測試。音樂學科、幼兒園教師崗位專業技能測試內容為才藝展示。應聘人員試講內容為所報學科相應學段現行教材內容，試講共70分鍾，其中備課時間60分鍾，講課時間不超過10分鍾。
音樂學科專業技能測試共5分鍾，其中規定項目鍵盤和聲樂不超過3分鍾，自選一項不超過2分鍾；體育學科專業技能測試為跑、跳、投和技巧；美術學科專業技能測試為水粉和素描180分鍾；幼兒園教師專業技能測試的才藝展示共5分鍾，項目自選。
面試採用百分制計算應聘人員的成績。面試成績由考官當場評判，當場公布。音樂、體育、美術、幼兒園教師崗位按試講和專業技能測試各佔50%的比例計算面試成績。
面試設定最低合格分數線70分，達到合格分數線的方可進入考察范圍。
面試結束後，按筆試成績佔40%、面試成績佔60%的比例，採用百分制計算報考人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點後兩位數，尾數四捨五入。根據考試總成績，確定進入考察范圍人選。
在教師編制考試筆試中題型一般有：單選題，多選題，填空題，名詞解釋，簡答題，案例分析題，每個地區略有不同，可以看一下歷年的真題進行參考，教師招聘公告可以在當地的教育局官網進行查看。

Ⅸ 日照市東港區小學語文教師招考真題

您好，中公教育為您服務。

您好 ，教師招聘考試一般不會不會公布自己的考試試卷的，您可以專點擊進入屬山東教師教育網，來查看中公教師事業部統計整理的山東省內各個地區的考試真題。

如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。

Ⅹ 日照哪個教師招聘輔導班好

精圖挺好，可以去問問